Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работаю в Major Auto уже около года и могу сказать, что это одна из лучших компаний в автосфере. Коллектив отличный - всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку коллег. Руководство понимающее, ставит реальные задачи и помогает с их решением. Внутри компании есть возможности для карьерного роста, регулярно проходят обучения, которые реально помогают расти в профессии. Плюс нравится атмосфера - проводятся корпоративные мероприятия, все держатся дружно.
Нина Фатеева:Положительные стороны Тебе список обязанностей на берегу объясняют, после стажировки случайно не выясняется что ты должен еще три должности на себе тянуть за одну зарплату. И по деньгам - обещанная сумма резко не уменьшается. График работы стандартный, в выходные не дергают, выходить не заставляютОтрицательные стороны Нет
Полина:Положительные стороны Больше двух лет в Ресанте работаю менеджером по продажам. Руководство требовательное но не просто с тебя результатов ждут, все для продуктивной работы предоставили. Регулярно у нас курсы проводятся обучающие, коучей приглашают. Сведения дают актуальные, не бред в духе "продайте мне мою ручку". Кстати к нам и из региональных филиалов компании сотрудники приезжают на тренинги.Отрицательные стороны Нет
Максим:Отрицательные стороны Прочитав несколько отзывов, не удивлюсь что их писали сами сотрудники, добровольно принудительно, у компании есть такое, чтобы лучше выглядеть в интернет пространстве, то они своих сотрудников заставляют смотреть видео на ютюбе связанные с продуктами компании, и если видео хорошое то ставить лайк и писать комментарий, а если плохое то дизлайк, а если не будете этого делать, то ваши заказы могут просто не отгрузить, и получается для компании важнее чтобы вы в рабочее время смотрел ютюб а... не продавали, не могу сказать про всю ресанту, только про одно их отделение Москва-Ясенево. 1.РОП не занимается своими прямыми обязанности, все делает менеджер, а если что то нужно согласовать, то идет на прямую к начальству, так как уже ни раз бывало что сначала через РОПа согласовываешь какие то условия, а как дело доходит до начальства, то получается РОП не так все понял, и сделка проваливается. За 8 месяцев работы он со мной проехался всего 4 раза 2 когда передавал мне территорию и еще 2 когда получал обратно при увольнение 2.Здесь для себя не откроете ничего нового в плане знаний, ни по продажам, ни в изучение продукта, потому что, то что есть это обычные технические паспорта, где написано поверхностно, если хотите узнать товар по лучше, то идете на сервис и разговариваете с мастерами либо изучаете продукцию по отзывам в интернет пространстве. Зимой было какое то обучение по продажам по скайпу с кем то из цо, но когда человек позвонил и попросил дать обратную связь, я честно признался что либо их учеба фигня либо я дурак, но для того чтобы проверить точно, пригласил на свою территорию приехать и пройти со мной по клиентам, он сказал что попробует, но так и не приехал. 3 Очень много бюрократии и всяких непонятных согласований, плюс еще нужно отмечаться и все заказы проводить через их приложение которое грузить очень долго и тупит, а чтобы были актуальные остатки постоянно напрягать офис менеджера, так как вашему РОПу не до этого. 4 Не смотря на то что компании 30 лет, у нее до сих пор нет четкой выстроенной системы. за 8 месяцев что я отработал у нас наверное раз 6 поменялась методика посещения и отслеживания и сейчас самый главный показатель это не продажа а посещение клиента. 5 Зп на руки, почти черная, так как у вас из белого только оклад в 16 000, а так зп 28 2% от продаж и -ГРТ и новая мотивация(но грт это чаще минус чем плюс) выплачивается раз в месяц на руки, но если начальник в отпуске или какие ни будь праздники, такие как новый год или майские, то ее можете получить только под конец месяца. И я не против черной зп, но тогда вы хотя бы платите выше рынка. И обратите на это внимание те, кто захочет взять кредит, ипотеку или уйти в декрет. 6 ГРТ. Со стороны компании они молодцы, как новый продукт выводится на нормальный продаваемый уровень, так он из грт выводится, ибо нехер просто так вам платить. Новая мотивация это вообще нечто, компания планирует прирасти на 25% и если вы выполнили план, нет вам не будет премии, просто у вас ваши не заберут. А если у Вас нет товара на складе для выполнения этого ГРТ то на это все наплевать, ты все равно не выполнил план. 7 Компенсации за использование своего транспорта вам никто платить не будет, гсм считается по цене 92 8 Продукт. Ресанта известна только из-за своей сварки, да она на слуху и за ней идут. Стабилизаторы уже не так хороши как раньше, у них погрешность порядка 8%, и если они на табло показывают 220 не верьте, а проверьте лучше мультиметром. Бензотехника HUTER более менее нормальная, бюджетный вариант, их минус что вечно нет запасных частей, бывало такое что человек брал снежник в начале зимы, чуть чуть поработал, сдавал в ремонт и получал его обратно только поздней весной. А вот электро инструмент и ручной инструмент ВИХРЬ не самого лучшего качества даже для бюджетного варианта и вот на них и распространяется ГРТ и очень тяжело продать товар который не может конкурировать не по качестве, не по сервису, не по логистики и не по цене. 9 соц пакета нету, плюс в этой системе что если вы на больничном или в отпуске, то хоть вам и отпускные начисляться с 16 000, но вам все равно зачислят % с продаж что вы были в отпуске. 10 здесь не особо ценят сотрудников, матом конечно не обкладывают и голос не повышают,но не зависимо от заслуг, здесь больше ценится лояльность к вышестоящему начальнику, никто не прислушивается к полевым менеджерам, все считают что им с выше виднее и политика компании следующая, если ты продал ресанту на 10 лямов, это не ты продал, наша ресанта такая крутая что она себя сама продает, ты попробуй продать наше китайские г без единого преимущества перед конкурентами. Вывод: Если Вы выбираете работу где хотите работать и вкладываться на все 100%, то это компания не для Вас обходите ее стороной, тут ничего хорошего нету, а если любите халявить, лентяйничать, делать вид что работает, и при этом во всем слушаться начальства и не иметь своего мнения, то можете попробовать.Положительные стороны Зп хоть и черная но выплачивается до копейки Коллектив хороший
Положительные стороныОтличное руководство и коллектив, на работу хожу с удовольствием. Зарплата высокая, выплачивают стабильно. Условия комфортные. Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныработаю не так давно, поэтому не могу сказать о каких то недочётах. Можно было бы отфильтровать клиентскую базу, чтобы оставить только проверенных и потенциальных клиентов. Но в наше время это сделать очень трудно. Никогда не знаешь, кто из новых клиентов разместит новый заказ. Поэтому приходится удовлетворять потребности каждого ради общей целиПоложительные стороныКомпания одна из немногих нашла уникальных подход подбора высококлассных специалиство со всех регионов России посредством предоставления удаленного графика работы. Это дает возможность собирать информацию о гораздо большем числе потребностей среди клиентов, а не только в Москве и Питере. Перспективы развития огромны! Поскольку налаживая связи с поставщиками по всему миру, могут найти товар, коорый давно снят с производства или санкционирован к поставке. Думаю, что со временем компания будет открывать собственные представительства в зарубежных странах с тем чтобы предоставить возможность поставки труднодоступных товаров
Отрицательные стороныОтвратительное отношение HR. Выслали приглашение на вакансию, договорились по времени созвона. Специалист hr опоздала, так и больше трещала какая компания замечательная, о самой вакансии мало, на вопросы отвечала скудно. За месяц они не нашли сотрудника и до сих пор ищут, видимо требования высокие, а сами не соответствуют. Я вполне подходила на эту вакансию, так меня не стали дальше рассматривать и не назвали причину, впрочем, и к лучшему, незачем мне гнилой коллектив, люди оттуда бегут, а новые не идут.Положительные стороныА они есть? Повелась на вакансию.
Артем:Положительные стороны В Ресанте я работаю торговым представителем три года уже в владимирском филиале. Работой доволен более чем: с продукцией компании знаком не понаслышке, на любой праздник друзьям нахожу подарок из ассортимента. А так пятидневная рабочая неделя, зарплату обсуждали еще перед оформлением. По деньгам устраивает, периодически бонусами поощряют. Коллектив хороший собрался, опытные ребятаОтрицательные стороны Нет такого
Вася:Отрицательные стороны Безответственность, безалаберность и узколобость, вот три добродетели, на которой зиждется мироздание этого работодателя. 3 недели мозгоебства, отсутствия заинтересованности, пиннания хуев и сто пицот анкет и тестов, чтобы вам даже не перезвонили с отказом. Очередная убогая контора бомжей. Привет Ленару !Положительные стороны Нет
Отрицательные стороныХочу оставить отзыв про сутрудника данной фирмы,которая сидит в отделе кадров "Ольга" Вы не устроетесь туда если не понравитесь ей. Приходишь, проходишь все тесты и тд, далее тебе говорят: "Жди,мы позвоним после того как тебя рассмотрит руководство"! В итоге никто ничего не смотрел, потому что она и не отдавала твою анкету, и пока ты не напишешь сам ей взяли тебя или нет,ты и не узнаешь. Думаю Руководству стоит присмотреться к этой дамочке и ее работе, втыкать в телефон пол дня каждый может.Положительные стороныНичего плохого не могу сказать о фирме.
Положительные стороныВыше приведенный отзыв не соответствует действительности. Стабильная компания, стабильная зарплата (кстати, строго по ведомостям и в срок!). Коллектив очень дружный. Рекомендую, и весьма! Хотя, конечно, дело ваше! Всем удачи!Отрицательные сторонынет
Павел:Отрицательные стороныПредварительные заказы пожирнее не взять. Балаболы. Типа система заказы выдает. Обычная шарага по ценам сильно приблеженная уже к убер. Положительные стороныНет таких
зеленски корпорейт тревел солюшнз, zelenski corporate travel solutions Многолетний профессиональный опыт сотрудников и собственные инновационные технологические разработки ZCTS-EGENCIA Russia позволяют оптимизировать трэвел-бюджет клиентов, сократить расходы и экономить время на организацию командировок, получив при этом индивидуальный подход к каждому сотруднику клиента и высококлассный сервис.
Чтобы ощутить на себе преимущества сотрудничества с ZCTS, предлагаем заключить договор на комплексное обслуживание, отправив заявку на адрес: [email protected]
География обслуживания клиентов ZCTS-EGENCIA Russia — весь мир.
Собственные офисы компании ZCTS-EGENCIA Russia находятся в Москве и Санкт-Петербурге, обслуживание в городах России осуществляется с помощью современных онлайн-технологий, а также через организацию имплант-офисов.
Представительства и офисы компании EGENCIA an Expedia Inc. Company расположены в 55 странах мира. Уже более пяти лет ZCTS является официальным представителем России и СНГ в международной ассоциации агентств делового туризма GSM Travel Management.
В 2012 году успешно стартовал проект ZCTS — Zelenski Destination Management Solutions, направленный на продвижение России как перспективного современного направления для организации корпоративных мероприятий, торжеств, командообразующих тренингов (team-building) глобальным иностранным корпорациям, деловым туристам, а также международным организаторам мероприятий (MICE-компаниям). Комментарии:Отрицательные стороны
одни и те же их вакансии появляются на hh.ru раз в 2 недели в течение года. туда и ходить не надо, и так все ясно Положительные стороны
Я учусь на кафедре стандартизации и сертификации и искал что-нибудь по специальности. Но все сложно...еще копейки везде предлагали одни, а жить на что-то надо. ...(((Сначала вообще руки опустил, потом увидел, что компания набирает менеджеров по работе с разрешительной документацией. Пошел туда. Очень рад!!! Работать интересно, как раз с Сертификатами и технической документацией. Зарплата растет с каждым месяцем, по мере накопления опыта! ООО НПК "ТехСервис", если ищите работу, особенно для студентов самое оно.
