Отрицательные отзывы о компаниях

Фирма находится на территории бывшей валяльной фабрики, приглашают на работу, обещают неплохую з/пл и официальное трудоустройство, рабочий день нормированный в итоге первые два-три месяца плотят мизер, который даже оплатой трудно назвать, аргументируют это испытательным сроком, работы валят немеренно. А когда уже требуешь официального трудоустройства тебе просо тупо ищут замену. Сплошное кидалово, для руководства люди рабы, ни кто из работающих там людей не оформлен официально!

ПОЖАЛУЙСТА, НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ЭТОЙ КОМПАНИЕЙ!!!
Бухгалтерия черная (ЗП на половину белая, на половину черная и ту постоянно задерживают), куча юридических лиц, мега амбициозный и малообразованный генеральный директор вместе со своими замами и бухгалтерией скрывается за кучей дверей! Компания еле-еле держится на плаву!

Всем привет. Я работаю в компании Веселый Водовоз с 2017 года. Вышла сюда работать сразу же после декрета. Вот именно того, я и поняла, что здесь нашла то, что давно искала.
После декрета у меня вообще времени на обучение не было, а вот девочки с клиентского отдела проявили терпение и уважение и меня всему обучили.
Начальство у нас лояльное, не мучает штрафами, всегда ценит труд каждого и нормально ко всем относится. Главное, на работу не опаздывать без предупреждения.

Самая гнилая компания, которую я когда-либо видел. Руководство открыто заявляет, что у каждого сотрудника есть свой срок годности и что все вы отсюда уйдете. При устройстве на работу мне обещали стабильный график, карьерный рост и хорошую зарплату. Стабильный график был первые 3 месяца, потом благополучно послали далеко и надолго. Про карьерный рост можете забыть, если вы не умеете хорошенько подлизывать начальству. Показатели для премирования сделали таким образом, что даже стареньким сотрудникам проблематично их выполнить. Начальство ужасающее. Системы мотивации нет никакой, в Билайне считают что мотивацию деньгами можно подстроить под каждого человека. При сокращении штата сотрудников просят либо уйти (чтобы пособие не выплачивать), либо увольняют по соглашению сторон. Никому не советую туда даже заявляться, самая отвратительная компания с руководством-придурками.

Необходимо было установить межкомнатную перегородку из стекла. Предоплата 60% (как сказали - на материалы) было уплачено 10 апреля. Срок установки был сказан - 20 дней. На момент написания отзыва 28 мая... Кроме разрухи в комнате ничего. Объяснения Вячеслава (руководителя/исполнителя) - задержка грузовой, покраска комплектующих в москве, занят делами, устал - стекла очень тяжелые (!). В ИТОГЕ- ничего не сделано, стекла разбитые опертые на диван! НЕ РЕКОМЕНДУЮ ДАННУЮ КОМПАНИЮ)! ИЛИ СРАЗУ К СТЕНКЕ И КОНКРЕТНЫЕ СРОКИ.

Имею печальный опыт работы с этой. Шарашкой. По телефону и е-майл рассказывали про высокую и СВОЕВРЕМЕННО выплачиваемую з/п. Приехал в Алдан (Якутия), поговорил с инженерами, которые работают уже четвертый месяц (хотя вахта 3 месяца). Оказалось, что з/п выплатили только за февраль 2018 (я приехал в Алдан в конце мая 2018) -задержка 2 месяца. Питание 2-х разовое (почему-то сотрудников не принято кормить три раза в день), отсутствие горячей воды в общежитии (как мыться???). Очень сильно подумайте, прежде чем ехать работать в эту контору.

Хочу предостеречь соискателей от работодателя ООО "БарКо". Генеральный директор Баранова Н. В. Но руководит всеми делами фирмы Баранов Андрей. Проработала 4 месяца с ноября 2017 по март 2018. Пришла на должность коммерческого директора. Всем, кто приходит на собеседование Баранов А. А. Красиво расписывает то как он стремиться к высотам, как все вместе мы будем делать великое дело, развивать компанию! Заслушаться можно! Как все прекрасно, какие перспективы, как он стремиться к лидерству. Что в действительности. Кроме как говорить и обещать руководство больше ни на что не способно. За 3 месяца увидела крохи от своей обещанной зп, стыдно сказать это было 20 тысяч рублей. Как мне объяснили в конце "А что было сделано вами для моей компании? ". Так вот всем таким работодателям хочется донести, для того чтобы человек ХОТЕЛ что-то делать и ДЕЛАЛ его нужно мотивировать! Бесплатно никто работать и развивать ваше дело не будет! Такое отношение было ко всем вновь приходящим. Господин Баранов А. А. Заманивал каждого красивыми речами, но при этом давал понять что платить не намерен! Так с собеседований срывались менеджеры по продажам, которым в лоб говорили оклада нет, я хочу чтобы вы работали а не сидели! Период обучения и стажировки тоже не входил в оплату. По мнению Баранова А. А. Люди должны сами себя мотивировать... Тут же отмечу, что довольно сложно морально настроить себя на зубрежку всего что связано с гидравликой. На освоение всех нюансов уходило реально много времени. Все таки это не носки продавать. Не могу и умолчать об условиях работы. Посадили в комнату без окон) Пообещали что переедем в соседнюю, обустроенную. Обещанного как говорится три года ждут. Месяц не работал туалет! ЗИМОЙ! Браво мастерам, которые закаленные мужчины с военным прошлым бегали на снежок... А как быть девочкам??? Заработала себе весьма неприятное воспаление. Долго описывать проблемы не буду, важно одно: НИ ОДНА ПРОБЛЕМА, НИ ОДИН ВОПРОС БАРАНОВ А. А. НЕ РЕШАЕТ! Его все устраивает, а как там работается людям - плевать. Все что вы услышите это "У меня пятеро детей, их надо кормить, одевать... ". Понимаете да, то что у вас дети никого волновать не будет. Сэкономив на моей зп, повез свою семью на отдых. Но самое смешное было вот что. Человек красиво расписывает как он видит свою компанию через 5-10 лет... А сам читает пол дня книжки (ладно бы для работы... Нет... Участвует в проекте), говорит, говорит, говорит, говорит о том что нужны нововведения, новый взгляд, решения, продвижение, а когда предлагаешь какие-то варианты - никаких действий! Ладно бы действий, сама бы все сделала, но в ответ "да, это очень нужно но потом", "это важно, но давайте потом". Что тогда ждал человек! Вот и не было ничего сделано, потому что для этого нужно людям ПЛАТИТЬ! А не пытаться искать [censored] которые будут работать за обещания. Вы будете постоянно выслушивать спонтанные идеи! Но человек не видит и не понимает - чтобы реализовать что-то нужно к любому нововведению подходить обстоятельно! А когда меня попросили сделать акцию по товарам, а там срок годности тю-тю... Какую акцию могу я предложить клиентам! Да еще и тратится на упаковку и прочее должна была по идее я сама. Потому что идею вам кидают, а реализовывай как хочешь за свой счет! В общем кроме разочарования, обещаний и заунывных мечт... Ничего вы не увидите! Остерегайтесь этого человека. Мягко стелет, да жестко спать!

Здравствуйте! Отзыв относится к новым сотрудникам поликлинники. Лучше поискать другую работу. Некомпетентность и скрытое хамство руководства. Текучка врачей и персонала очень большая.В январе 2018 года уволилось более 50 человек.Причина - лишение премии под разными предлогами, а на самом деле ее перераспределение, чтоб себя любимых не обидеть.Причем узнаете вы о лишении премии постфактум, т.к. премия за отработанный месяц выплачивается в конце следующего.Пишете заявление на увольнение, и считайте вы 2 месяца работали бесплатно, т.е получаете по минималке федеральной.Такое вот здесь кидалово. Прям как в в бандитском Петербурге. Люди терпят до конца декабря, когда всю зарплату выплачивают, и бегут. Премию распределяет дама, некая Халафова Светлана Сергеевна, занимающая должность зам.главбуха, не имеющая высшего образования и наделенная полномочиями руководителя (за какие заслуги неизвестно,но в голову приходит только одно). Еще один важный момент.При устройстве на работу говорят, что можно прикрепиться и обслуживаться по ОМС.Не верьте - обман, только платно, даже на прием к тарапевту.

Здравствуйте, хочу оставить отзыв об этих ужасных месяцах работы в компании ТГА. Ребята, если столкнетесь и захотите поработать здесь, почитайте отзывы, я видел в интернете присутствуют, и это чистая правда. Напишу свой. На самом деле людей здесь не ставят ни во что, просто рабы, многие приходят и сразу уходят через несколько дней, через несколько недель, месяцев, ничего практически не заработав, текучка большая, очень много безысходников работает, таджиков, узбеков и прочих, кому просто некуда деваться, и начальство этим пользуется, постоянно нужно задерживаться на работе, тебя могут поднять среди ночи и сказать, что в 5 утра нужно куда-то ехать, работа в выходные, в праздники, и ты обязан выйти, либо тебя уволят, никаких планов и вообще никакой жизни, особенно если у тебя есть семья, за несколько месяцев я почти забыл, как они выглядят. Начальство неадекватное, начальнику все пофигу, но заправляет всем его истеричная супруга, у которой тактика, я ничего не знаю, во всем виноват только ты, хотя за столько времени руководства компанией уже должна узнать все нюансы производства, все возможные проблемы брака, которое делает устаревшее и отвратительное оборудование, а не работники, которые вынуждены на нем работать!!! Как только происходит брак, во всем виноват ты, даже слушать не хотят про то, что это оборудование, как будто они впервые сталкиваются с такой проблемой, в итоге начисляют штрафы. Просто обидно за людей, здравый смысл здесь не правит.
Коллектив парней не плохой, хороший парень начальник производства Денис, но очень затравленный начальством, парни тоже хорошие, но очень быстро они приходят и уходят, наверное костяк коллектива человека 4, остальные все пришел-ушел. Менеджеры там сами директора, так что правды не добиться, а так же очень неадекватная и вездесучая бухгалтерша, просто отвратная, простите, личность...
Спасибо, если прочли, народ, просто жаль вашего времени и сил, поэтому пишу правду. Удачи!!!!

Спецодежда, жилье, суточные (на самом деле это были не суточные а аванс)