Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
ВаканцЖя у будЖвельну компанЖя "Новий дЖм", на посаду: офЖс-менеджер, секретар, з обЖцяною зарплатою 8000 грн. Ознайомлення: Ваше робоче мЖсце це не величка прохЖдна кЖмнатка (коридор), з двох сторЖн дверЖ, однЖ на вихЖд в загальний коридор, якЖ завжди повиннЖ бути закритими, щоб не завЖтали непроханЖ гостЖ, тобто колишнЖ вашЖ працЖвники, яким не заплатили грошей. А ЖншЖ дверЖ-броньованЖ з автозамиканням, це кабЖнет вашого Боса. Коротко про роботодавця-хитрий мужчина, який позицЖонуД себе як успЖшна будЖвельна компанЖя "Новий дЖм", подаД свою заявку на тендер, його виграД, Ж займаДться ремонтом державних примЖщень у львЖвськЖй областЖ. У випробовувальний термЖн у вашу роботу входитиме обдзвЖн людеш, якЖ попередньо телефонували, щодо оголошення (ваканцЖЗ) на роботу, якщо якийсь спецЖалЖст вам пЖдЖйшов за вказаними вмЖннями, ви його запрошуДте на спЖвбесЖду, пЖдписуД контракт Ж пЖсля чого працЖвник вЖдправляДться на об’Дкт, Ж працюД. Саме гЖрше, це те, що цЖ робочЖ не отримають своДЗ обЖцятоЗ зарплати, тому що, ЗхнЖй керЖвник за ЗхнЖ грошЖ поЗде закордон на вЖдпочинок). А Зм скаже, що вони не виконами цю роботу в певний срок, або не правильно шось зробили, Ж тд (варЖантЖв безлЖч). ц тому, для нових обДктЖв, вам потрЖбно буде шукати Жнших ЖЕРТВ, тому, що попереднЖ працЖвники бЖльше не погодяться на такий ЛОХОТРОН!!!! Я б цЖй ваканцЖЗ дала Жншу назву, не офЖс-менеджер, а АСИСТЕНТ АФЕРИСТА! Хочу застерегти вЖд не добропорядного роботодавця, такого як: БудЖвельна компанЖя "Новий дЖм", м. ЛьвЖв, вул. Городоцька 367 097 918 72 21 nazarbn@mail.ru
Эта компания никогда не размещает вакансии на сайтах о работе. Их HR сами обзванивают подходящих кандидатов и лебезят, что вы такой наш супер кандидат, вы идеально нам подходите, вы поможите стать нам еще лучше и т.п. треп. Если вы это услышали, то лучше сразу посылайте их подальше. Если решите сходить на собеседование, то имейте в виду, что:
1. В этой шараге огромная текучка, как в горной реке. И это не только касается девченок на ресепшн, а также директоров и руководителей. При моем недолгом сроке работы в нескольких отделах сменилось по 2-3 руководителя. Кто-то уходит сам, понимая куда он влип, кто-то отсиживается по своим причинам.
2. Бюрократия космических масштабов. Вас завалят массой всякой писанины, служебными записками, переписками, ведением всяких табелей, отчетов, crm и журналов, что большую чать времени вы будете работать писателем. Большинство счетов и предложений проходит через директора и, чтобы вам выставить счет клиенту, вам придется ждать визы нескольких отделов, вплоть до директора.
3. Криво написанный трудовой договор. Внимательно читайте свои обязанности. Если они не прописаны, то требуйте их там обозначить, иначе будете мастером-универсалом всея и всем должником.
4. В компании нет профессионалов, на которых бы хотелось ровняться и перенимать их опыт. В основном это неудачники, ставшие стукачами и жополизами для своего босса, я уже не говорю про отдельных персон с последней стадией мегрени. Иногда смотришь на них и думаешь - нахера ты живешь.... Есть вобще кадры, работающие без профильного образования в руководящих кругах. Есть неплохие ребята, которые поняли, что вляпались в кал и тупо отсиживаются, есть овощи, которые работают за копейки и ничего не предпринимают для изменений. Кого там только нет. Есть хорошие кадры, но их мало и они быстро уходят.
5. Зарплата вся серая. Белый только минимальный оклад. Остальное в конверте. Нарушают закон тем, что могут по эмоциональному желанию очередного говноруководителя впаять вам штраф и вычесть его из оклада. Они очень любят штрафы. Опоздал на 5 минут - штраф 500 руб. Не сдал отчетность-тоже штраф на усмотрение и т.п. Штрафануть могут по любому поводу. Отпускные считают только по окладу, премии не в счет и это очередное нарушение закона. Сделано все, чтобы вам было не выгодно ходить в отпуск. Если будете увольняться, то отпускные могут рассчитать только по белой мизерной части. Ну, в трудовом договоре же значится только она. Хотите быть бесправными рабами - добро пожаловать!
6. В конторе нет никаких компенсаций. Ни проезда, ни питания, ни занятий спортом - ничего. Вам даже больничный никогда не компенсируют. Это не принято в конторе. Вы же рабы, вот и работайте, пока светло. Самый прикол - это командировочные. Слышал, что платят аж целых 300 руб. (это регионы), а если в столицу приедите, то 500 дадут. На дошик хватит. Хотя в документах пишут, что вы получили 700 руб., что опять же грубое нарушение закона.
7. Офисы отстойные, как цыгане в таборе (опен спейс).
8. Техника Hyster гумно, о чем открыто говорят не последние люди в компании. Продается плохо и не имеет потребительской ценности. Да и сама контора часто обсирается на объектах, о чем часто приходилось слышать от клиентов.
9. Директору абсолютно пофиг на персонал. В конторе нет команды, все разбиты по группам по интересам. Никто не болеет за коллектив, многие сидят и боятся, что их уволят. Большинство с крдитами и ипотеками. Могут одним днем уволить. Очередное нарушение закона.
Итог: если вы хороший специалист и цените свое время и нервы - ищите работу в другом месте. Вам в этой говноконторе делать нечего. Проверено на 110%.
Идеальная работа для людей,которым не важны условия труда,совесть,честь.
(продажа театральных билетов по телефону - соблазняйте,умоляйте - продайте билет)
