Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
В компании работаю два года и меня практически всё устраивает. Заказов на ремонт много и поэтому зарплата высокая, главное не лениться. График гибкий, коллектив и руководство нормальные люди. Соц. пакет предоставлен.
Я работал в спаре на невском проспекте (там грустно) ни перчаток ни шапочек, из постоянно надо было клянчить либо у поваров либо у админов (шапочку я носил неделями, а перчатки покупал сам, я не мог ходить в одних перчатках по 8 часов запары) работал либо на домашней кухне или мангале. На мангале работать ужас. Сзади мангал слева казаны с готовящимся пловом, перед лицом горячий плов, слева готовится вок. Люди хотят кушать и я тоже. Было очень много проблем с выходом на перерыв (про перекуры молчу) на мангале чаще всего были лютые запары и было очень очень грустно( Пришел я работать с друзьями, потом всех их либо довели до ручки либо уволили. И я остался (из своей компании) один. Самозанятым работать в кайф 320в‚Ѕ в час, но вычитают обэд (можно нагнуть систему и получать лут за обэд)
Работая и учась я получал за месяц примерно 20к особо не впригаясь и с ущербным расписанием в шараге за месяц можно получать любые бабки просто фармишь часы и всё (желательно ходить на работу)
После того как моих братков выгнали с невского я поработал месяца 2-3 потом невский пошел в закат и админы совсем дичь начали творить (они не были изначально норм, там сразу было весело)
Вообще когда я пришел в спар на невский я не знал как зовут и выглядит директор, недели две (не знаете как зовут нужного вам человека? Назовите его "Извините" )
Ладно я ее так не называл я с директором мало контактировал и конфликтов у меня с ней не было, что очень странно, я сначала подумал что это обычный работник, а не директор.
Крч я устал и выгорел от обстоновки и количества человечины в спаре на невском и ушел на владимирскую
Тимплэй невском норм, если у вас не хватает терпимости к этносам и национальностям то вам там делать нечего.
Пошел я в спар на Владимирскую и о чудо людей меньше, мне говорят "хорошего вам дня" что было странным, на невском это было явление Господнем что бы кто то был в настроении
Тима на Владимирской тоже не плоха но старше меня либо лет на 10 либо раза в 2, а людей моего возраста мало и поболтать не с кем(
И второе чудо Господне появились перчатки и шапочки, нет проблем с контейнерами
И третье чудо Христово можно ходить на перекур и нормально ходить кушац
(Как я пришел на Владимирскую через почти месяц все мои друзья ушли из него:( )
Работать стало легче, мангал получил нормальное обличие, а не адское пекло
Крч на владимирской работать лучше чем на невском
КПК Бастион Комментарии:Отрицательные стороны --- Положительные стороныВНИМАНИЕ!!! УВАЖАЕМЫЕ, ГРАЖДАНЕ! КПК "БАСТИОН", который располагался по адресу: г.Москва, наб. Космодамианская, д.52, стр.4 ПРИОСТАНОВИЛ СВОЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ. По вопросу возврата внесенных Вами денежных средств, сформирован Городской центр правовой помощи. Все кто желает вернуть свои денежные средства обращайтесь по телефону: 8 495 205 48 18 или +7(929) 900-48-88, мы созданы с целью помочь Вам найти правильный путь решения Вашей проблемы!
Иван: Отрицательные стороны 1 Старые машины. 2 РЕМЗОНА отвратительна. 3 Руководство не слышат. 4 Пережоги топлива вешают на водителя,и списать не все получается.. 5 Фальш старт . 6 штрафы всякого рода. 7 Без наказанная ОТК . 8 на жалобу пассажира реагируют быстро,и без разбирательств штрафуют или выгоняют. 9 Не ценят водителя. 10 одни водилы живут как короли,а другие как бомжи Здравствуйте!!!! Фиктивное имя. Хочу рассказать,всем. Принятые водители страдают из за того что вешают пережог на них,и из за того что ав...тобусы ломаются.Водитель может работать добросовестно, честно,но не получается. ПРИЧИНА ? Причина такова !!! Не работает администрация парка. Администрация парка забила на все,им нет разницы на то чтоб в парке поднимался доход им нет разницы вообще ни какой. Они хотят свою зп ,и ВСЕ!!! Получили за Декабрь ну ,и слава богу идем дальше. Принцип всем ясен. Только доход парка может поднять команда собранная правильно,и со своими внедренными технологиями. Век усовершенствован,и технологии мышления,и какой либо внедренной системы будет помехой для остальных кто пришел не работать,а воровать. Я как водитель пока еще работающий до 25 наверное января говорю,то что в той системе которая сейчас происходит утечка дохода. Ремзона не работает ,не работают нормально водители,и особенно бригадиры. Начальники авто колоны работают на пофиг потому что не копают под подчиненных. Новенькие как терпилы пришли их обработали,а остальные как ,и сидели так .и сидят дальше на больших заработках . Если у начальства есть высшее образование это не значит что он сможет повысить доход это значит что его диплом куплен или просто он прошел обучение ,и просто с этим дипломом всем перед лицом машет,и все. Сейчас время такое если нет перед руководством задач исполнительных они просто будут ждать своей зарплаты .а доход будет просто подниматься для водителей. )) МОЖЕТ СМЕШНО,НО ПРАВДА. Есть водители которые получают очень много ))) приятно но не совсем по совести так же как,и вешают не по совести пережоги . Если это сообщение читает начальство,то большое сожаление к тому что вы набираете людей не тех кто может с айкью . Вы ошибаетесь. Пыль в глазах у вас . Протрите. Это реальный совет .Я понимаю вы в советах не нуждаетесь,но это правда. 2011 году я работал у вас одни жирные начальники сидели .и пузам махали по коридору проходя,а теперь ходят по коридору одни начальники бездельники. Зачем вы придумали идеальную коммерцию ,,? Вы сделали для водителей хорошо . ))))) Сами не зная что навредите себе Ладно бесплатной информации нет,и рассказывать не буду все. Я лишь скажу одно Парк нуждается в помощи мощнейшей команды чтоб вывести всех из болота. Ах да я забыл сказать я не русский.но айкью у меня работает хорошо вы противники брать в команду не русских,а жаль. Я смеюсь не над начальством те что на энергетиков. Я смеюсь над теми бездельниками которые сидят в Питеравто,и ждут своей ЗАРПЛАТЫ .ПИТЕРАВТО ПОЖЕЛАНИЯ ВАМ ОСТАВЛЯЮ ТОЛЬКО САМЫЕ ХОРОШИЕ. нЕ ЗНАЮ ПОЧЕМУ ХОТЬ ,И УВОЛЬНЯЮСЬ ВЕРЮ ТО ЧТО ВСЕ У ВАС ИЗМЕНИТСЯ )))) Положительные стороны НЕТ
Анна: Положительные стороны С Априори работаю только месяц, попросили написать отзыв, чтобы новые сотрудники знали какие классные ребята тут работают) На самом деле пройдя испытательный срок и вдуплившись что вообще происходит, я влюбилась в эту компанию, в формат работы, в условиях сотрудничества. Тут могут работать любые ребята (Я про местоположение), есть перспективы роста, финансово тут вообще пушка, мало где так платят) Отрицательные стороны Не нашла
Парк не просто устаревший, он даже ветхий, если можно так выразиться. Заниматься ремонтом, на предприятии не заинтересованы прежде всего руководители. Комплектующие и запчасти выписать крайне сложно, преодолевая колоссальные препятствия. Часто, на честном слове и на одном крыле, люди работают на полуисправной тормозной системе, "вылезая" за счет профессионализма водителя. Но дорога, это сфера повышенной опасности, где даже на исправном автомобиле необходимо быть крайне внимательным. А ведь это пассажирский транспорт! Водитель отвечает не только за себя.
Вспоминать о том, что к зимнему сезону подготовка - для галочки. И, опять же, при сходе с линии техники на долго, чтобы не быть в убытке - руководство раскидывают планы на весь маршрут. Не говоря уж и о том, какими цифрами, эти деньги обнажают для налоговой. И ЗП "серая" . Жулики, одним словом....Вопиющие случаи, которые как потемкинские деревни, скрывают во время проверок.
Уж не знаю, каких книжек и методичек, обчитались новоявленные "профессионалы". Видимо, все из той же американской людоедской системы ведения хозяйства. Где рядовой сотрудник, не имеет права требовать нормальных условий труда. Когда директор парка, не способен на самостоятельное принятие решений. Либо ссылается на высшее руководство, может по причине такой "корпоративной этики", либо от нежелания работать. Консалтинг и оптимизация, должны решать не только вопросы денежных потоков в карманы владельцев этого (скажу прямо, вырванного бизнеса у тех, кто куда больше понимал в транспорте и пассажирских перевозках. Ко всему прочему, на не особо законных основаниях, подменой тендеров. Эти "слухи" знает любой рядовой сотрудник. Что уж говорить, взятками во властные структуры, уничтожили те предприятия, в которых такие вопиющие и абсурдные правила просто не могли быть в принципе. В которых приходилось работать, вспоминать приятно) КОРРУПЦИЯ. Повторю пример: при поломке единицы на линии, план делится на всю бригаду, при том что слесарям одновременно не выплачиваются обещанную ЗП . Люди увольняются, либо уходят на больничный. Другими словами вопросы исправности подвижного состава, как правило, решают за счет водителей. А это, как минимум, абсурдно. Не говоря уж и о том, что местному населению, приходится конкурировать, с не профессионалами, из стран ближнего зарубежья. Положительные стороны
Аноним:Отрицательные стороныРаботая в этом Чопе Потерял время А в трудовой запись теперь как бельмо в глазу!!!!!!!!При увольнении расчет дали не весь трудовую кое как забралПоложительные стороныНет Положительного Одни Хамы
Аноним:Отрицательные стороныНеуважительное отношение к сотрудникам,задержка зарплаты,по сравнению с работниками этого чопа у узбеков прав больше.Обманывают и наживаются на людях.Если оценивать по 10 бальной шкале даже 0 поставить жалко, честно!Положительные стороныИх нет
Алексей Котов: Положительные стороны Очень ценно, когда ты можешь отпроситься и тебя отпустят с работы. Договорились с руководством Априори, что буду приезжать в 8, а уезжать в 5, так как нужно забирать ребенка с садика, придишь спокойно в коворкинг, тишина, никого. А когда работы много и нужно задержаться - тебя никто не гонит. Заварил чай, укутался пледом и работаешь себе в тишине хоть до глубокой ночи. Отрицательные стороны нет
Отрицательные стороныдевочки, лучшее что вы сможете сделать в данном месте это уволиться вас не будут ценить, не будут уважать, не будут вам помогать, так зачем тратить свое здоровье и психику на это. продаемся по условиям, указанным в обязанностях на сайте по подбору персонала 1. нам предлагают постоянную работу и стабильный график 2/2 это смешно, потому что стабильности там нет, будете работать и 5/1 и 1/5, а как вы понимаете и зарплата зависит от этого, либо вы работаете по 20 смен в месяц за (ого) 50 тыс, но выжатые полностью, как лимон, или за 25 тыс, но жуете сухую гречку, ведь денег вам ни на что не хватит 2. время на сон в ночную смену - да, оно будет, но часов 2-3 на старом вонючем кресле, где пружины торчат)) а может и не будет, ведь гости могут вам названивать хоть всю ночь 3. проживание не пробовала и вам не советую, я считаю, это уже край, когда живешь там же, где и работаешь, привет начальнику отдела приема и размещения) спать на работе не есть хорошо 4. платят, что прописано, без задержек. я рассмеялась в голос с этого. вы будете работать первые месяцы по договору гпх, который на руки вам не выдают, да и читать тоже не дают, торопят быстрее подписать. фишка вот в чем, вы подписываете договор, допустим, с 01.06 по 30.06, но бухгалтерия может самостоятельно вам его сократить до 25.06, а вы не будете об этом знать, пока не пойдете просить, вымаливать зарплату, которую вам выдадут, если вы отработаете за бесплатно 5 смен вне договора)) там мухлюют как только могут 5. обучение (лол). два дня по 3 часа посидеть на ресепшене с кем-то, это они называют обучением, а потом вас выкинут одну на ресепшен, повезет, если не в ночную смену 6. про местоположение говорить нечего, идти от метро 10 мин мимо автовокзала, где обитают и бомжи и наркоманы и алкоголики 7. оформление по тк вы будете вымаливать, если останетесь, конечно, в этом .... месте 8. фирменная одежда - пиджаки, юбки серые и блузки голубые, которые провисели в шкафу не стираные с прошлого века в прямом смысле, а запах какой от них... ммм 9. лучше не питайтесь там, берегите желудок 10. дружный коллектив - нет, еще раз нет, коллектив не дружный, возможно, вы будете с кем-то общаться хорошо, но в основном помощи просить не у кого 11. профессионального роста там нет, я не понимаю зачем они это пишут, там расти даже некуда, от администратора в менеджера по бронированию и сидеть в старом раздолбанном кабинете с такими же раздолбанными жизнью людьми? 12. в общем и целом, девочки, ищите работу с умом, если вас просят задерживаться после работы, приходить раньше времени без доплат, нет полноценных перерывов и обеда за весь рабочий день, то бегите, вы в рабствеПоложительные сторонынет
Сергей:Отрицательные стороныОфис находится в районе Новогиреево, комнатка без каких- либо обозначений на территории АТП-40, основной офис у них в г.Реутов, вроде чооп официальный. По приехду вам наобещают кучу денег в виде штрафов которые никто не оплачивает. Народу платят 1100-1300 руб. за сутки, но текучка на 10 пришедших, останется максимум двое, и то те, кому идти некуда. За форму оплата 7000 руб. примерно. По приезду вы заполните договор трудовой и заодно подпишите заявление об уводьнении затем оденут в робу и на объект, обычно на предприятие ООО " ПЕРВОЕ РЕШЕНИЕ", скажу сразу если отстоите неделю и решите свалить, денег не получите вообще, если только люлей))) первую денежку можно получить через 30 дней за 15 суток минус форма т.е. копейки, за чопом всегда останется 15 суток, короче если свалите все равно наебут на 15 суток. Обекты дерьмовые, коллектив стукачи, начальнику охраны нахер ничего не надо, начальник сб Потапов ну еще узнаете, таких мало. Все обекты в Подмосковье, все за свой счет. Короче говоря в этом чопе вы никому не нужный!!!! Подумай стоить Близнец терять время?Положительные стороныбыстро переодевают, и отвозят.
Светлана: Положительные стороны Работаю в этом центре уже 8 месяц администратором. Мне все нравится - работа интересная, нескучная, всегда с людьми. Я очень коммуникабельна, поэтому на работу бегу с удовольствием. В мои обязанности, помимо записи и консультирования клиентов, еще входит контроль за порядком и заказ расходных материалов. Зарплата меня тоже устраивает - оклад процент от продаж. Выходит неплохо. Отрицательные стороны нет
Женя: Положительные стороны Кризис, не платят - говорят люди, которым просто лень работать. Здесь работает команда с горящими глазами, им все равно на пандемии, кризисы и прочее, они дадут результат в любом случае, так как знаю ради чего это делают, ради хорошей зарплаты! Отрицательные стороны Нет
Отрицательные стороныК сожалению, отрицательные отзывы о компании правдивы. Задержаться там трудно. Офис не проветривается. Туалет не вентилируется. Текучесть кадров зашкаливает. Подолгу мало кто работает. Задайте себе вопрос: почему в кризис в компании текучка кадров не останавливается? В кризис же люди держатся за работу. Тем более зарплата в компании в рынке и полностью белая. Белой зарплатой люди дорожат. Стабильностью выплат особенно! Ответ: потому что, если звезды зажигаются, то это кому-нибудь нужно. Выводы делайте сами.Положительные стороныБелая зарплата.