Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
бывшая сотрудница:Отрицательные стороныПришла сразу после окончания университета.Опыта работы не было вообще,зато было желание учиться и совершенствоваться.Да, понятное дело, поначалу я косячила,как это делают большинство новичков.В этой "чудной"компании ни один человек и пальцем не шевельнул, чтобы мне хоть как-то помочь или поддержать! Зато как штрафовать,они знали отлично(еще даже не оформя). Таким образом, я не получила и половины заявленной зарплаты. А всё потому, что начальница отдела Екатерина Ненно халатно относится к своим обязанностям. И вместо того, чтобы научить или подсказать, она орала на меня как сумасшедшая за каждый косяк. О таком понятии как "коллектив" здесь вообще нет речи-каждый сам по себе.Итог - о компании остались самые неприятные воспоминания...Положительные стороныудобное территориальное расположение, хорошее материальное оснащение, столовая и магазин в б/ц
нравится работать с людьми, люблю когда клиенты улыбаются и благодарят. коллектив у нас дружный, подменяем друг друга без проблем. помещение чистое, светлое, оборудование не тормозит, все удобно организовано. зарплата приходит стабильно, график удобный.
Положительные сторонысамая лучшая компания Москвы,коллектив супер, корпоративный дух на пятерку,очень сплоченный коллектив, все справедливо,все по-доброму, руководство ангельское,настроение позитивное)))Отрицательные сторонынет таких
В Красноярске отличный офис, удобное расположение, плавающий график, что для меня очень важно. Часто езжу на обучение - модульные программы помогают прокачиваться. Корпоративные мероприятия, особенно Полюсиада и День металлурга, создают классную командную атмосферу.
Отрицательные стороныПрактически в 90% случаях увольнения (не важно по каким основаниям) нарушения Трудового законодательства: невыплата причитающихся сумм по договору, лишения премий без имеющихся на то законных оснований, несвоевременная выдача документов при увольнении. В 90% случаев данная компания иски по трудовым спорам проигрывает с уплатами полагающихся штрафов, но каждый раз учредители буквально заставляют юристов судиться с бывшими работниками по заранее проигрышным делам. Всем желающим потрудится на поприще данной компании предупреждаю-разница между обещанной и реальной зарплатой будет огромной.Положительные сторонынет
Работаю удалённо, именно такой формат искала. Нравится то, что я делаю. Устроится было нелегко, но я справилась. С сентября я здесь. ЗП не задерживали, отношение руководства отличное, коллектив классный. Со всеми девочками отлично общаюсь, обсуждаем не только рабочие моменты)) Есть система наставничества, обучение. Ну и бонусов куча. Надеюсь, скоро на сафари повезут)
Положительные стороныположительная сторона компании: Видимо, люди, написавшие здесь отзывы, не очень любят работать. Больше я никак не могу объяснить зарплату $300. Зарплата зависит от нагрузки, если вы работаете 8 часов в неделю, то действительно, на большее рассчитывать не стоит. Вообще-то оклад для работающих на ставке (т.е. 20 часов в неделю) - 25000 - 30000 руб + переработка. К тому же Глобус работает с ведущими компаниями, и после окончания курса зачастую студенты хотят продолжить занятия индивидуально, т.е. работая здесь, можно создать собственную клиентскую базу. Не говоря уже о том, что по сравнению с другими школами, в Глобусе зарплаты несколько выше. отрицательная сторона компании: В компании действительно бедлам. Большинство менеджеров совершенно не умеют работать, неорганизованные. Работа Директоров по обучению вообще полный неуд. Руководство как таковое отсутствует, все приходится организовывать самостоятельно. Зарплата во многом зависит от отношений с вышеупомянутыми директорами, т.к. именно они дают оценку профессионализма преподавателя, и эта оценка основывается не на общеизвестных критериях, а на их личных представлениях о вас. Т.е., как впрочем почти везде в России, повышение з/п светит в 1ую очередь лизоблюдам.Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныМесто жуткое во всех смыслах, довелось поработать в одном из Управлений компании, как и везде многое зависит от личной симпатии. Рук-во начиная от зама данного Управления, заканчивая сотрудниками в отделах, просто неадекватное, не умеет руководить и решать многие вопросы в том числе и кадровую политику, им по фиг, даже если ты высококлассный специалист со стажем в лизинге больше 2-х лет и ты у них не вызвал симпатии, то работать тебе не дадут, тебя будут медленно и унизительно вытравливать из этой конторы, пока ты сам в один прекрасный день не напишешь заявление по собственному желанию. Там хорошо работать уже устоявщемуся коллективу, который можно сравнить только лишь с совком. Типичная гос.контора, в которой уделяется внимание не твоим умениям и навыкам работы, а правильно ли ты умеешь подшивать папки и раскладывать бумажки по полкам, вот этим все там и занимаются, и еще целыми днями пишут друг другу служебные записки гоняя информацию из отдела в отдел, а через месяцы только принимаются решения. Могу пожелать только удачи тем, кто туда собирается на работу, главное попадите в нужный отдел, а не в Управление по сопровождению лизинговых операций!Положительные сторонынет
Сидит чел и катает лапшу на уши, вот вы нам подходите. НО поработайте бесплатно МЫ НА ВАС ПОСМОТРИМ!!!! Вы где таких лохов найдете???? Положительные стороны
Ленка:Положительные стороны Работала в двух магазинах Экко. Везде ребята подобраны отлично, все позитивные. Управляющие тоже нормально относятся. Есть рост, можно стать и администратором, и директором. За годы работы прибавляют зарплату, что всегда радует. Я пока на продажах, но уже скоро, думаю, перейти на другую должность, если вакансия будет, готовлюсь.Отрицательные стороны в целом все устраивает хотелось бы только смены покороче
Не пЖддавайтеся на солодкЖ обЖцянки про золотЖ гори та не витрачайте свЖй дорогоцЖнний час на цю шарашкЖну контору!!! Аномальна висока плиннЖсть кадрЖв на всЖх рЖвнях пояснюДться не внутрЖшньою конкуренцЖДю, а глибинним хаосом та нерозумЖнням як будуДться такий бЖзнес. ВЖд майстрЖв фактично вимагають переводити сюди свою напрацьовану роками клЖДнтську базу, не враховуючи, що захмарна цЖнова полЖтика може бути просто неприйнятною для людей. Багато фахЖвцЖв уходили розчарованими без заробЖтку, оскЖльки тижнями не було записЖв. Та частЖше просто виставляли за дверЖ людей, якЖ довЖрились, витратили свЖй час та своЗ запаси, але не отримали нЖчого з того, що Зм обЖцяли. АдмЖнЖстратори на мЖсцях тремтять вЖд страху отримати черговий штраф чи догану за поганЖ показники, особливо пЖд час так званих виЗзних нарад незадоволених ЖнквЖзиторЖв з головного офЖсу. Краще працювати в Жншому мЖсцЖ не з таким пафосним ремонтом, але все ж заробляти собЖ на хлЖб, анЖж просто бути тимчасовими Жграшками.
