Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Пудрят мозг всякими историями поучительнными, в конце концов принуждают Вас приобрести товар когда-то впаренный им и вы с этим товаром и без денег. Потом вынуждены будете искать таким же способом впарить кому-то, чтобы вернуть свои деньги, не заработать, а вернуть свои.
Это просто шараж-монтаж!!!! Конкретное кидалово!!! Женщины если хотите чтобы в ваших семьях был покой не за какие коврижки не отправляйте на работу в компанию своих мужей, её даже нельзя назвать таковой - это шаражкина контора! Там обманывают людей, ни во что не ставят, короче рабство!!! Заворовались!! Бардак!!!
Позавчера. 19. 03. 2017. Произошел у меня неприятный опыт устройства на работу на таллинский завод косметики Eurobiolab, являющийся дочерним предприятием российской фирмы Natura siberica. Менеджер по персоналу позвонил еще 17. 03. 2017 и по ходу разговора выяснилось что кандидат я не очень подходящий. Тем не менее мне назначили собеседование и объяснили дорогу. В назначенное время я была на территории завода, но где конкретно там находился офис я не сориентировалась, т.к. Обычно я объяснения записываю, но в момент звонка работодателя у меня такой возможности не было. Т. К. Ясно, что офис близко, то я решила позвонить и уточнить дорогу. Менеджер по персоналу начала объяснять, хоть и напряженным тоном, но в начале терпимо. Однако, затем она посетовала, что не знает*куда я чешу-направо или налево*. Я поинтересовалась, почему она выбрала именно такое определение моим двигательным актам и попросила сбавить обороты, т.к. Человек явно уже был близок к нервному срыву. На что в трубку мне радостно воскликнули: *Мы вас на работу не берем! *. И трубку повесили. На следующий день я нашла др. Телефонный номер, который оказался номером директора. Директор по уровню общения ненамного превосходила менеджера по персоналу, но я от нее узнала в более четкой формулировке о том, что если я имею проблемы с нахождением их офиса, то это в достаточной степени характеризует мою личность. Вот так. В свое оправдание хочу сказать: а) я не из тех, кто навязывает свою кандидатуру. Если я не подхожу-зачем меня вообще позвали на собеседование? б) территория завода не огромна. Я не была в другом конце города/районе/за несколько км. Указания по ориентировке не могли вызвать столь интенсивного беспокойства по поводу того, что я *чешу* не туда. Они бы уложились, вероятно, в 3-4 предложения. в) манера разговаривать у меня спокойная, лексику использую корректную. Никаких лишних требований-не хочется объяснять дорогу, тогда у меня 1 вопрос-зачем приглашали. Мне же почему-то пришлось выслушать, что меня не берут на работу. Как будто я требовала именно этого. Я рада (и это понятно) что не берут! Резюме: менеджер по персоналу и директор не владеют не то что этикой отказа соискателю, но и деловой этикой вообще. В Эстонии по большей части с этим в порядке. С хамством при соискательстве я редко сталкивалась. Но тут-филиал большой растущей компании. А что ей, большой растущей компании какой-то очередной соискатель? Ведь, надо думать, эти люди на местах олицетворяют политику и стиль деловой этики компании? Значит, так принято не только на местном заводе?
Здравствуйте! Хочу сообщить вам о такой организации как ООО "УК ЖКХ "Гранат".В городе Омске не идите туда работать так как за должность перед бывшими и нынешними работниками как минимум 500.000 тысяч рублей лицензии нет и не будет у них,никогда.Директор просит работников взять кридиты на его лицензию. Устроилась туда юристом проработала неделю и ушла так как место меня приходили люди работать и тоже уходили через неделю или сколько кто протянет без заработной платы. Не тратьте своё время и силы не нужно устраиваться сюда работать. Осадок остался.Не очень приятно вспоминать.
Tiens или ФОП Тимощук - это мошенники. Пустая трата времени и не пустая денег.
В офисе собраны преимущественно молодые люди- мошенники, которые инсценируют буйную деятельность. Вас будут разводить, пока Вы не уплатите, а потом, чтобы отыграться, сами станете такими же мошенниками. Если совесть позволит!
Обещают зарплату 25 000 рублей, но реально ими не пахнет, так же задержка заработной платы на 2 месяца выдают авансами по 2000 рублей раз в неделю, а то и 1 раз в две недели. Так же работники могут недосчитаться зарплаты на приличную сумму (с объяснениями от начальства, что в этом месяце нет премии, только какая премия может быть при окладе?). Так же половина, а то и больше работников работают без оформления (когда работник приходит увольняться отработав год и больше, то получает трудовую книжку без записей с объяснениями, что был на испытательном сроке).
Если вы хотите получать достойную зарплату за труд, то вам не сюда. Обещанного на собеседовании вы не получите. Никакого совокупного дохода. Суммирование оклад+процент - это не про Орматек. Будете сидеть на 12000 в месяц(оплата за почасовку), и если процентная часть превысит этот барьер, тогда получите ТОЛЬКО процентную часть. Но и тут надо постараться, чтобы получить заявленный ими минимум , потому что даже при выполнении плана до него не дотянете. Обязанностей море, но все это можно было бы вынести при достойном заработке. Никакого обещанного обучения у "профессионалов" нет. Зато есть прослушка, видеонаблюдение, проверки с вопросами по телефону , тестирования дважды в месяц с неадекватными вопросами, порой даже не имеющими отношения к вашим обязанностям, тайные покупатели, и отношение к тебе, как к мусору. И за все это, конечно же, денежные штрафы, которые вычтут из ваших 12000. Начальство будет давить на то, что это ТЫ не умеешь работать, хотя будешь выкладываться по максимуму и чувствовать себя, как выжатый лимон. Отсюда постоянная текучка и нехватка кадров, работают одни стажеры и вскоре сливаются, увидев всю прелесть работы в этой компании изнутри.
Есть такая сеть аптек Доктор Столетов (ООО Флора).
Так ребятки, не идите работать в эту сеть, максимум вы продержитесь год. Т.к. директор Солошенко Виталий Николаевич - абсолютно неадекватный человек. Как бывший военный любит орать, начиная от отдела закупок, и заканчивая заведующими аптек. При этом вас заставят носить вещи как грузчика, или будет хитро вертеть вашими служебными обязанностями. Планерки каждый день, маразмы в виде вывинчивания всех лампочек в офисе, контроль за счетчиком воды, подключенный к смывному бочку унитаза и постоянная жадность к деньгам. Команду он собрал подстать себе.
Если вы хотите делать работу системного администратора, буду фармацевтом и слушать хамство начальника службы безопасности, добро пожаловать во ООО Флора. После сокращения штата, вы будете пахать за троих и того парня рядом, и получать при это 10 000 руб.
В Хмельницком по ул.Пилотской работодатели Зоя и Сергей из магазина "Виктория" обманывают всех продавцов, не выплачивают зарплату и со скандалом выгоняют с работы, люди будьте осторожны с этими аферистами, не тратьте своё время и здоровье!!
Прочитав отзывы о Глории Джинс г.Обнинск Триумф Плаза с сомнением пришла на собеседование и то пришла после того как озвучила свои проблемы со здоровьем и мне сказали:" приходи на стажировку т к впереди праздники мы все пониманием и отпустим к врачу". Пришла от стажировалась с 13 до 19 ч. Вечером мне дали документы для оформления. О з/п говорят очень скользко. Когда пришла на стажировку то первым делом обговорила с Администратором Викой и управляющей Яной о том, что мне нужно будет к врачу и что возможно это будет внезапно и что могут положить в больницу. В итоге сегодня мне нужно было к врачу и я с утра написала что не смогу выйти т к нужно к врачу, не позвонила, тк думала человек спит... В итоге мне звонит в 11 ч управляющая магазина Яна и говорит что я детсад и что ей такие сотрудники не нужны. Видимо в субботу когда я ей сказала все тоже самое я ей нужна была, т.к. в магазине куча народу зал в ужасном состоянии, в магазине работают все новички, старых нет.
Так вот теперь я действительно согласна с тем что они просто используют раб силу бесплатную на один день, когда разговаривала с Яной она показалась очень милым человеком который действительно входит в положение, но это к сожалению только на словах, а на деле "пустой звук". Слава Богу что такая ситуация произошла рано иначе б еще и без з/п осталась..
Компания должник, берут на работу обещают золотые горы и стабильный заработок, итог, ни того ни другого. Директор Джейранян Ашот Сергеевич, имеет свое производство окон на территории завода, поэтому все деньги уходят в его личную фирму и в фирмы его друзей которые беспрерывно что то ремонтируют на территории завода. Из-за неграмотности и недальновидности директора на заводе ушли все специалисты, поэтому продукция выпускается некачественной. Ужасное отношение к людям, никого не ценят, работаешь на одной должности, а выполняешь обязанностей за троих и далеко не по знаниям, т.к. директору захотелось уволить кто ему не понравился или кто то не выполнил обязанности возложенные на него директором (У директора нет разницы в слове слесарь: слесаря который занимается ремонтом канализации он может назначить на ремонт станка с ЧПУ, т.к он имеет должность слесарь), вся фирма в долгах, перспектив ноль. Берут на 3 месяца с маленькой зарплатой как на испытательный срок, после окончания испытательного срока что бы не поднять зарплату просто увольняют за один день и берут нового сотрудника. Текучка кадров огромная! Не ходите!
Проходила испытательный срок на предприятии, могу сказать о руководстве -только положительные эмоции, полностью отвечают за свои слова и вполне приятные люди, и что немаловажно-русские! Но главный бухгалтер-это чтото! Ей 34 года, она из деревни, уехала, но деревня в ней жива! Человек хамоватый, воображающий себя сенсеем высшего уровня, все ей не так, докапывается к мелочам, которые для бухгалтерской работы никогда не были важны. Женщина которая там работает 6 месяцев сказала, что я уже шестая с октября 2017 года, которая претендует на вакансию, и все не угодили главбухше. Так что не ходите, она просто измывается над людьми. Правда на время испытательного срока обещанное заплатили без вопросов, слава Богу, что они трудовую сразу не оформляют, видимо знают пунктики своей главбухши. Короче ФУ;!
Проработал ровно один год в этой охранной компании и о ней сложились самые худшие воспоминания, Начну по-порядку: зарплату там задерживают на два- два с половиной месяца, в оплату постоянно не включали по два или три дня подработки на других объектах, приходилось постоянно вести свой график учёта времени и дней подработки, у них большая текучка поэтому графики постоянно менялись и мы работали по полтора-двое суток без замены и уже через сутки отсыпались и выходили на работу, если не соглашаешься на подработку, то тебя матом кроют оперативный дежурный, начальник охраны, сам директор, были случаи, когда некоторых насильно с угрозами заставляли подменять охранников, а если устал и задремал, штрафуют на 3-5 тысяч. При выдаче зарплаты объегоривают, не додают заработанные деньги, высчитывая как НДС, но не с той суммы, что в договоре(5 тыс.)а со всей суммы зарплаты за месяц. Договор при приёме заключают на 5 тыс. рублей, а карандашом пишут на заявлении 14 и при окончательном расчёте, при увольнении, выплачивают только 5 тысяч. Будьте внимательны при оформлении, а лучше пройдите мимо этого "СТРАЖА". Работают в нелегальных казино, бильярдных, ресторанах, где постоянный криминал и мордобитие, попадает и охранникам.
Хочу поделиться о работе в этой компании. Главным бухгалтером в данной компании работать невозможно. Присутствие финансового директора (очень безграмотного человека) Волгиной Марины Викторовны и ее безграмотный контроль просто добивают тебя, доказать ей что-то невозможно. Зарплату оговаривают при собеседовании одну сумму, а когда приступаешь к работе и подписываешь договор, то тебе указывают с испытательным сроком на два месяца совершенно другую сумму гораздо меньше, причем белую платят минималку, остальное черную (так называемую премию). Данную премию задерживают на месяц да и еще заставляют писать заявление чтобы Вам ее выплатили. Без конца в работе она Вас дергает, чтобы Вы выписали счет для ИП для перечисления на карту (обналичка). А когда чувствуют что будут расставаться с Вами еще поиздевается Волгина над Вами. Оплатит вместо вашего оклада копейки 1-2 тысячи рублей и с расчета вычтет все начисления по больничному листу в премию вычитает все НДФЛы. Вообщем не советую ходить работать в эту организацию , не работа а сплошное кидалово и нервотрепка.
Компания "Деловой мир", находящаяся по адресу: г. Тольятти, ул. Татищева-25, это мошенники. Ни в коем случае не ходите туда на собеседование. Предлагают различные должности (в том числе руководящие), вместо этого уговаривают пройти обучающий курс за 450 рублей. Организация занимается сетевым маркетингом. При собеседовании обещает огромные зарплаты (после прохождения курсов). Руководитель этой конторки Каримова Елена Равельевна находится в розыске за службой судебных приставов Автозаводского ОСП № 1 г. Тольятти в связи с задолженностью в сумме 1,5 млн. рублей. Набрала кредитов и скрывается. Полностью зомбирована, пытается зомбировать других. Все обещания пустые слова. ВНИМАНИЕ - МОШЕННИКИ.
