Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Отрицательные стороныЗаплатите нам 400$ и мы возьмем Вас на должность менеджера! - заманчивое предложение, не так ли? Вот и мне показалось, что не так.
Ни для кого не секрет, что выпускникам ВУЗов без опыта работы достаточно сложно устроиться на желаемую должность по окончании учебы. Поэтому студенты всеми правдами и неправдами пытаются трудоустроиться в процессе учебы для накопления столь необходимого опыта.
Руководствуясь именно этой целью, я достаточно много времени провела в поисках вакансий по интересующему меня направлению с возможностью частичной занятости. Один из вариантов был прямо-таки очень подходящим:
http://www.jobsme.ru/vacancy_194162.html
После отправления своего резюме, я получила приглашение на собеседование в компанию Альянс Групп. Заполнила простенькую анкетку, а на следующий день мне сообщили, что по анкете принято положительное решение и меня готовы принять на работу.
Насторожило только одно: для заключения договора с компанией, нужно было приобрести у них пластиковую карту. Настороженность улетучилась, когда я узнала, что это карта популярной дисконтной системы Countdown, да и будущим сотрудникам она предоставляется с 50% скидкой.
После приобретения карты последовали "лекции" для будущих работников, в которых рассказывалось об услугах, предоставляемых компанией. На все вопросы о том, когда же определится график работы, обязанности, оклад "преподаватели" отвечали, мол, на последней (третьей) лекции. Все терпеливо ждали. Дождались.
По-моему, информация, полученная на этой лекции, повергла в некое состояние растерянности всех слушателей. Итак, по порядку: новый работник компании находится в статусе "агента" и получает 5$ с каждого такого же "агента", привлеченного им в компанию. При внесении 200$ в свинью-копилку чудесной организации, он получает должность помощника менеджера и зарабатывает 10$ с каждого привлеченного им в организацию, а вот менеджер, за становление которым нужно заплатить 350-400$, якобы зарабатывает кучу денег + премии + оплачиваемый больничный, отпуск и безудержный карьерный рост...
НО о том, что за должность надо платить НИКТО даже не подумал предупредить.
Что мы имеем в итоге? Неудавшееся трудоустройство, дисконтная карта Countdown, и бесценный опыт общения со странной компанией Альянс Групп, которого никому не пожелаю.
Понятно, что сама дура и не следовало вестись на радужные перспективы, обтекаемую информацию на сайте и т.п., но уж очень иногда хочется надеяться на лучшее)
Все пытающиеся трудоустроиться в Москве, не повторяйте ошибок, не введитесь на заверения о том, что с Альянс Групп у вас все будет круто!!!Положительные сторонынет
Отрицательные стороныПришла работать в Юнити 3 года назад из небольшого агентства, так как хотелось в солидную компанию с хорошими клиентами и удобным офисом. Быстро стала прилично зарабатывать (минимум 70 т.р. в худшие месяцы), много чему научилась у коллег. За последнее время, правда, многое поменялось - регламент документооборота, ведение базы, правила взаимодействия с соискателями... Все это отнимает время и силы. И в коллективе не все так дружелюбны, как хотелось бы... хотя без хамства и троллинга, как было на предыдущем месте работы. В целом не жалею - в любом случае это хороший опыт и полезные связи.Положительные сторонынет
Отрицательные стороныНа работу устроилась совсем недавно но уже успела влиться в коллектив, и план работы. Весь персонал доброжелательный, если вдруг опоздала нету штрафов. Зарплату платят во время, пока что мне всё нравится.Положительные сторонынет
Отрицательные стороныЯ была совсем малявкой тогда и искала работу на лето. Офис их был еще на Электрозаводской. Помню очень старалась на собеседовании, меня же никто раньше не обманывал. И попросили заплатить 1800 руб. Я заплатила, заключили договор. Когда приехала домой мама ахнула - это договор ФРАНЧАЙЗИНГА на цветной бумаге!!!Положительные сторонынет
Отрицательные стороныОоо знакомая компания. Работала там полгода назад, но в связи с переездом пришлось уйти. В целом работать нравилось. Интересные задачи, непрерывный профессиональный рост. За 2 года работы узнала много полезного и на новом месте за одно собеседование взяли. Нравились коллектив, корпоративы. Руководство адекватное, но каждую промашку замечает, в общем не дает расслабляться.Положительные сторонынет
Отрицательные стороны 29 сентября 2014 09:15
Irina-pets
: Я работаю в компании около года. Меня взяли без опыта работы на маленькую зарплату и руководитель меня всему обучала сама. Зарплату ни разу не задержали, платят столько сколько и обещали на собеседовании. Коллектив хороший, все готовы прийти на помощь друг другу, такого коллектива у меня не было ни в одной компании, где я работала. Через полгода повысили в должности и з/п. Руководитель видит как я развиваюсь и это важно для него. Мне самой интересно работать в этой компании, развиваться. Корпоративный отдых тоже есть - летом выезжали на пикник, новый год отмечали в ночном клубе. Внутри отдела проводим игры и тренинги, выбираемся на природу, ходим в кафе. Про штрафы и больничные ничего сказать не могу - не сталкивалась.
Работаю в компании 7days маркетологом полгода. Работать тут мне нравится, по всем параметрам меня компания устраивает. Должность тоже отличная, понятные и прописанные по регламентам обязанности дали, руководство "с неба" ничего не придумывает. Разрабатываю стратегии продвижения продукции на Российский рынок. Часто бывают собрания, планерки, получаю хороший такой заряд мотивации от коллег и от начальства. На месте стоять не получается, расту вместе с компанией, часто прохожу различные тренинги, которые в работе помогают. Зарплата вовремя и оф. трудоустроена
pavel: Положительные стороны Работаю сетевым инженером полтора года, условиями доволен полностью. Работа не рутинная, интересная, оплачивается. У нас хороший соцпакет, сильная команда. Несущественный минус: иногда нужно задержаться после работы, потому что определенные манипуляции с сетевым оборудованием можно проводить только при его минимальной загруженности. Но это и так было ясно заранее, такова особенность моей должности. Плюс офис находится близко от дома и мне не принципиально уходить минута в минуту. Компания постоянно расширяется, реализует множество проектов, приятно быть к этому причастным. Отрицательные стороны нет
ООО "Галерея де Вояж. Люкс Вояж" Комментарии:Отрицательные стороны
Уважаемые! Пишу отзыв о генеральных директорах этой турфирмы с той целью, чтобы Вы не попались в такую же ситуацию. в которую попала я и моя коллега.
Отработали в этой фирме 2 месяца. Турфирма существует 6 месяцев. Ген. директора- это люди. никогда не слышащие слова "трансфер", "посадочны талон", "авиабилет", "ваучер". Я пришла туда работать с опытом работы на должности "менеджер по туризму". Все ремя работы я обучала, объясняла этим людям какие и зачем документы нужно выдавать туристу. По окончанию месяца работы эти люди зарплаты не выдали. Пообещали в следующем месяце. И вот спустя 2 месяца зарплаты так и не получила. В день получения зарплаты пришла на работу . а охрана сказала , что им дали распоряжение меня с коллегой не впускать. До самих ген. директоров не дозвонились, они сбрасывают трубку.
Придя на эту работу у меня попросили трудовую книжку. Я отдала. В замен попросила выдать мне трудовой договор, они меня кормили "завтраками" и трудового договора я и коллега так и не получили.
Уже неделю пытаемся добиться справедливости, но пока безрезультатно. Считай, отработали 2 месяца бесплатно.
В добавок ко всему дозвонились на их номер. трубку взял их сын и начал угрожать своими связями и тем, что сделает так, чтбы нас ни на одну работу не взяли, если мы не оставим в покое его родителей.
Но мы продолжаем бороться за справедливость.
Вот такая вот гнусная и отвратительная туристическая компания. которой управляют лжицы и подлецы.
Соискатели и туристы. желающие начать взаимодеятельность с этой конторой- ОДУМАЙТЕСЬ! Не совершайте ошибок. Есть много хороших других порядочных и компитентных людей и компаний. Положительные стороны
Павел: Отрицательные стороны В компанию попасть просто так невозможно, здесь работает тактика трудоустройства родственников и кумовьев. Руководство КЦО Сибур-Юг в лице генерального директора Карисaлoва О.В. не стесняется угрожать сотрудникам родственными связями. Все дело в том, что Kаpисалов Одиссeй Валеpьевич является прямым родственником главы холдинга - Kaриcалова М.Ю. Положительные стороны Для того, чтобы охарактеризовать компания в двух словах, достаточно слов - взяточники и кумовья
Дмитрий: Положительные стороны
Устроился работать кладовщиком. Работы всегда много, нужно быть настроеным на активность. Весь день на ногах, но работ с хорошей оплатой труда и с хорошими условиями. С коллегами все сдружились и помогаем друг другу, как можем. Отрицательные стороны
Нет
Отрицательные стороныГоспода! очень бы хотелось обратиться к соискателям, которые приходят в КА на собеседования,почему Вы думаете, что в кадровых агенствах должны ПОМОГАТЬ Вам искать работу?
Вы им за работу что-нибудь платите? Нет. Так о какой ПОМОЩИ может идти разговор?
Работа с любым профессиональным рекрутером - это взаимовыгодное сотрудничество. Вы для нас - товар, который мы продаём своим клиентам (прямым работодателям).
Если товар, т.е. Вы, высокого качества, то результатом сотрудничества станет ваше трудоустройство и заработок рекрутера.
Кстати, проверкой репутации организаций, которые Вам предлагают в кадровом агенстве, заниматься нужно САМОСТОЯТЕЛЬНО! Агенства этим не занимаются, тем более в условиях кризиса. Для нас главное, чтобы Вы не уволились раньше оговоренного в нашем договоре с работодателем срока. Все остальное - исключительно Ваши проблемы.
Просто нужно меньше иллюзий и больше объективного понимая ситуации, тогда и разочарований и обид не будет.
Насчет КА "Юнити" могу сказать, что для меня эта компания стала показательной в таких понятиях как честность и адекватность руководства, команда и стандарты работы. И пусть это будет субъективно моим мнением. Спасибо "Юнити". все отрицательные стороны, если они есть, в этот компании создают для себя сами работники.Положительные сторонынет
Отрицательные сторонылюди если вы себя уважаете не устраивайтесь туда работать вас обманут они красиво говарят но обведут вокруг пальца с ними только через суд можно добится своей законной зарплаты ребята помните одно где есть штрафы не надо с ними связыватся мы не на зоне чтоб с нами так относились бог им судья за это они богаче не будут а потеряют больше Положительные стороныпоют красиво а в итоге наказывают списание штрафов и не ваплотой зарплаты порядочное начальство так не поступают и у них нет такой текучки как здесь дурдом
