Обязанности:Управление (планирование, организация, координация и контроль) работы собственной сети сбыта и обслуживания абонентов, организация продвижения товаров и услуг Компании;Обеспечение выполнен...
Телекоммуникационная группа МОТИВ — один из ведущих представителей телекоммуникационной сферы на территории УрФО, Курганской области, ХМАО и ЯНАО.Приглашаем кандидатов принять участие в конкурсе на за...
Обязанности:организация корпоративных мероприятий (спортивных, развлекательных), организация выпуска корпоративной газеты и радио, адаптация персоналаТребования: опыт работы в указанной должности, гра...
Крупная федеральная розничная Компания АО «МегаФон Ритейл» (дочерняя Компания ПАО «МегаФон») рассматривает кандидатов на позицию Тренера (г. Красноярск).Цель должности: Проведение мероприятий и програ...
Обязанности: определение кандидатов на вакантные должности, расстановка кадров, прием звонков в офисе. Требования: хорошие организаторские способности; ответственность; коммуникабельность Условия: возможность карьерного и финансового роста, дружный коллектив профессионалов, корпоративное обучение.
ТребованияОпрятный внешний вид (деловой стиль), коммуникабельность, активность Обязанности Заполнение документов по шаблону, прием входящих звонков, подбор персонала УсловияБесплатный WiFi, стабильная...
Требования: * навыки административно-хозяйственной деятельности. * знание основ делопроизводства. * знание деловой этики. * знание ПК и офисной техники. * грамотная речь * высшее образование или непол...
Ведение кадрового делопроизводства строительно-производственной организации в полном объеме: (кадровый учет и расчет заработной платы в 1С ЗУП, оформление трудовых отношений, ведение документации по д...
Обязанности:Осуществляет контроль над своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений начальника отдела.Ведет учет личного состава, его подразделений в соответствии с формами первичной до...
В связи с расширением крупно оптовая международная компания ведёт набор сотрудников. Работа подойдёт для всех лиц, нуждающихся в подработке и дополнительном заработке.ТРЕБОВАНИЯ:знaниe ПК нa уpoвнe пo...
Подбор разнорабочих. Презентация условий работы. Приглашение на оформление в офис. Ведение отчетности Аутсорсинговая компания: ООО "БИТ"Место работы: На территории работодателяГрафик работы: Гибкий графикОпыт работы: Неважен
Требования 100% коммуникабельность желание работать грамотная речь деловой внешний вид образование не ниже средне-специального Должностные обязанности Осуществляет активный поиск подбора персонала&sbq...
В нашу команду требуется коммуникабельный человек, обладающий знаниями в области трудового законодательства и психологии, а также с хорошо развитой интуицией, чтобы нанимать эффективных сотрудников, к...
варианты заголовка : рекрутер -надомник, рекрутер/фриласер, рекрутер на удаленную работу, менеджер по подбору персонала удаленно и т.д ЗП не ставимОбязанностиОрганизация потока линейного персонала ( в...
ОбязанностиОрганизация потока линейного персонала ( водители) - массовый подборТелефонное интервью с кандидатами,Ведение учета ваших кандидатов в CRM Частичная занятость Приветствуется опыт работы в подборе персонала, опыт массового подбора будет являться преимуществомЗнание и понимание этикета делового общенияГрамотная устная и письменная речьБазо...
Должностные обязанности:Поиск водителей. Мы не занимаемся холодными звонками и работой с готовой базой. Прямые продажи - основной способ привлечения; Презентация об условиях работы и установка рабочег...
Должностные обязанности:Поиск линейного персонала ( водители, курьеры и т.д) на JOB сайтахПроведение телефонного интервью с кандидатами , консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки)Качес...
Должностные обязанности:Поиск линейного персонала ( водители, курьеры и т.д) на JOB сайтахПроведение телефонного интервью с кандидатами , консультирование кандидатов (исходящие и входящие звонки)Качес...
Обязанности:1. Устанавливает нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов. 2. Проверяет действующие нормы труда с целью выявления...
1. Нормирование технологических процессов, работа со штатным расписанием. 2. Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых расходов для различных видов работ, выполняемых на предприятии...
Вам предстоит вести кадровое делопроизводство, оценивать и подбирать персонал, обеспечивать работу Офиса. Неполное высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость Высшее образование – гуманитарное, юридическоеЖелательно дополнительные курсы по управление персоналом: рекрутинг, оценка персонала,...
