Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Отработала сезон 2020 в Крыму. Во время контракта всё было нормально, но контракт закончился и теперь я жду свою зарплату почти месяц (и не одна я). Сотрудники и генеральный директор Юлия отвечают на сообщения через раз, постоянно откладывают выдачу зп, ссылаясь на какие-то замороженные счета и тд., хотя меня, как работника, это абсолютно не волнует! Не знаю, собирается ли Choco Holidays вообще выдавать зарплату, но очень обидно, что так поступают с теми, кто действительно добросовестно работал и был на 100% уверен в компании!
неделя жизни потрачена на очередной лохотрон, смысл работы расписан у алекса в коменте, подпишусь под каждым словом, где все правоохранительные органы? убрали бы этот мусор с улиц харькова, целая неделя жизни в *опу и сколько таких же ребят..
Тролль Телетрейд под названием Анна Евгеньева! Вы пишите эти глупые гадости потому что наша компания Амиллидиус помогает обманутым клиентам Телетрейд отстоять свои права. Делаем мы это качественно. От чего вам очень плохо) И вы так мстите. По мошенникам Телетрейд возбуждены уголовные дела по факту мошенничества в особо крупных размерах в России и Казахстане. В Украине Национальная Комиссия по ценным бумагам и фондовому рынку признала мошенниками вашу дочернюю компанию Центр Биржевых Технологий. СБУ и Генпрокуратура провели обыски и изъяли технику, ведётся следствие. Вся информация об этом есть в интернете. В своих попытках оскорбить и унизить вы давно потеряли лицо. Грязь которую вы придумываете говорит о состоянии вашей души.
Всем здравствуйте. Хотел бы поделится своим опытом работы в этой компании. Начнём с того что ребята нормальные, как люди, но не все в работе. Для начала насторожило при оформлении условия кошмарные зарплата 1000 не отработал не получишь ничего как в бумагах, заявление на увольнение и все такое оформят позже , а вначале договор. Вообщем ничего нового. Дальше работаем я ознакамливаюсь с работой и как у них все работает и на этот момент все хорошо, далее начинается наведи порядок , ок вынес мусор убрал что знал собирал эти дурацкие жестяные стеллажи кучу времени убил с ними , как не крути одному не удобно. Началось веселье надо перемотать новые стеллажи для труб и переместить их туда плюс пришли крупные не сколько заказов, а Игорь нервничает это зав производства и склада в одном лице сам ничего не успевает. Много ещё чего можно написать , но думаю подвести итог. Если вы туда пойдёте будьте готовы быть универсальным т. е делать всё изготавливать изделия тоже, и при этом ещё умейте находится в одно и тоже время в нескольких местах. Это мой личный взгляд
Работать в этой уже «конторе» стало просто невыносимо! Уже настолько запахали всех, что люди массово увольняются. А при попытке отстоять свою правоту ответ один — » Ненравится, увольняйся!» Уже как 2 года ЗП не меняется, она то как бы растет, но с учётом выполнения всех норм, которые выполнить просто не реально. Хвалёный профсоюз не работает, уволить уже могут просто за то что не понравился руководителю, акцентируя словами таких как ты много! Контора начала экономить на всем… и заставляют еще и сотрудников это делать. 8 часовой график, только на бумаге, чтоб вопросов лишних небыло. Когда новый человек попадает на стажировку, он сам за себя, потому что попросту, некогда его учить и из-за этого много людей работают с непониманием что им делать. Так же пользуются карантином сейчас, много людей уже бы давно ушло от этой уже до корней прогнившей которы, но некуда. И пользуясь этим эти ублю**и делают мотивацию чтоб еще больше снять с тебя ЗП. Штрафы, куча норм, конфликты, и т.д. При устройстве на работу, ребятам приходится сразу говорить, что здесь тебе будет не сладко! Мой вам совет — проходите мимо этого балагана. И для тех придумал все эти правила — готовтесь к повторению лета 2016, но это уже будет более колосальней.
ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: На собеседовании выясняется, что нужно проходить 2 - недельное обучении безоплатно перед тем, как приступить к работе. Об этом естественно не указано в описании вакансии. После прохождения обучения зарплата будет не 15000 грн (как указано в описании), а 12000-13000 грн. несколько месяцев. Сколько точно и какая гарантия, что её таки повысят - не понятно. То есть испытательный срок длинной в неопределенный период, где всё конечно же будет зависеть от настроения твоего руководителя. К слову о руководителе. Им оказалась некая Юлия Темченко juju_tem. Особа малоприятная и неотзывчивая. Она курировала 2 - недельное обучение. Обучением это не назовешь, так как ничему не учат. Каждый день дают список заданий, которые ты должен выпонять и сдавать отчет. Выполняй как хочешь, находи информацию, где хочешь. На вопросы касаемо задания или инструкций ответ поступает в стиле "загугли, у тебя есть мозги". Во время "обучения" комунникация с куратором Юлией Темченко очень натянутая, она может позволить себе некорректно ответить в стиле вышеупомянутого "гугли" или "включай мозги". Может себе позволить проигнорировать твой вопрос по теме в целом. Очень удивляет такая манера общения и подход, так как человек работает в технической поддержке, а значит обязан уметь корректно общаться и обьяснять. Не рекомендую тратить свое время на прохождение у них "обучения". Так как это не обучение, а стажировка длинной в 2 - недели, где тебе ничего конкретно не обьясняют, не вводят в курс дел и позволяют общатся в хамской форме.
НЕ ВИТРАЧАЙТЕ ЧАС Досить дивний пЖдхЖд до пошуку спЖвробЖтникЖв. По-перше, цим займаДться менеджер з персоналу, що працюД вЖддалено у Жншому мЖстЖ. Ну ок, багато хто таке практикуД. Дзвонить, довго розповЖдаД про компанЖю, потЖм вЖдправляД на пошту список тез про вакансЖю — без питань, без формулювання, що вЖд тебе хочуть. Просто ти маДш на це якось вЖдреагувати))) Ну Ж на твоЗй вЖдповЖдЖ все закЖнчуДться. ТобЖ просто говорять — "передзвоню завтра прокоментую" Ж все) То ж не раджу взагалЖ з ними зв’язуватись, вони просто використають ВашЖ ЖдеЗ на користь компанЖЗ. Бачила цЖкавий теж негативний вЖдгук на Жншому сайтЖ — погуглЖть, корисно. P.S. доречЖ самЖ напевно не розумЖють, що хочуть, бо назва вакансЖЗ одна, опис функцЖоналу зовсЖм для ЖншоЗ.
Крайне не рекомендую соискателям связываться с Украинской энергетической биржей. Проработал 4 месяца, хотя должен был после 1 месяца испытательного срока быть трудоустроенным официально. В итоге принятие решения постоянно переносилось, в конце 3 месяца в день зарплаты мне сообщили, что она будет на треть ниже и согласен ли я на такое. Конечно я буду согласен! Мне же семью кормить и я не найду новую работу за ближайшую ночь. Отдельно хотел бы коснуться темы Covid-19: компании наплевать на жизнь и здоровье работников, сотрудники болеют, офис не закрывается, контактным лицам не разрешают самоизолироваться, все на работе, все ходят заражают друг друга и окружающих в общественном транспорте. В итоге официально не трудоустраивают, выгоняют за день до конца месяца, больничный не оплачивают, никаких страховок-корпоративов-тимбилдингов-премий нет и быть не может. Будьте готовы к скотскому отношению руководства, необоснованным обвинениям, наплевательству на ваши личные просьбы, предложения и проблемы.
Хочу сообщить, что в киске под названием "Мангал", где ведет свою деятельность Билала Ж.Е. дурят работников, берут на испытательный строк, не оформляют, а потом говорят якобы плохо работал и кидают на деньги.
2018ый год. Арбитражный суд Ставропольского края принял к рассмотрению иск Межрайонной ИФНС №12 по региону о признании банкротом ЗАО «Ставропольнефтегазпроект». Причиной иска послужила задолженность компании перед налоговой на сумму около 10,4 млн руб. Волокита продолжилась, долги до сих пор. Как контора существует - не понятно. Карусели по заработной плате крайне крайне жуткие, механизмы хрупкие. Отзывы об этой конторе периодически удаляются. Еще в 2014ом году рассыпался костяк серьезнейших специалистов, после чего начался полный коллапс! Долги по заработной плате, сокращение таковой, отмена любых премий, надбавок за срочность и переработки. На людей валили все, пока те могли тащить... далее только увольнение. К слову, все доп. соглашения по доп. работам оказались юридически не действительными, суд отклонил прошение и признал документы фейковыми. После глобальной утечки информации из организации и тотальному сливу всех наработок, ребята, которые еще более менее, НО работали, вышли на заказчика напрямую и ушли отшабашить, закрыв-таки практически мертвые проекты. Кишмиш профессионально кормит завтраками и дьявольски умело манипулирует людьми. Все руководство состоит из людей, абсолютно не заинтересованных в работе.
Те кто решит поиграть с судьбой, крайне рекомендую составить План переговоров о всех условиях сотрудничества, а лучше, брать деньги наперед, ибо их потом даже через суд будет не забрать!
Всё, что написано отрицательного про компанию МАСТЕРНЭТ (Мосинструмент, Юнимастер, Дарси), увы, но это правда. И про серую ЗП, и про махинации с расчётом ЗП и отчётами руководства перед Центральным Офисом. Коммерческий директор ( не без ведения ГД) предоставляет "липовые " отчёты в центральный офис. Присваивая тем самым "львиную долю "серого" нала себе, разумеется за счёт ТП. Для подтверждения (выявления) этого ответственному сотруднику ЦО посоветую съездить в регионы и пообщаться с ТП проработавшими более 1-2 лет и запросив цифры реально- полученных ДС сотрудниками. И сразу всё будет ясно.... Имеет место и банальное ВОРОВСТВО коммерческим директором НДБ ДС сотрудников, он просто их не платит, ПРОСТО НЕ ВЫПЛАЧИВАЕТ!
Это мошенники чистой воды. Начиная сотрудничество будьте готовы к тому, что вас неделями будут кормить обещаниями зарплаты. Хотя на сайте обещают живые деньги уже сегодня. Всю кассу после смены нужно сдать. В конце недели оказывается, что зарплату за эту неделю вам дадут только в конце следующей недели. И вот, когда вы на последнем финансовом издыхании идете за зарплатой, вам выдают на руки 500грн, аргументируя тем, что с первой заплаты оставляют себе часть суммы, чтобы списывать с вас деньги. Когда вам это надоест, и вы захотите уволиться, вам скажут что деньги за последнюю неделю вы не получите, или дорабатывайте 7дней. После доработки вам заблокируют аккаунт в он-такси и потребуют денег за разблокировку.
