Отрицательные отзывы о компаниях

Народ, всё что пишут по поводу данной конторы - абсолютная правда, наобещают кучу всего, потом как отработаешь бесплатно кучу смен и спросишь про зарплату, начинают [censored] и выкинут на хрен, сказав при этом, что ты видишь ли им не подходишь. Не разу ещё не встречал такие ужасные условия труда - целый день на ногах, работаешь как осёл по 14 часов без обеда и перерывов, таскаешь тяжеленное пиво на своём горбу и слышишь сплошной мат начальства о том как ты ничтожен. Обещали мне график 2/2, на деле же огромная текучка и просто некому там работать, у компании такая политика набирают [censored] говорят как всё у нас хорошо, ты у них работаешь за бесплатно, а как заикнёшься про официальное трудоустройство и зарплату, говорят, к сожалению ты нам не подходишь. Во время работы узнал кучу бонусов (если можно так выразится), в свободное время нужно, чтобы работники ходили по подъездам и разносили макулатуру с ихней рекламой, обойти нужно не менее 9 подъездов, так же есть такое обязательство на свою зарплату закупать просроченный алкоголь, который не продали покупателям. Зарплаты и официального трудоустройства так и не дождался, проработав около 2 недель без выходных и перерывов. Ещё раз напишу, что данная организация является мошенниками и работает по мошеннической схеме!!! Не тратьте свои силы, здоровье и нервы.

ООО "Стройкомплект" гнилая, ужасная шаражкина контора, сейчас это контора называется ООО "САМКОРП". Принимают инженеров СК лишь бы заткнуть свои дыры по заявкам а там потом сам выкручивайся. Проблемы с жильем и предоставления рабочего места не решают. Все ищешь себе сам. Работаешь со своим ноутом на коленках, даже спецуру не выдали черти. Вся контора сплошная бездарная шайка во главе: Зубова С. В., Соколова А. А. Эсмонт Н. В. И т.д.

Проработал конструктором у данного человека около полугода и скажу вам, что заработная плата совершенно не соответствует затраченным усилиям. У конструкторов следующая система оплаты: деньги отдаются только по окончанию проекта. Перед началом проекта, Филипский говорит сумму, далее первая половина отдается тогда, когда конструктор сделает все чертежи, карты раскроя и смету. Еще четверть отдается, когда это все сделают в цехе и последняя четверть отдается после того, как изделие принимает клиент. Так вот, есть одна "фишка". Филипский просто не дает закончить предыдущий проект и дает сразу следующий со словами "срочно-надо-заказчик-ждет-емана", соответственно, полную сумму просто-напросто не получите. За полгода я получил в сумме 45500! Это 7500 в месяц! Уборщица в ТЦ намного больше получает. У Филипского есть еще однин прикол: он считает, что работников должно волновать его финансовое положение. Что я имел ввиду под этим высказыванием? А вот что... Он запросто может отказаться выдавать зарплату со словами "вам же по**й на меня, вот и мне по**й на вас". В компании происходит хаос и в этом хаосе он винит не себя, как совершенно бездарного руководителя и никчемного стратега, А РАБОТНИКОВ! Он постоянно говорит, какие вы все расп***яи, хотя сам не способен адекватно руководить техническим процессом что на производстве, что на монтаже. Приведу конкретный случай: монтировали лестницу на даче у клиента. Пока Филипского на объекте нет, работа идет нормально. Как только приезжает Его Величество, так сразу начинается тупейшая пустая болтовня, которая отнимает очень много времени. К примеру, он монтажникам объяснял ЦЕЛЫХ ТРИ ЧАСА (СЕРЬЕЗНО), КАК НУЖНО ПРОПИЛИВАТЬ ЦЕПНОЙ ПИЛОЙ ПАЗ В СТЕНЕ, причем, закончив инструктаж, он начинает его заново по нескольку раз. Это все они и так знали прекрасно, потому что ребята грамотные. И после этого он начинает орать, что сроки срываются, а орет и матерится он постоянно, никого не стесняясь. Орал на беспорядок на объекте (все та же лестница), что много инструментов лежит на полу, хотя для порядка он не создал никаких условий. Элементарно не завез даже шкафчиков для инструмента и расходников. Все лежит на полу в коробках, работать тяжело, спина просто отказывает. Отсюда и вытекают все срывы не только спины, но и сроков сдачи изделия клиенту. Постоянное хомство и вопли по мелочам. Никогда не выполняет своих обещаний. После увольнения сотрудника начинает просто-напросто "гаситься", чтобы не выдавать остаток. В январе делали какие-то настилы для какого-то спортивного учреждения. Ребята сделали заказ в ДВА РАЗА БЫСТРЕЕ положенного времени, а зарплату он им выдал в два раза меньше. Проще говоря, просто обманул их, после чего они ушли. Филипский Виктор Анатольевич заперся в своем мирке, где он считает себя нереально офигенным и классным лидером, совершенно потеряв связь с реальностью. Еще раз повторюсь - во всех бедах он винит только работников, не понимая простую народную истину - "Рыба гниет с головы". Не идите к нему работать, даже если возникли серьезные проблемы с финансами. От такой работы эти проблемы станут только больше

TGC, она же Tiens, она же Тяньши. Схема следующая: 1) На сайте вакансий (доске объявлений) вывешивается вакансия. Или эйчар компании этот сайт просматривает. 2) Вас приглашают на вакансию, связанную с вашим резюме прямо или косвенно (но обязательно) на высокую зарплату, сообщая при этом, что компания расширяется, у неё скоро появится удобный и современный офис и приглашают на собеседование... 3) Собеседование проводится в некоем месте, которое, надо думать, специально снято у компании, готовой его предоставлять: небольшие лекционные аудитории, кабинеты. 4) Вас просят заполнить анкету, сообщают, что совет компании соберется и решит, приглашать вас или нет и вам перезвонят. А вот дальше начинаются сюрпризы: вас оформляют на вводное ознакомление с компанией, выдают вам пропуск и просят оставить залог в размере 300-500 рублей, поскольку вам будут выдавать материалы (книги, диски), и эти деньги будут гарантией того, что вы будете с ними бережно обращаться. Вводные лекции чуть менее чем полностью состоят из превознесения супер-международной-компании, которая поставляет продукты олимпийскому комитету, ООН, МЧС и чуть ли не самому Господу Богу. Лекторы убедительно доказывают, что ни мелкий бизнес ни наёмный труд не принесут вам ничего хорошего. После чего вам излагают стандартную схему сетевого маркетинга и финансовых пирамид. Никакого нового офиса, что понятно, нет и не собирается быть, искомой по вакансии должности - тоже, вам предлагается начать с первого уровня и за хренадцать дней подняться до "шести звезд", ну и так далее. До, собственно, товаров народного потребления, которыми они торгуют, не дослушала, поскольку соскочила с первых лекций (ценой потери денег, да, ещё одна статья дохода компании, надо полагать). Известные адреса в Самаре: Аксаковская, 171; Красноармейская, 153.

Хуже этой шараги ещё поискать надо, обман что потребителя, что своих же сотрудников. Плюс к всему прочему нарушение почти всех законов трудового кодекса. Так что ребята, если уж срочно нужна работа, уж лучше обьявление расклеивать чем идти работать в конторку.

Компания Альтаир во главе с Кочетыговым Михаилом Александровичем занимается обманом у его компании кредо люди приходят и уходят а работа по чуть чуть но делается. Самые низкие расценки инструмента нет всё время кормит завтраками обещает следующие объекты более денежные которых нет. Компания оформлена на жену предыдущую развалил теперь имущество под арестом людям НЕЧЕМ ПЛАТИТЬ! Пожалейте своё время, силы, и средства!

Летом 2017 года я устроилась на работу в ООО " Вербоконнект" в г.Смоленск. Данная организация находиться в районе Колхозной площади, оформляет с первого дня,оформление по ТК РФ.Данная орг. состоит из 2-х органицайий "Верификация" и "Коллекторы". На Верефикации обещали 73р10 коп в час+6 тыс премии.Что же на самом деле, 73,10 в час заработать можно, премию зарабатывают не все, она состоит из трех премий смотря в какую группу попадешь, т.е группа А- 6000р, группа- В 4500р, группа С - 3000р.Но этих 3 тысячи даже не всегда можно заработать, наказывают за все, т.к идет прпослушка и если ты не выполняешь определенные условия , то премию не заработаешь, но многих устраивает работать и без премии, лишь бы дали спокойно работать , но покой там только сниться.Постоянно дергают работников сами руководители групп, проводят собрания по поводу одежды в которой ходят люди и по поводу дисциплины, и ведь не все же нарушают, но почему то общие собрания проводят со всеми, а нарушают те с кем начальство курит за углом.И все эти собрания приходиться отрабатывать в свое личное время. Не соблюдают нормы САНПИН(40-50 минут работаешь,а 10-20 мин. отдыхаешь)ведь это нагрузка 8 часов за компьютером и наушниками, на опросах населения, за смену приходится сотрудникам пообщаться с 260-300 чел со всей России.Дальше нарушения ТК идет в том , что все обучение должно входить в рабочее время , людей заставляют отрабатывать в свое личное время.Я проработав в первом месяце 10 дей все же умудрилась заработать премию 3000, которую потом получила через три месяца, т.к бухгалтерия находиться в Москве и бухгалтер вечно все путает, одна нервотрепка, пришлось на имя директора писать заявление, копии документов и....Через 2 месяца нам предложили перейти в Коллекторы, так как там чуть побольше оклад 13т.р..Ясогласилась.Но там еще хуже, постоянно заставляют обманывать клиентов, врать, те же отработки+ заставляют ходить по субботам, чтобы начальству премию заработать , так там вообще премию обычным работникам не получить, постоянно приходиться ОТРАБАТЫВАТЬ ЗАВИСАНИЯ СИСТЕМЫ И ПЕРЕЗАГРУЗКИ, а причем здесь простые операторы, ведь они не виноваты за работу ITспециалистов.Т.е. приходилось работать по 9 часов+1 час обед( в который тоже приходилось отрабатывать).Начальство(руководители групп) плохо владеют психологией и педагогикой,работники у них постоянно виноваты, а сами в свое рабочее время, шляются по рынку и если что с системой, то никого не найдешь.ШТ специалисты постоянно ругаются матом и курят на рабочих местах.Простые люди там работают потомучто, просто в г.Смоленск нет работ.

"Начальник" отдела кадров Алена Викторовна приглашает на собеседование. Встречает с умным видом и начинает "разводить" не помня какая зарплата указана в объявлении. По ее словам вся "белая". Но по МРОТ. Остальное по премии и суточные (уже не вахта). Наверное развит "дальтонизм" (белая, серая, черная). В объявлении проезд ТОЛЬКО из Красноярска! Про обратную дорогу переводит тему. Про питание то же самое, кормим и все! Кормить можно по разному (раз в день, два, три или 4 раза?). Смотрите, что подписываете!

ООО "ИК "САМКОРП", он же ООО "Стройкомплект", он же бывший ООО "Метасинтез". Почитайте отзывы о них. Не устраивайтесь работать в эту организацию. Директор Соколов Алеша. Зп постоянно задерживают, кидают, большая часть зп черная. Работа без выходных и праздников. Хочешь отдохнуть-бери без содержание. В зп также уже "включены" связь, интернет, проезд от места жительства до места работы и офиса Самары (все за свой счет. Условий для работы и проживания в командировках нет и не будет. И обещанной зп при собеседованиях тоже не ждите! Вранье!

Полностью согласна с вышеизложенными отзывами девочек о работе в этой "горе конторе". История каждого менеджера этой "организации" одинакова... Поэтому повторяться не буду, но от себя, все таки, кое- что добавлю. Федорский Д. -это деспотичный, во всех отношениях, руководитель. Безпринцыпный, безжалостный, ничто человеческое ему не чуждо... Основная цель-рубить бабло любыми способами, кидать на деньги менеджеров и туристов! Если вам на глаза попадется объявление о приеме на работу в ИП Федорский (он же online tur) -закрывайте его не задумываясь, т.к. Каждое слово в нем-откровенное враньё. А тебе, Дима (смотрю, отзывы о себе и своем ИП ты периодически почитываешь и даже имеешь наглость комментировать) хочу сказать... "Что посеешь, то и пожнёшь. ".

Юрист: Звездилин Владимир Петрович. Говорит много и красиво, делает мало. А точней - ничего не делает, только тянет деньги, бессовестно обманывая клиентов. Не советую с ним связываться; потеряете деньги и время. Офис находится: 30лет Победы, дом напротив рынка.

Компания МТС полный отстой. Начиная от начальников офисов мтс и заканчивая НСО филичкиной. Мразь ещё та. Заставляет работать без выходных. Выполнять тысячу планов не реальных просто. Пока ты не сделаешь не пойдешь домой. Пока не выполнишь все планы работал как раб без выходных. А сама Филичкина на работе либо не появляется вообще, просит начальников зарегистрировать её в офисе, либо приходит к 12 на несколько часов. Орет на сотрудников при клиентах, может матом высказаться. Но зато остальные должны работать как рабы. Я завязал с этой конторой и вам не советую. Сотрудники постоянно увольняется. Текучка не реальная и не с проста. Куда только начальство смотрит. Пора эту филичкину уволить. Не ходите работать в мтс, там ничего хорошего. Все равно уйдете. Только время потеряете

Компания занимается продажей трубопроводной арматурой,продажей насосов для воды,пвх окнами, стройматериалами и т.д. которых нет и в помине. Короче перекупы они и есть перекупы.Есть только офис в Экобазаре, пару столов и пару ноутов. Нашел их на HH.RU. Предлогали работу менеджера по продажам. Когда позвонил то услышал к себе обращение на ТЫ. Ну Я не ханжа, поэтому близко к сердцу не принял. Приехал к ним на собеседование. Ко мне вышли и спросили Я ли на собеседование? Сказал что да. Ну сейчас мы покурим и поговорим. (сказал вышедший ген. директор с женой) Когда они покурили мы направились в офис для собеседования. Переодически матерясь ген. дир. Швецов Павел рассказывал мне обращаясь ко мне на ты каким образом они работают, рассказал систему отката покупателям и т.д. Немного был удивлён такому разговору с работодателем. Говорил что менеджеры их якобы зарабатывали 30-40 тысяч в месяц, но куда они делись-неизвестно...Главный менеджер с которым они проработали несколько лет просто перестал брать трубку от него и куда-то слился. Видимо он монял что настал момент сваливать и свалил. Проработал Я у них полтора месяца. С 10.05.17 по 26.06.17 Заплатили ноль рублей ноль копеек. За это время сама организация тоже не заработала ни копейки. Хотя просидели все время на холодных звонках и скидывали коммерческое предложение и прайс которые почему-то менялись через день. Но результата ноль. Не знаю чем они руководствуются ведя такой бизнес,но прибыли он не приносит. На мои просьбы дать хоть какие-то деньги мне и девочке менеджеру был дан ответ что "денег нет". Хотя сами на что-то живут. Всётаки полагаю что своих работников нужно мативировать хоть какими-то деньгами чтоб они работали, а не сидели на работе и не искали работу. Вобщем весь их бизнес (его и его жены Регины) построен на обещаниях, обмане, недоговоре и т.д. Думают что самые хитрожопые. Сейчас, насмотревшись видеороликов в интернете, пытаются влезть в госзакупки. )))Видит Бог это утопия. Они это точно не потянут. Вобщем друзья будьте аккуратны и не попадитесь к ним на их заманчивые поедложения. ОЧЕНЬ НАДЕЮСЬ ЧТО МОЙ ОТЗЫВ БУДЕТ ДЛЯ КОГО-НИБУДЬ ПОЛЕЗНЫМ.

Уважаемый представитель компании!

Если вы видете этот текст, значит вы столкнулись с вымогательством со стороны владельцев сайта jobrate.net, требующих от вас деньги за удаление отзывов. Ознакомьтесь со следующей информацией, она будет Вам полезна при обращении в Роскомнадзор,правоохранительные органы, прокуратуру и налоговую службу.
Сайт jobrate.net программировал Андрей Пашенцев (1981 г.р, Харьков, Киев). Icq 300395026. почта: avp200681@gmail.com. Набор цифр в адресе соответствует дате рождения.
Домен jobrate.net зарегистрирован 24 марта 2008 года.
Домен изначально записан за организацию АРДИС Групп и его представителя — Аркадия Анатольевича Брука. В регистрационной справке указан адрес организации: Москва, Лялин переулок д. 3, стр 3.
тел: 4957991309. Указанный mail для связи vorontos@mail.ru.
В дальнейшем, Аркадий Анатольевич Брук стал скрывать свои данные WHOIS через специальные сервисы.
Данные в регистрации полностьюсоответствуют реальному юридическому лицу, его можно без труда найти в ЕГРЮЛ сайта налоговой службы России по ИНН: 7709652880.

В настоящий момент Аркадий Брук прячет свой домен в оффшорной зоне, именуясь FORTUNE Holding Group Inc..

По некоторым данным, компания АРДИС Групп поставляла игровые автоматы, пока в 2009 году игорный бизнес в России не был запрещен.
Это их основной сайт: ardis-group.ru. Он предлагает игровое оборудование, якобы без денежного выигрыша.
А по этому адресу находиться дубль сайта: profdp.de

На АРДИС ГРУПП записаны еще несколько сайтов, связанных с отзывами и трудоустройством: jobrate.ru, jobcafe.ru, profrabotnik.ru и тд
На Ардис групп зарегистрирован домен для желающих взять кредиты: kredit-store.ru.
Также зарегистрированы еще несколько доменов, некоторые из которых не были пролонгированы на право использования: 500diet.ru, bioactive-raspberry.ru, bioactiveraspberry.ru, botan-gdz.ru, doctordiet.ru, feminissimo.ru, fl-shop.ru, magicsvadba.ru, masculissimo.ru, milanfashion.ru, moiphoto.ru, star-wars-lego.ru, stroyka-house.ru, znatok-remonta.ru.

Всех их объединяет отсутствие реквизитов владельца сайта. На некоторых указан телефон ООО АРДИС ГРУПП», работающий в режиме автоответчика: 8(965)799-13-09.
Во всех случаях Аркадий Брук принимает все меры, чтобы оставаться в тени.
Деньги от компаний за удаление отзывов принимают на кошелек webmoney: R232834385866.
Поскольку Бруков не так уж много в России, а Бруков, владеющих ООО «Ардис Групп», может быть вообще один, все дороги ведут к Аркадию Анатольевичу Бруку из Москвы. Его данные находятся в открытых источниках и соцсетях.

На сайте петиций размещено обращение, адресованное контролирующим органам, в связи с деятельностью сайта jobrate.net. Вот по этой длинной ссылке внизу.
Просьба зайти на странтицу петиции и подписать ее.
И последнее. Никогда не платите вымогателям. Они всегда возвращаются за добавкой.

https://www.change.org/p/%D1%81%D0%BE%D1%8E%D0%B7-%D0%BF%D1%80%D0%B5%D0%B4%D0%BF%D1%80%D0%B8%D0%BD%D0%B8%D0%BC%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%B9-%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8-%D0%B7%D0%B0%D0%BA%D1%80%D1%8B%D1%82%D1%8C-%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82-%D0%B2%D1%8B%D0%BC%D0%BE%D0%B3%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%B9-jobrate-net-%D0%BF%D1%80%D0%B8%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D1%87%D1%8C-%D0%B2%D0%BB%D0%B0%D0%B4%D0%B5%D0%BB%D1%8C%D1%86%D0%B0-%D0%BA-%D0%BE%D1%82%D0%B2%D0%B5%D1%82%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8

Компания подписывает договор с актом на информационные услуги, а не предоставляет работу, за что берет деньги с соискателя. Никакой информации не предоставляет, соответсвенно и возврата денег. в договоре прописано, что эта компания помогает в подготовке необходимых документов для работы, в нашем случае это мед. Книжка и взимает деньги в размере 2500 ( две тысячи пятьсот рублей) 00 коп. При обращении о возврате денег не отказывает, но в назначенную дату говорят что бы приходили ещё через неделю и так до тех пор, пока соискатель сам не устанет.