Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
О компании
МАЙНА-ВИРА - специализированное предприятие по проектированию и производству съемных грузозахватных приспособлений (СГП) для подъемно-транспортных, погрузочно-разгрузочных и складских работ. Сотрудники компании проводят консультации на предприятии заказчика по оптимальному выбору СГП, разрабатывают технологические карты погрузочно-разгрузочных работ. Кроме этого мы предлагаем услуги по разработке проектов производства работ кранами, проектированию и усовершенствованию грузозахватных приспособлений для предприятия-заказчика, поставке опытных образцов изделий и обучению их применению. Сеть филиалов расположена в крупных городах России: Москва, Тула, Волгоград, Екатеринбург, Челябинск, Красноярск, Краснодар, Минеральные воды, Самара. Это значительно уменьшает сроки поставок продукции и оптимизирует затраты на транспортировку.
Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Положительные стороныСоветую с данной компанией не работать. Если хотите, чтобы Вас подвели по срокам и качеству, то удачи! Печальный опыт работы с Московским филиалом есть. P.S. деньги возвращают так же как работают.Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныположительная сторона компании: Единственным положительным аспектом из всей этой кучи дерьма, являеся то что -фирма Майна-Вира- это РЕАЛЬНО кузница кадров и специалистов, рекомендую это место работы тем, у кого вообще нет никого опыта работы, и кого слабые нервы, они станут СТАЛЬНЫМИ, вы научитесь там ВСЕМУ!, что от вас требуют., своего рода школа жизни, и это на самом деле так!. отрицательная сторона компании: Ну что я могу сказать об этой конторе...работал там 1,3 года, насмотрелся всего..., вроде свиду фирма перспективная, и задатки для ее развития есть, но вот как зарплату платить, так сразу невовремя, начальник производства-*** конкретная, жмет всех под себя, даже увольнять, козел, не хотел по-нормальному( хотя их было там уже более 4 человек за три года), заставлял отрабатывать, нарушая трудовое законодательство, главный инженер-Зелинский- приспособленец чистой воды, сидит там долго- уже пять лет, бывает иногда конкретным говнюком, но умный сильно( за что ему и благодарен, хоть чему-то научил), крутят мутят, как могут, кадры за людей не считают, технический отдел-Почекутова В.И.- конкретно негативная старая особа, эрудированная в области машиностроения, но стервозная до нельзя. Генеральный директор приезжает каждый год с Москвы наводить порядки, ему не важна прибыль фирмы( как мне показалось спустя время,), ему важен сам процесс "надругания" над штатом. Работать в фирме можно, но очень трудно, из-за постоянного непонимания начальством работников. Проблема фирмы в том(это на мой взгляд), что контора набрала многомиллионные кредиты на покупку дорогого оборудования в лизинг, и до недавнего времени во всех филиалах считали только прибыль, а прямые затраты грамотно никто и несчитал, начали считать, а оказывается в минусе многие филиалы, поэтому зарплата платится невовремя с задержкой в 3 месяца(т.к. нужно платить аренду, кредиты, расходники), решить проблему можно, если по-настоящему с пониманием относится к персоналу, ценить их и уважать, обучать грамотно менеджеров, тогда будет отдача, если этого не делать и идти генеральному директору до конца "по головам"(а это на самом деле так), то толку не будет. Я сомневаюсь что Красноярское производство просуществует нормально еще год. Больше мне сказать нечего.Положительные сторонынет
Отрицательные стороныРаботал в 2009 рабочим. Факты-задержка з.п. около 2 месяцов постоянно, выплачивается частями.Зарплата сдельная (у рабочих) в среднем 15т.р.Зимой в цехах довольно холодно.Текучка среди рабочих довольно большая. мое личное мнение-персонал никак не мотивируется, мало кто действительно держится за работу,при визите господина Почекутова я лично был просто в ужасе от его действий .Плюсы-возможность трудоустройства без опыта, возможность научиться чему то новому.Положительные сторонынет
Положительные стороныТружусь я в этой компании как папа карло уже много лет. Заработал на машину!!! Правда русскую, за то подарили. Приходите к нам работать - попашем на славу г-на Почекутова!!! Приглашаю всех - даже гастробайтеров и людей с нетрадиционной ориентацией, здесь вам понравиться!!! Здесь имеют часто!!!Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныНачальница нагло ворует зарплату у работника. Мало того что вовремя не платят и сумасшедшие задержки так еще и обещанный оклад могут уменьшить под разными прежлогами. Обращаюсь к начальнику майна-вира Краснодар. ВАМ ЭТИ ДЕНЬГИ СЧАСТЬЯ НЕ ПРИНЕСУТ И ЧЕСТИ НЕ ДОБАВЯТ. ЖЕЛАЮ ВАМ РАБОТАТЬ ЗА 5000РУБ И ЧТО БЫ 3000 У ВАС ЗАБИРАЛИ. Люди. Не вздумайте прийти даже на собеседование в эту шарашкину контору...Обманет вас безсовестный мачальник если ее можно назвать начальником. Себе ровно зарплату платит а люди поуши в кредитах сидят без зарплаты. Положительные стороныСотрудники.
Отрицательные стороныНда...Если писать подробно, то получится целое сочинение) Поэтому перечислю основные проблемы:
1. Уже читала фразу: "Рыба гниёт с головы". Согласна с этим выражением на 100%, подходит для МВ от и до. Из-за отношения начальства уходило очень много грамотных и ценных сотрудников, которые работали в компании не 1 год. Не понимаю политики Почекутовых. На мой взгляд работников, которые работают уже долго и ответственно, нужно стимулировать и относиться к ним по человечески. Тогда никто от них бежать не будет, в компании будут работать люди, которые знают продукцию от А до Я, у которых налажены контакты с заказчиками и т.д. Тогда сама фирма будет в плюсе! Все довольны и счастливы!
2. Задерживать ЗП для них вошло в норму. Мало того, что получаешь копейки, так ещё и не выплачивают толком. Сама конечно рассталась с ними нормально, но знаю случаи, когда людям урезали ЗП по непонятным причинам, а при увольнении выплачивали самый минимум.
3. Коллектив...В основном-то конечно все нормальные адекватные люди...НО ДЕВОЧКИ, ЗАДУМАЙТЕСЬ! Хватит грызть друг другу глотки из-за всякой ерунды. Каждый хочет выслужиться перед начальством. Вы вроде бы на первый взгляд все так дружите, а сами за спинами выливаете тазы грязи на своих "подруг". И очень многих фирма изменила...Вы сами не замечаете, какими Вы стали...Ваши короны мешают Вам нормально общаться с окружающими и даже друг с другом.
4. Начальство...О нём даже говорить не хочется...Сами не знают, чего хотят. Каждый раз возникают новые идеи...Вместо того, чтобы находить решения и развивать свои задумки, они спустя какое-то время сами же их убивают... И научитесь хотя бы выслушивать своих подчинённых, а не считать их "расходным материалом"! Мы люди!!! Ну это так, если Вы об этом забыли...
В общем можно писать и писать...Слишком много эмоций и впечатлений осталось от МВ. Я нисколько не жалею об уходе и не буду судить...Ибо как говорят - Богу сверху виднее! =))) Положительные стороныХм...Если хорошо подумать...То коллектив...И то не весь естественно (имею ввиду Москву). Что касается филиалов, то очень много хороших отзывчивых людей. Менеджерам и директорам Тулы, Челябинска и Красноярска респект!
Дают большой опыт, т.к. помимо своих прямых обязанностей выполняешь кучу другой работы (и то не понятно, что же всё таки входит в твои прямые обязанности!).
Ах, да, корпоративы и подарки на праздники за счет компании =)))
Отрицательные стороныМихеева готовься отстёгивать во все инстанции, или начинайте платить зар. платы за человеческий физический труд и за моральный вынос мозга! Работал не долго, но тяжесть на душе до сих пор, хочу обрезать ваши китайские стропы и сбросить его! не ходите сюда ни в коем случае девчёнки и мальчишки. По крайней мере пока не одумается эта с.. женщина, дело идёт чувствую к закрытию филлиала, ну год и всё!!! ШАРАШКИНА КОНТОРА Положительные стороныНу ничего положительного, кроме коллег по несчастью, а начальство ни какое!!!
Положительные стороныСпасибо за отзывы.А то вот предложили там работу. Но мне "школа жизни" уже не нужна,благо свою школу прошла два года в подобной организации.Думаю хватит.Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныРуководства Компании стремиться получить максимальную прибыль за счет низкой заработной платы. Врут о условиях труда, бесплатная работа в выходные дни. З/плата в черную, не своевременно, мелкими частями в течении месяца. Генеральный директор хам, главный инженер часто использует не нормативную лексику. Все через чур бюрократично. руководители не стесняются оскорблять. болото!!!Положительные сторонынет
Отрицательные стороныПри увольнении кинули на зарплату,срезали за два месяца,причину не объяснили,естественно.Оправдаться то было нечем.Почекутов старший хам и не только.Хотя там вся семейка та еще!!Обратилась в инспекцию их штрафанули,что меня очень радует.Если Вас кидают на зп,не молчите обращайтесь в инстанции,в трудовую инспекцию,в прокуратуру,в ОБЭП.Нельзя это так оставлять!!Пусть они ответят за беспредел,который творят!!
Компания ужасная,работать там точно не стоит.Конечно если Вы не мазохисты и помните нервные клетки не восстанавливаются)) Положительные стороныЕсть хорошие люди готовые помочь!
Начальство ужасное!!!!Рыба гниет с головы как говорится.))
Отрицательные стороны 29 июля 2011 13:12
Люся маркtif
Ну какая кузница кадров?! Чему вас там научили? Психовать - как прожить от з/пл до з/платы? Общаться с потенц клиентами? Врать по срокам? и т.д. и т.п.!? Работала с сентября 2006 по декабрь 2006, жесть. у меня высшее образование, но вовсе не инженерное, а я знаете чем занималась? Составляла тех.карты для крановщиков (!) и это не зня как минимум специфики той работы. Вот вам и кузница кадров и все остальное. Ну да ладно, вроде чего-то я там насоставляла по картам. Дальше я уволилась. Само собой, деньги МВ получила за составление этих тех.карт, а мне больше чем за 1,5 мес выплатили расчет 4500 руб. Уроды! Г-н, сисадмин, наверно может вспомнит
Отрицательные стороныПолный СОВОК!приехали красноярские колхозники бизнес делать...Культуры общения 0...все в компании через Ж..Благодаря Женечке (Евгении Михайловне) все и держится, так как она самая умная, уравновешенная, порядочная, отзывчивая женщина, то чего не скажешь о Л.Н. и ее сынке...майна-вира такая жадная компания, что даже уборщицу не могут нанять, Людимила Николавна ( исп.директор) сама полы моет..все экономят те несчастных 15000 р. З/п не платят, ты ее сам ходишь унижаешься и выпрашиваешь, обьясняешь что жить не на что и кушать нечего...Штрафуют очень хитро, не говорят об этом, темболее не обосновывают причину ...то пусть Л.Н. на трусы будет...В офисе грязь ужасная, мусор каждый после себя выносит...обязанности среди сотрудников толком не распределены...Некотрые сотрудники еще терпят молча, так как компания снимает им жилье...а остальным нечего там делать. .каждый поджидает лучшего момента чтоб уйти оттуда...Так что если хотите работать в Москве, то ХУЖЕ компании не найти..Уважайте себя и берегите нервы! Опыта можна получить в более приличной компании! Положительные стороныдружный коллектив, есть клевые девчонки ;)) умеют собираться компанией и весело отдыхать, помогают и поддерживают друг друга.
Отрицательные стороныРаботала там год и уволили за то, что ребенок часто болел= не лизала ж... шефу...переработка дикая...если уходишь в садик за ребем в 18-30, смотрят косо...приходить надо к 8-00...правит там семья, ком не понравишься гудбай...з/п точно не знаешь сколько получишь т.е. живешь подачками. При мне сменились 3 главбуха. Не знаешь, что от тебя потребуется в след. момент...постоянное нервное напряжение... В общем хорошего мало, кроме нарабртки опыта, не зря называют "кузницей кадров" в этой отрасли.Положительные сторонынет
