Отрицательные отзывы о компаниях

Работал кровельщиком в этой конторе около двух лет. Сначала было все нормально, з.п. Хоть и маленькая, но платили практически без задержек. Но в этом году началось что то непонятное, стали уговаривать выполнять работу за других людей (грузить бетон, песок, ветки, вставлять стекла и т.д) все абсолютна на безвозмездной основе. После это мастерам вошло в привычку, и уже начались меры принуждения. Стал отказываться-режут премию. Далее пошли вообще вещи из ряда фантастики, выполнение работ на высоте без допуск-нарядов, инструктажей и всех положенных мер безопасности при работе на высоте. Типа я сам залез на крышу и стал там по собственной инициативе выполнять различные манипуляции. Написал заявлении на увольнение. Очень не рекомендую эту работу! Мастер стерва с безудержной манией величия, заставляют выполнять не свойственную работу бесплатно...

Считаю своим долгом написать этот отзыв, возможно, я кому-то сэкономлю нервы и время. Ыбыраева Коркем Нурлановна - основатель языкового центра Study Time в г. Астана данный руководитель разговаривает с подчиненными на повышенных тонах, орет без всякого повода, и не дай Бог у неё еще и плохое настроение, нужно обходить за километр, иначе нарвешься на неприятности. Не могу понять, как она руководитель, литератор английского языка и IELTS эксперт (хотя в этом тоже можно усомниться, так как подтверждения что она эксперт никаких доказательств нет и эти титулы были придуманы для большего понта) может так по-хамски себя вести со своими подчиненными. Бесконечная текучка кадров, что менеджеры, что преподавателей английского языка. После увольнения грозит, что устроит так, что нигде на работу не возьмут. Будьте осторожны при приеме на работу. Работодатель нечестно относится к своим сотрудникам. На приёме на работу заработная плата озвучивается одна то есть почасовая оплата , в трудовом же договоре оклад прописывается другой и равен минимальному размеру заработной платы, установленной постановлениями правительства в размере 22 859 тенге, именно этот оклад работодатель прописывает в договоре но обещает оплачивать другую заработную плату. Организация частная, пенсионные отчисления не отчисляет вовремя и в должном размере, использует серые схемы оформления на работу сотрудников, чтобы не платить обещанную заработную плату и скрывать реальный размер дохода от налоговой. Первое время пока все хорошо вам оплачивают как договорились а при увольнении денег не выбьешь так как она заработную плату выдаёт по заключенному трудовому договору то есть 22859 тенге. Спрашиваешь почему так поступает работодатель в ответ слышишь по трудовому договору 22859 тенге вот и получайте эти деньги а не нравится идите обращайтесь куда хотите все равно не докажите мы правы и все тут. Так что будьте осторожны дорогие друзья. Ну а если с вами так обошлись то советую обратиться в соц защиту по труду там такое любят и идти по закону до конца.

Компания ужасна я. Герасимова хамка. Зарплата 10 тыс.премиальные часть вы никогда не увидите.штрафы за все.Один обман.в офисе продавцов за людей не считают.При увольнении вообщесли никаких денег не дадут.Спишется якобы на воровство.Текучести страшная.Не ходите туда работать ни в коем случае.

Как то позвонил мне с этого предприятия hr менеджер, поговорили, они пообещали, что в ближайшее время со мной свяжется технический специалист. В последствии так никто и не позвонил. Но спустя неделю поздним вечером раздался звонок, представилась зам. Ген. директора Инной Жуковой. Пригласила приехать к ним на собеседование, транспортные расходы оплатим. Приехал я на собеседование, пришлось настаивать чтоб оплатили в оба конца, они хотели в один конец. Так полностью и не оплатили проезд. Но самое интересное договаривались об одном направлении работы, приезжаю, а они тебя рассматривают уже на другое направление. Короче мурыжили, мурыжили, ни одного вопроса по существу так и не задали. А в результате тебе сообщают, что ты ни на один вопрос не ответил. Очень много пыли в глаза при этом: встречают на машине, арендуют площади в особой экономической зоне, шикарный ремонт, маленький чистый красивый городок (реально нет, особенно дороги просто ужасные). В общем общее впечатление о сотрудниках и компании негативное осталось, сотрудники не далёкие судя по разговору с ними по технике, особенно Жукова Инна. Буду рад, если мой отзыв кому-то поможет не тратить время зря на поездки на собеседования в эту компанию.

Добрый день! Хотели бы поделиться своим опытом работы в недобросовестной компании Swiss American Academy. Оснавное направление деятельности компании - онлайн обучение для школьников, Начнем с того что весь их СОФТ спирачен с бесплатной некоммерческой платформы Khan Academy (естесственно руководители компании даже не подозревают о том что их разработки используются в коммерческих целях, что КАТЕГОРИЧЕСКИ ЗАПРЕЩЕНО политикой организации). Люди платят 1000 $ за возможность получения "международного сертификата" которая нигде не катируется. Знания получают некачественные, так как программа с 1-12 класс одна и та же. Разница лишь в количестве уроков. Так же они себя позицианируют как основатели школы в Швейцарии, которая в течении года не функционирует. Ученики едут туда за 13, 000 $ не считая расходов на билеты, визу и страховку. И получают за эти деньги НЕОТОПЛИВАЕМЫЕ УЧЕБНЫЕ ПОМЕЩЕНИЯ, УЧИТЕЛЕЙ которые преподают сразу НЕСКОЛЬКО предметов. Все остальные преподаватели обучают ОНЛАЙН из КАЗАХСТАНА. САМОЕ ВАЖНОЕ - это их отношение к сотрудникам. Изначально НАС просили войти в положение и потерпеть до окончания года. Но с каждым днем условия становились все хуже и хуже. Владелец компании Георгий Махвиладзе постоянно говорил о том, что ни одна из сотрудниц (а нас всего было 3 человека в администрации) НЕ ЗАСЛУЖИВАЕТ свои 100, 000, хотя мы работали по 6 дней в неделю по 8-10 часов. Георгий Махвиладзе рассматривает КАзахстанских сотрудников как дешевую рабочую силу, поэтому и не считает должным соблюдать их права. Мы были первыми сотрудниками которых официально оформили за 2 года существования компании. Учебным центром руководила некомпетентная 25-летняя девушка, (которая получила эту должность за "ОСОБЫЕ ВЫСЛУГИ" перед руководством) которая вела себя как генеральный директор только ради показухи. Все договора и всю документацию она составляла сама, не будучи квалифицированным специалистом. На работу новых сотрудников принимала по принципу "нравится" "не нравится". Начальником отдела продаж назначила свою подругу, которая также не была неквалифицированным специалистом и вела себя крайне некомпетентна. Занималась чем угодно ТОЛЬКО не продажами. В итоге нам пришлось уйти по собственному желанию так как работать в такой нездоровой обстановке под руководством некомтетентных людей с неустойчивой психикой было НЕВОЗМОЖНО. Уходя мы смогли получить только ЗП и никакой речи о расчетных НЕ БЫЛО. Все наши пенсионные отчисления и соц. Налоги должны были начислены с МЗП о чем мы узнали непосредственно перед уходом с компании. На основании нашего горького опыта НАСТОЯТЕЛЬНО советуем вам 100 раз подумать прежде чем сотрудничать с данной организацией.

ищут сотрудников, якобы офис-менеджеров, для работы в офисе, документооборот, консультация клиентов, на первом собеседовании ничего на прямую не говорят увиливают от вопросов, далее приглашают якобы на стажировку и обучение.. и только потом выясняется, что они занимаются втюхиванием каких то БАДОв ( лекарств) путем обзвона пенсионеров и обмана!!!!!! не ведитесь и не тратьте время, на собеседование меня пигласила некая Ирина Дмитириевна!

Работаю в организации Айсберг уже давно, с 2016г. начали задерживать заработную плату. Задержки по два месяца. Офис на звонки не отвечает, а если берут трубку, то говорят перезвоните завтра, кормят "завтраками". Не советую работать в этой организации, обман на каждом шагу. Официально не устраивают, куда смотрят государственные органы.

Я в ИЯФ работал в лаборатории, вообще я не из академгородка , но в 90е годы работы не было и я оказался там, платили там всегда немного. Работящему человеку тут делать нечего, твоё стремление поработать воспринимают негативно, лаборатория состоит из родственников и друзей начальника , половина сотрудников совсем не научный персонал а с начальной подготовкой граждане , главное чтобы кланялись до земли - тогда всё будет. Еще особенность работы там состоит в том, что любимцы начальника не вылазят из загран. Командировок в которых зарплата огромная, причём туда умудряются брать всех родственников на отдых с маленькими детьми. Но по заграницам любимчики начальства не весь год, а вернувшись в институт - сидят и ничего не делают, либо как попало, либо не ходят, никто не следит. В общем не гос. Учреждение а частная лавочка с абсолютно всеми развлечениями для тех кто хорошо устроился поближе к начальству. А тем кто имеет своё мнение - могут спокойно получить зарплату и 18 000 руб. Квитанцию зарплаты прилаг аю. .

Хочется всё-таки написать объективный отзыв о работе в этой компании начну пожалуй с того что фирма входит в состав Московской группы компаний ЭВЕН зарегистрированной в г. Бронницы Московской обл. Руководитель организации: директор Миссонов Сергей Александрович. по сути таковым является только на бумаге, фактически всем руководит Чискидов Алексей Николаевич и его партнёр Мартынов Михаил Юрьевич. Все основные средства организации принадлежат фирме ЭВЕН (автомобили, дробилки итд) нанимаемые фирмой работники официально либо не оформляются, либо оформляются на минимальную заработную плату, остальная зарплата-серая. Первое время выплачивались суточные, но после их уменьшили вдвое , а затем и совсем убрали о соблюдении Трудового законодательства нет никакой речи , работников используют по сути как рабов, надо отдать должное, что первое время, обещанные зарплаты выплачивались более менее вовремя и полностью, но затем всё изменилось, начались задержки невыплаты и тому подобное. О режиме труда и отдыха работников приезжая на вахту нужно сразу забыть, работать приходится сутками все 15 дней на сон 2-3 часа максимум, так что к средине вахты входишь в состояние зомби. Убивает абсолютная техническая неграмотность руководства , как пример можно привести сварку чугунного конуса дробилки, который испытывает постоянную ударную нагрузку или напрессовку шестерни дробилки на вал при помощи погрузчика ( о допусках и посадках видимо вообще никто не слышал) о варварской эксплуатации автомобилей отдельный разговор, машины ходят с перегрузом в приказном порядке, отчего ежедневно лопаются шины и колёсные диски , заправка производится в порту топливом непонятного качества из не изолированных ёмкостей, которые соответственно дают добрую долю конденсата, что в итоге приводит к бесконечным проблемам с топливной аппаратурой, но говорить что то руководству бесполезно, т.к. в почёте только московские специалисты, местные не авторитет.оттого набрана команда средних руководителей, мягко говоря абсолютно некомпетентных, отсюда и куча возникающих проблем, которые потом решаются героическим трудом работников, за который соответственно можно и не платить, а недовольных просто уволить, ведь неоформленным людям достаточно просто сказать - "ты уволен и всё " ! и платить не обязательно. Интересная деталь, у работников существует только имя, фамилии и отчества отсутствуют, как у холопов на барском дворе. Видимо таковыми и считают. Итог: 1. Тебя изначально считают быдлом. 2. С зарплатой в итоге кидают. 3. Откроешь рот -выкинут. Все негативные отзывы написанные людьми на фирму ООО НК Неруд написаны туда по ошибке, а относятся именно к этой фирме!

Добрый день. Хочу поделится впечатлениями о работе в компании под названием Кухни Чу.то что вам говорят на собеседование это чистая ложь,не вздумайте верить ни единому слову.сейчас в крации расскажу про условия работы: Во первых хочу предупредить о зарплате есть белая и черная,белую как то пытаются платить вовремя а вот чёрную по-моему руководство про нее забывает.задержка более трёх месяцев. Во вторых на производстве бывают простои в течение недели,работников просто отправляют в ЧАО ,я думаю кто идёт зарабатывать деньги не очень это понравится. В третьих руководитель этой " замечательной" компании по моему находится в каком-то своем параллельном мире при этом ещё и в розовых очках. На собраниях утверждает что все у них замечательно и прекрасно,что у них задержка зарплаты да это есть но что не критичная утверждает ОН.но что хочу сказать может для Вас это не крично а у кого семья,дети и живут в съемной квартире или платят ипотеку это очень нужные средства.ах да ещё этот господин утверждает что при увольнении все в полной мере выплачивается,я конечно могу предположить что это Вам так утверждают ваши сотрудники,но спешу всех соискателей предупредить если вы захотите уволиться про черную заплату можете забыть.( Уволился два месяца назад так и заплаты не получил. В итоге хочу всех соискателей работы предупредить если вы не хотите тратить свое время и нервы не стоит идти даже на собеседование.

Добрый день. Я тоже имела счастье по работать в Керамик Холле очень странная компания. Про руководство очень много написано не буду повторятся это просто не адекватные люди. Просто несколько фактов о работе: трудоустройство не официальное, ни каких отпускных, больничных можете не ждать, зп копеешные значительно отличаются от того что обещают и ждать приходится 1-2 недели про расчет при увольнении я думаю говорить не стоит. Ни кто не знает точную дату выплаты ЗП т.е. Как Евгений Александрович соблаговолит тогда и получите. Все новенькие кто приходит если человек что-то из себя представляет и есть хоть немного амбиций как правило больше месяца не держаться. Такое ощущение что люди которые там работают ни чего хорошего в жизни не видели... Терпят все и оскорбления и хамское отношение (такое ощущение что они крепостные над которыми эксперименты ставят).

Всем привет! Хочу предостеречь соискателей этой компании. Компания "Квадро-Сервис Электроникс" является авторизованным сервисным центром и занимается установкой и ремонтом бытовой техники. Сотрудникам не платят зарплату по 4-5 месяцев. Отправляют в командировки на длительное время и перестают высылать суточные через два-три дня. Зачастую сотрудникам не высылают деньги на обратный билет и на съем жилья. Бывали случаи когда сотрудникам приходилось ночевать в степи в служебном автомобиле "KIA BONGO-III", который даже не рассчитан на длительные поездки. Владелец компании - Савин Константин Эдуардович объясняет отсутствием денег и большими налогами. Однако, в то время когда сотрудники сидят без зарплаты, он со своей семьей регулярно ездит на отдых за границу и оплачивает своей старшей дочери учебу и проживание в Канаде. Этот человек - наглый и бессовестный хам!

Компания не выплачивает заявленную заработную плату сотрудникам, не рассчитывает сотрудников после увольнения. У компании постоянные суды, с компаниями и бывшими работниками. Не в коем случае не подписывайте договор материальной ответственности. Увольняют сотрудников и отсуживают у них миллионы (касается прорабов). Якобы недосчитались строительных материалов. Подделывают документы. По уставным документам директор и учредитель Вилиев Айнур Нуртдинович, но на самом деле заправляет всем Терехин Леонид Владамирович, не честный на руку гражданин. Абсолютно не приятный и нервный. Часто ругается нецензурной бранью, оскорбляет сотрудников, начинает истерику на пустом месте. Ведет переписку, кормит "завтраками" о выплате задолженности по заработной плате, а потом пишет: "Вы кто?", "Я вас не знаю!", "Прекратите [censored] Не попадайтесь на удочку этих обманщиков, какие бы золотые горы они Вам не обещали!!!

Этот СК Базис-А дурят всем голову! Мы бригада 15 человек собрались из Шымкента и поехали к ним на работу, догаваривались по объявлению на олыкс, сначала не поверили , почему на таком сайте Базис ищет людей, в такие компании работники сами бегут, чтобы их взяли. Там было такое объявление: Требуются бетонщики, сварщики арматурщики на объект. Хорошие условия, хорошая зарплата. Телефон вот этот был 87015306555 ник-Bazis company и написано компания Базис А. Позвонили ответил мужчина, сказал что ответственный по персоналу, что реально большие деньги за 1 куб бетона дают и за месяц можна до 200 000 тенге свободно поднять. Общага хорошая, все есть ничего не нужно, кроме вещей теплых. Ну мы поехали , когда приехали на место это был ужас! Место где мы должны были жить реальный бамжатник, наверное у собак лучше место для жилья , сразу сказали платить будете по 12000 за жилье в месяц, питатся будете за свой счет где хотите или обед по 1000 тенге. У вас должны быть свои спецовки и инструменты, болгарки с расходными материалами и вся мелочовка, даже проволока вязальная. Потом пришел старший по объекту знакомиться, сказал что если берете объем, то сроки могут быть сокращены и если не успеете то это ваши проблемы. Тогда я сказал на счет договора, чтобы бы там прописать все сроки, они отказались его составлять потому что у нас нет ИП, а официально на работу они берут только алматинцев и с области, если хотите то работайте без оформления. Короче полный беспредел. Когда уезжали встретили ребят из Тараза , они уже месяц ходят за своими деньгами чтобы их получить, тоже работали без договора надеялись на честность им всего наобещали. Ну вот кто при таком раскладе будет строить их жилые комплексы? Походу братья узбеки и таджики. Шарашкина контора этот Базис-А. Никому не посоветую работать с ними! Самая сомнительная и остойная контора!