Дополнительно
ServerJob.ru

Отзывы о компании "Велта"

Контактная информация
Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
Отзывы о компании "Велта"
положительных отзывов: 1.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний. Помните, что каждый имеет право на собственное мнение. Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы. Спасибо за понимание.

Положительный отзыв о компании "Велта"
Оценка: положительный отзыв
Компания: "Велта"
Отрицательные стороны 25 декабря 2012 17:09
Работала Раньше у них
Полностью согласен с написанным, могу еще добавить несколько слов в поддержку автора это письма, компания Велта полнейший лохотрон обещают хорошую оплату и условия, а на самом деле хамское отнашение к работникам, даже матом могут накричать, а в конце отработанного месяца кидают работников на деньги. Обходите стороной эту компанию


Цитировать
Ответить


25 января 2014 12:25
Олег
Что я могу сказать об этой фирме работал я у них. с деньгами правда не кидают но не выполняют свои обязательства рустам так тот вообще рукаводствуется слухами


Цитировать
Ответить


21 февраля 2014 00:59
Работаю Я
Я работаю в этой компании. А почему Вы на 2-м собеседовании, Ирина, не стали говорить о ранее озвученной зарплате, у меня та же самая ситуация была на 2-м собеседовании, мне хотели занизить зарплату, но ведь нужно общаться и убеждать.Я убедила. Работодатель всегда хочет купить труд сотрудника ниже. Значит Вы свой труд не смогли продать. КДП ведётся частичное. Не в полном объёме. Всего лишь завести сотрудника в 1С и ничего больше - это 10 процентов от КДП. Контролировать выходы надо, да. Но ведь для этого и есть сменный график, если Вы работаете с 7 утра. Я получаю достойную оплату труда. 30 тыс - это начальная ставка, если Вы справляетесь со всем - Вам в скором времени повысят зп. Минусы есть в каждой компании. Заведомо зная, что компания занимается подбором низкоквалифицированного персонала не стоит думать, что Вы будете на работе расслабляться и заниматься разработкой программ развития персонала. Это линейка и её надо контролировать.


Цитировать
Ответить


Положительные сторонынет
Аноним | 2026-03-13 08:30:43