Отрицательные отзывы о компаниях

Нашла вакансию на одном из интернет ресурсов, созвонилась пришла на собеседование. Интервью вела Елена-расписала всё в благоприятном свете. С чем я столкнулась на самом деле: - условия работы скверные, если по пятибалльной системе, то и на единичку не тянет. На вакансию которую я пришла не было даже рабочего места, первые дни "бегала куда пошлют". Затем сотрудница ушла в отпуск и - место мне нашлось в грязном захламлённом кабинете не видавшем ремонта с советских времён. Имейте в виду на пр-ве везде аналогично, только главный офис выглядит прилично; - туалет для сотрудников на производстве отдельная тема. Грязный, вонючий, прокуренный, зайти противно. Общий и для мужчин и для женщин.Вода отсутствует, замки на дверях - тоже; - зарплата со слов коллег выплачивается с опозданием на месяц ,но я за месяц работы так её и не увидела; - само производство -это цех рассчитанный на человек 30-40, но работает там в лучшем случае 10 швей-текучка. Не все выдерживают. Одно не понятно как предприятие выживает? - при вступлении на должность- обещали оформить, выдали бумажку с перечнем документов которые необходимо принести. Ниже привожу перечень: - автобиография; - копия паспорта; - копия диплома; - налоговый номер; - справку о том что нет судимости; - а также у меня потребовали такие-же данные о моих родных и близких вплоть до номеров телефона. НО самое главное за месяц меня так и не оформили!!!! Уверена, когда фирма собирает о вас столько информации -это не законно, не понятно в каких схемах эта информация будет использована. Будьте бдительны и осторожны!!!! Проанализируйте всю вышеизложенную информацию и решите сами - устраиваться вам на работу в "Рекламный Текстиль " или обходить сию контору стороной!

Это не компания, а помойная яма! НЕПОРЯДОЧНЫЕ! Деньги выдают частями, я поработала продавцом пол месяца! В магазине на Казимира Малевича 8, ст. Метро "Олимпийская" при швейной фабрике. Вот у них переезд самой швейной фабрики в Бортничи. Они сказали, чтобы я больше не выходила на работу, так как много денег ушло на демонтаж и ремонт нового здания, швейных цехов. Я была в шоке, они сами по моему резюме позвонили мне, пригласили, а потом у них спонтанное решение, что много денег ушло и уйдет с связи с переездом. Поэтому вы уже нам не нужны! Кстати денег мне еще не выдали. Сказали бухгалтер насчитает, перезвоним. Я сомневаюсь что увижу деньги, это неадекваты! При мне еще был такой случай, что приехал бывший сотрудник, водитель, который уволился, а ДЕНЬГИ ЕМУ ТАК И НЕ ВЫДАЛИ! Он устроил разборки и скандал в магазине, так как трубку телефонную трубку " великий дереХтер" МОНТЬЕВ ВЛАДИМИР ЮРЬЕВИЧ НЕ БРАЛ! То, что скрывается от налоговой доходы, проходит через кассу только та сумма, которая оплачена клиентом через терминал. Компания «Мона Коллекшн» производит перьевые подушки, подушки, пуховые и полупуховые, пуховые одеяла. Это они так себя рекламируют. Что используют пух гуся. На самом деле используется в продукции и пух, перо утки это дешевое сырье! А с клиентов ДЕРУТ ДЕНЬГИ, КАК ЗА ГУСИНЫЙ ПУХ (это считается дорогим сырьем).

Кантора ужас. Все построено на обмане людей. Обещают большую зарплату, а платят минималку, да еще и с задержкой. Иногородних заманивают жильем 15 человек в одной квартире и это ационерное общество, а не ФОП. Больше месяца мало кто работает, зарплата в конверте, и проверить некому и это Киев 2018 рiдна Батькiвщина, а не Европе где порядочные работодатели.

Кормят обещаниями, что устроят тебя официально, в итоге пол месяца работаешь за бесплатно, руководителю вообще на тебя пофиг, а у отдела кадров постоянный отпуск, да и даже не назовешь отдел кадров, один человек, который тебя ругает за опоздание, но устраивать тебя официально не торопиться. Коллектив состоит из 5 человек, задумаетесь, перед тем туда идти. Коллектив очень маленький, офис сам по себе тоже очень маленький, если не хотите тратить свое время, то не идите туда. Очень жалко, что кормили только ожиданием и потратил свое время, хотя мог все это время искать нормальную работу.

Конченая разводная шаражка. Дурят с суммой зарплаты, а при увольнении кидают на расчётные. Обходите стороной эту бомжарню! Один плюс жилье и то выходит по цене гостиниц. Официальная зарплата всего 3200 гривен, остальное конверт и то не всем достаётся.!

Зарплата серая. Как такое вообще возможно сейчас? Плюс еще придумали черную карту, так называемую карту сотрудника. туда начисляют 10% от вашей зарплаты так называемыми бонусами. И бонусы эти вы можете потратить только в магазинах сети. Очаровательно вернуться в те времена, когда зарплату выдавали продукцией.пролема только в том, что продукция эта не всегда свежая и значительно дороже. чем в других сетевых магазинах. Но все сотрудники молчат и соглашаются на такие условия, видимо бояться потерять свои рабочие места. В магазинах бардак и полная антисанитария. процветает пьянство и обман потребителя. Конечно основная проблема в руководстве. Пока не будет нормального, компетентного руководства, не стоит ждать ничего хорошего. Не рекомендую данную компанию для трудоустройства. Сотрудников там за людей не считают. Ваши профессиональные качества никому не интересны. С зарплатой обманут, так как в договоре у вас будет прописана минимальная сумма, а остальное вы получите в конверте и продуктами. четких обязанностей нет. нет никаких должностных инструкций. что ваш руководитель захочет, то и вменит вам в обязанности, все зависит от его наглости. В любой момент вас могут перевести на любую другую должность. самое популярное - это сказать, что должность сокращают и предложить работать в магазине документообработчиком, чтобы человек сам уволился. В кампании полный беспредел . если вы себя уважаете. не ходите туда работать.И ещё, забыл. Больничный вам оплатят с вашей официальной суммы зарплаты, то есть с 13000. А при увольнении вам тоже начислят только официальную часть при расчете. За серыми деньгами будете ходить несколько раз и сумма будет не такой, какую в заработал а совершенно неожиданной. скорее всего появятся какие то непонятные штрафы. и жаловаться пойти вы никуда не сможете, так как сами согласились на серую зарплату и сами же нарушили этим закон.

Полная шарашкина контора.Дирекор Павлюкевич вообще в неодеквате, хоть контора и подчиняется миноблисполкому но ничего сделать не могут. Директор ни кого не слушает он сам себе на уме, к колективу относится как к "быдлу", смотрит только за своей зарплатой что бы она у него была на соответствующем уровне, а на остальных ему наплевать. Есть еще его зам.директора Рудницкий это вообще полный отстой, тупой как валенок. Что поделать бывший мент(этим все сказано), еще один зам. Кильчицкий- ну это бывший военный- ему сказано что это черное значит черное, своего мнения нет. Да и мнение директора ни кого не интересует. Работать можно при условии смены руководства, а так не советую!!!!

Хотел бы оставить отзыв о двух транспортные компаний ООО "ФрактЛогистикБел" и ЧТУП "Транспортная компания Триера" имеющие фактически одних и тех же учредителей и руководство. Фирмы располагаются по адресу Инженерная, 43б. Юридические адреса ул. Шпилевского, 54 и д. Горковсая Слобода, ул. Полевая, 2. Работая непродолжительное время в одной из данных компаний водителем и видя все их проблемы изнутри должен сообщить следующие факты: Парк автомобилей в данных компаниях исключительно изношен. Технический контроль перед выездом автомобиля имеет сущую формальность. Автомобили выходят на линию с неисправным рулевым управлением, разбитой подвеской, неработающими звуковым сигналом, ручником и многими другими неисправностями. В каждом втором автомобиле не работает холодильник и тем не менее они загружаются скоропортящимися продуктами и отправляются в рейс. И потом расходы по возмещению стухшего мяса или колбасы руководство перекладывает на простых водителей. Очень болезнен в данных компаниях и вопрос кадров. Существует практика когда принимают водителя без оформления и через какое то время его просто вышвыривают на улицу не оплатив под разным предлогом его труд. Работающие водители не имеют никаких социальных гарантий. Больничные листы не оплачиваются, если и оформляются то только формально. Заработная плата платится наполовину официально, а остальное в конверте, лишая тем самым человека достойных отпускных и пенсионных накоплений. Встает вопрос нехватки людей. Нормальные добросовестные водители увольняются, на смену им из-за сложившийся негативной репутации данных фирм никто не приходит. Ближайшее время совместно с юристами готовятся заявления в прокуратуру, налоговые органы, ФСЗН по следующим фактам: Эксплуатация автомобилей имеющих технические неисправности, скрытие доходов, уход от уплаты налогов в особо крупных размерах на протяжении длительного времени. В отношении руководителя Петра готовится обращение в прокуратуру по фактам мошенничества, обмана и не выплаты заработной платы, удерживание и не возврат трудовых книжек, вымогательства денег с водителей за испорченную якобы по вине водителя продукцию. Просьба водителей, которые еще были обмануты и пострадали от незаконной деятельности данных фирм позвонить по тел. +375 44 778-71-85 Мистюкевич Юрий.

Рабочий день с 9. 00 до 19. 00 пн. - пт., суб: с 10. 00 до 14. 00. Архитекторы всегда работают сверх этого режима. С сентября по март заработную плату выдают раз в 5 недель. Таким образом, в 5го марта получишь только за декабрь. С марта по август ситуацию выравнивают, и в начале августа можно получить зарплату за июнь. Зарплата "чёрная". Пенсионные и соц. Отчисления с минимальной. Сдельно нанятые могут рассчитывать только на аванс. Обстановка негативная. Скандалы, домогательства со стороны руководителя к особям противоположного пола.

Хочу поделиться опытом общения с компанией,которая находится в Минске на улице Одесской 14, на 5 этаже. Позвони и пригласили на собеседование. Было сказано,что берут без опыта работы, средняя ЗП 700-1200р. Кто же не согласиться? Назвали себя РПК-сервисом,связанным с IT-сферой. Рабочий день с 10 до 19. Я подумала и решила сходить,вроде бы все красиво складывается. Пришла в назначенное время и попала на 1 этам собеседования! Очень бестолковые,описали работу "заключение договоров, работа с клиентами, никаких холодных звонков". Спросили о наличии мужа и детей, и когда узнали,что свободная,пригласили на 2 этап собеседования. Я хотела задать свои вопросы по поводу гарантий, конкретных обязанностей, больничных и т.д.Но задать вопросы у меня не получилось,сказали,что зададите на 2 этапе. Этот второй этап проходил в том же месте на Одесской 14,5этаж. Суть состояла в том,что куче народа рассказывали вскользь о работе,которая предполагала уже РАЗЪЕЗДНУЮ РАБОТУ ПО НЕНАРМИРОВАННОМУ ГРАФИКУ. Проводил собеседование молодой парень Павел, хвастал тем,что в неделю получает 1200р. И работая всего 10месяцев в организации. Очень все интересно и красиво. На следующий день пришли "избранные" люди на обучение. Столько важности в этих этапах! И вот на обучении начался ужас. Работа в этой IT компании предполагала ходить по домам и проводить "диагностику"компьютеров и ноутбуков,а потом пытаться втюхать сервисное обслуживание! Это развод чистой воды. Учили как правильно облапошивать людей. Оклад в 200р,но заработать можно и 1200. Смешно!!! Стало страшно,что набирают много людей,это ребята без семей до 25 лет,которые совершенно не разбираются в технике. И пытаются обмануть народ. Люди,кто получит звонок от этих ребят,даже не думайте идти туда на работу. Описывают золотые горы,а на самом деле хотят сделать из людей мошенников. Я потратила на это 2 дня, было интересно во что выльется, но на обучении все стало на свои места. ОСТЕРЕГАЙТЕСЬ ЭТИХ МОШЕННИКОВ И ЛГУНОВ!!! ДИАНА АРТУРОВНА И ПАВЕЛ СЕРГЕЕВИЧ, ПРИВЕТ! Никому не советую тратить свое время на эту "честную компанию". Кстати,официального сайта столь престижной компании вы не найдете! И никаких табличек с официальными данными в самом месте тоже нет. Бегите!!!

Если есть желание бесплатно потрудиться -это Ваше! Оформления на так называемый испытательный срок нет. Через месяц работы директор найдет за что уволить и по какой причине не заплатить. Обычное, скучное кидалово. (Рабочий день жестко не нормирован, выходные тоже).

Хотел бы оставить отзыв о двух транспортные компаний ООО "ФрактЛогистикБел" и ЧТУП "Транспортная компания Триера" имеющие фактически одних и тех же учредителей и руководство. Фирмы располагаются по адресу Инженерная, 43б. Юридические адреса ул. Шпилевского, 54 и д. Горковсая Слобода, ул. Полевая, 2. Работая непродолжительное время в одной из данных компаний водителем и видя все их проблемы изнутри должен сообщить следующие факты: Парк автомобилей в данных компаниях исключительно изношен. Технический контроль перед выездом автомобиля имеет сущую формальность. Автомобили выходят на линию с неисправным рулевым управлением, разбитой подвеской, неработающими звуковым сигналом, ручником и многими другими неисправностями. В каждом втором автомобиле не работает холодильник и тем не менее они загружаются скоропортящимися продуктами и отправляются в рейс. И потом расходы по возмещению стухшего мяса или колбасы руководство перекладывает на простых водителей. Очень болезнен в данных компаниях и вопрос кадров. Существует практика когда принимают водителя без оформления и через какое то время его просто вышвыривают на улицу не оплатив под разным предлогом его труд. Работающие водители не имеют никаких социальных гарантий. Больничные листы не оплачиваются, если и оформляются то только формально. Заработная плата платится наполовину официально, а остальное в конверте, лишая тем самым человека достойных отпускных и пенсионных накоплений. Встает вопрос нехватки людей. Нормальные добросовестные водители увольняются, на смену им из-за сложившийся негативной репутации данных фирм никто не приходит. Ближайшее время совместно с юристами готовятся заявления в прокуратуру, налоговые органы, ФСЗН по следующим фактам: Эксплуатация автомобилей имеющих технические неисправности, скрытие доходов, уход от уплаты налогов в особо крупных размерах на протяжении длительного времени. В отношении руководителя Петра готовится обращение в прокуратуру по фактам мошенничества, обмана и не выплаты заработной платы, удерживание и не возврат трудовых книжек, вымогательства денег с водителей за испорченную якобы по вине водителя продукцию. Просьба водителей, которые еще были обмануты и пострадали от незаконной деятельности данных фирм позвонить по тел. +375 44 778-71-85 Мистюкевич Юрий.

Добрый день! Пришел в данную компанию я на летний период, красивое место, коллектив молодой, веселый! Слухам о не выплатам заработной платы даже верить не захотелось, уж больно красиво обещали "достойную" плату за мои же усердия! Отработали 2 месяца, зарплату получаем кусочками! Руководство постоянно говорит об отсутствии хорошей погоды, о финансовых обязательствах, которые им надо оплачивать, о нападках со всех сторон, о том как им бедным мешают работать! А в реалити, хотят кинуть всех, не только сотрудников, а всех и поставщиков и государство! Честно сказать такого не понимания и не уважения я нигде не видел! За людей здесь не считают никого, красиво говорят, а на деле одно вранье! Зарплату здесь не платят, не устраивайтесь к ним на работу!

Находится эта шарага на Моисеева 10, под видом продаж конструкций ПВХ, тупо разводят людей, в основном стариков, на ненужные работы по ремонту их окон. Например вместо регулировки они втюхивают услуг на 10000 и заявляют, что это ещё со скидкой. Уроды!

Люди! Синтез-ремонт опять ищет инженера ПТО! Даже не смотрите в сторону этой конторы, можете остаться без документов! Я в прокуратуру жаловалась, а мне пришел ответ: факт тркудовых отношений не установлен! Трудовая осталась у них. Им обмануть, что раз плюнуть.