Отрицательные отзывы о компаниях

Не в коем разе не устраивайтесь в эту компанию. З.п - черная, официальная часть - 15, 20000р. Рабочий день - не нормированный. Субботы и воскресенье - рабочие дни, причем они никак не оплачиваются. Ни отгулами не премией. За месяц вахты , переработка составляет 100 часов. Очень не адекватное отношение руководства к персоналу. Работают в основном пенсионеры, либо люди без образования. Огромная текучка кадров. За 1вахту(3мес) уволилось 15человек. Руководителей групп назначают кретинов (черемисин). Как вообще такие люди могут работать. Очень не понятна политика директора этой "компании". Этот бардак невозможно не видеть. Подрядчики откровенно ржут над " инспекторами". Крайне не советую эту контору.

В данной организации заработную плату задерживают по несколько месяцев!!!!! Расчет при увольнении производится не вовремя. . Приходится долго ждать. . Одни обещания со стороны руководства! . Не работайте здесь, один сплошной обман!ужасная фирма.

Компания "Релэкс" (relex.ru), г. Воронеж У них три сайта: relex.ru / rmcsoft.ru / linter.ru ИНН 3664031210 КПП 366401001 Работал над их проектом на аутсорсинге и за свою работу Я НЕ ПОЛУЧИЛ НИ КОПЕЙКИ. Началось с того, что я откликнулся на их вакансию "web-дизайнер". Они отобрали меня из всех и предложили проектное сотрудничество. Общался с человеком, которого зовут Владислав Любопытнов. Мы обсудили условия и я начал работать. По срокам мы договорились, что 25 сентября (в среду) я отправлю макет главной страницы. 25 числа я его и отправил, так что в сроки я полностью уложился. Далее Владислав стал вести себя, мягко говоря, довольно странно. Дизайн-макет ему, похоже, не особо понравился, и мы договорились, что я полностью его переделаю. Этот диалог был в среду. Я ему сообщил, что на следующей неделе смогу сделать. Он по какой-то причине стал требовать, чтобы все было готово уже к понедельнику (максимум - вторнику), заявив, что у них такой дедлайн. Мне про это вообще никто не говорил, и такого уговора у нас с ним даже близко не было. А у меня, разумеется, помимо этого есть и другие проекты. Но даже в этом случае я согласился сделать все ко вторнику, и сдвинуть все остальные проекты, если мне оплатят 5000 р из общей суммы 13 500 р. Многие дизайнеры работают вообще по предоплате, либо в крайнем случае оплата должна идти хотя бы поэтапно. Сумма как бы не великая, работал я без предоплаты, и потратил уже значительное время на данную задачу. И хотя я уже несколько раз шел на уступки данному человеку, он сказал, что денег я никаких не получу, а далее и совсем опустился до обычного хамства. Человек абсолютно не понимает, в чем заключается работа web-дизайнера, и если it-специалист дает ему рекомендации по проекту, то считает это личным оскорблением. Он сначала говорит одно, потом говорит другое. Требует соблюдать то, о чем он даже не сообщает. Если что-то написанное в ТЗ носит рекомендательный характер, то он предъявляет претензию, почему я не сделал это в обязательном порядке. На фрилансе мне, конечно, всегда приходится быть готовым к тому, что теоретически мне могут не заплатить за работу. Но вот чтобы это сделала крупная компания, которая является участником "Сколково" - вот к этому я совсем не был готов. Здесь скриншоты абсолютно всей переписки: https://yadi.sk/d/fYExtw9ROQuhkA Не советую связываться. Его контакты: [email protected] / [email protected] / +7 (473) 271-17-11 / skype: vladislav_lyubopytnov

Проработала в данной с 30 января 2019г.компании три месяца без оформления, при больничном была потребованна справка, после её предоставлении с меня удержали 3000 руб. и при уходе не доплатили з/п за май 2019г., а директор Лошакова Татьяна Петровна на это ответила грубо:... иди в [censored] и не звони больше сюда!

Добрый вечер. Никому не рекомендовал бы поступать на службу в данное учреждение. Особенно противопоказано профессионалам. Причина одна. Директор данного учреждения. Директор был спущен сверху в данное учреждение в наказание за свои поступки. Ввиду своей молодости, не умения работать и ненависти ко всему коллективу, довел людей до состояния тотального страха, безысходности и забитости. О манере руководства данного субъекта может характеризовать тот факт, что например оф. сайт учреждения, не заполнявшийся с середины лета, ему вынь да полож заполнить сразу и что бы было все "на отлично". На здравые возражения неадекватно реагирует. Начинает злиться. По его поведению можно сделать вывод, о том что он мнит себя великим начальником, что вокруг ВСЕ дураки, конечно кроме него самого. В результате своих указаний, часто противоречащих друг другу, сотрудники вынуждены выполнять пустую работу. Из-за этого сотрудники вынуждены выходить в выходные и делать остальную свою работу. Сотрудники вынуждены сами, за свой счет заправлять картриджи для оргтехники, что естественно никто ничего не компенсирует. Компьютерный парк оставляет желать лучшего. Интернет слабый. В виду того, что сисадмина нет, жизнь офисных сотрудников там не сахар. Бывший электроник КЦСОР "Люберецкий".

Этот отзыв должен был появиться ещё в конце 2017 года, но тогда почему-то я побоялась, будучи совсем юной леди. Отзыв со стороны приглашённого сотрудника (официанта). Когда меня пригласили туда работать на банкет, конечно же я полезла читать отзывы, которые меня поразили до ужаса, но я понадеялась, что руководство сменилось и теперь все хорошо, но не тут то было. Пришли мы туда с подругой вдвоём, которая спустя несколько часов осознала весь ужас и уехала отработав несколько часов, ещё и заплатив за разбитую солонку. Хозяйка Ирина Анатольевна действительно неадекватная и психически нездоровая женщина, это факт.
1. К сотрудникам она относится как к вещам, для неё все что-то да должны, видя меня в первый раз, ни здравствуйте, ни до свидания я не услышала, лишь крики, будто бы я чем-то обязана. И так относятся ко всем сотрудникам. Рассказы мойщицы просто поразили. Во-первых, за бой стекла и посуды с сотрудников берут деньги! Впервые за несколько лет работы с этим столкнулась, причём иногда даже такие суммы, что смена работника получается бесплатной. Во-вторых, следить за сотрудниками и гостями она предпочитает через камеры и путём постоянных звонков по залам и цехам с криками и непонятными обвинениями, это тоже стало для меня чем-то новым и ужасным.
2. Текстиль который она привезла для банкета был в неподобающем состоянии. Скатерти - выглажены, но в собачей шерсти( в чем она сама призналась). Чехлы на стулья - ужасно мятые.
3. На столы она стала непонятно зачем выставляла свечи, которые уже прогорели.
4. Когда она поняла, что мы не успеваем, она стала обвинять нас, но мы то явно не виноваты в том, что она не умеет расчитывать количество сотрудников. Ну не могут 2-3 официанта успеть приготовить 3 зала общим количеством 150 человек, то же относится и к поварам, они не скоростные роботы, чтобы очень быстро отдавать блюда на 150 человек практически одновременно.
5. Постоянных сотрудников очень мало, все официанты вызывные, при том, как выяснилось периодически приходят совсем без опыта. Хотя по-моему только человек не уважающий себя может там постоянно работать.
6. Если вы гость - вы заплатите за все что вы разбили, сломали, потеряли. Так что будте к этому готовы. (Тоже впервые с таким сталкиваюсь, обычно это просто списывается)
7. С гостями здесь никто не считается. Единственная цель - поиметь денег и не получить плохие отзывы. Поэтому когда в связи с недостаточностью сотрудников были недотерты бокалы, Ирина Анатольевна стала выставлять какие есть с фразой: ну я посмотрела, они более или менее чистые, другого выхода у нас нет. Когда подготовка зала была задержана и гостям приходилось ждать для того, чтобы просто зайти в свой зал, вместо извинений о недоразумении она просто говорила гостям: ну вот так вот получилось, мы немного не успеваем, буквально мин 20 придётся подождать( примерно так) и вместо того, чтобы за задержку предоставить гостям скидку, как это делают в других заведениях при любом недоразумении, она стала упрашивать певца(Шакуров), пришедшего работать на другой банкет, сходить к ним спеть пару песен, чтобы сгладить Ес косяк и якобы этим спасти положении, на мой личный взгляд это бред. Также, когда я подходила к Ирине Анатольевне с вопросом о том, как объясняться с гостями, которые уже заждались горячего, последовал ответ: говори, что скоро будет. Хотя я прекрасно понимала, что это скоро 20-40 минут, на что я категорически ответила, что гостям врать не буду! Вот такое вот отношение к гостям, судите сами, желаете ли вы такого.
8. О шоу-программе. Довелось мне увидеть Эдуарда Шакурова, цыганский табор и Деда Мороза. Писали в каком-то отзыве про то, что Шакуров певец, но не ведущий, могу согласиться с этим от части. Действительно его собственный пиар ему очень важен, представляет он себя по полной программе. И больше поёт, чем ведёт, но возможно так и было заказано, придираться не буду. Для меня некомпетентность состояла в том, что он не сообразил, что следует во время выноса горячего посадить гостей, чтобы официантам не пришлось протискиваться через толпу. Про табор, не знаю что сказать, танцуют хорошо, поют хорошо, но если это единственный репертуар предлагаемой этим заведением программы, то как-то грустно. Ну Дед Мороз так, +- весело.
9. На 2 этаже зона танцполе расположена в том же месте, где двери на кухню и постоянно приходилось толкать гостей дверями, и гостям и официантам приятного мало.
10. Итог: не советую заведение ни для гостей, ни для сотрудников, находиться среди этого всего - себя не уважать.

Если работаете без договора с первого дня, есть шанс остаться без оплаты вообще. Потом просто посмеются, мол, обращайтесь куда хотите, нам все равно. Стажировка не 2 часа, а несколько дней по 7-8 часов, отработала 2 дня, возникли вопросы по переводу на другую точку (на ту, которую договаривались изначально), полнейший игнор со стороны работодателя, сам позвонил, всё объяснил, они обещают дать ответ в течение часа, сам жди ответа и не знай что делать, т. к. телефоны у них отключены , сам ходи за тетей и дядей клянчи зарплату. Еще и выставят виноватым, когда откажешься работать без оформления, якобы всех подвели. Выручка передаётся какому-то водителю, который нигде даже подписи не ставит, что он забирает сумму, равную примерно 8-ми зарплатам, обещанным здесь. При этом если по первому требованию не возвращаешь ключ и бейдж (сорвись и сразу неси им в руки) угрожают заявлением о хищении. Что сказать, муж и жена руководители, остальные, судя по отношению, просто мясо!

Оформляют по ТК, зарплата белая. - это все плюсы в этой компании, хотя, можно ли, вообще, считать это плюсами?

После подписания договора оказывается, что не все так радужно, как обещали. Зарплата ниже обсуждаемой, платят как захотят учредители, тарифы скрывают, условия весьма "вредные".
Покраска, сварка, шлифовка - всё это происходит в общем цеху, и когда начинаешь задыхаться, понимаешь что пора что-то менять. Попытки договориться об улучшении условий труда, были встречены ультиматумом - "не нравится -увольняйся". В итоге, мы с коллегами, решили действовать наверняка - через профсоюз. Начали вести агитацию и искать сторонников на производстве, а когда об этом узнало руководство, мы получили приказ о сокращении. Дальнейшие наши попытки заставить ТРЭКОЛ работать по закону привели к решимости уволить нас по статье. Началось. Объяснительная за объяснительной, якобы, пятиминутное отсутствие на рабочем месте, отказ выполнять какое то распоряжение мастера и т.п. Документы не принимают, вручить невозможно, хоть со скрытой камерой в подворотне гендиректора лови, и почту не забирают.
Смешно, но без письменных доказательств сложно обосновать свою позицию в дальнейшем. Ждем реакции прокуратуры, но веры в этот чудный орган, конечно не много.

Пишу отзыв, как бывший сотрудник данной сети. Конкретно магазинов Кыштымский трикотаж по адресам Машиностроителей, Сулимова, Крауля, Фрезировщиков. ИП. ХАСАНОВ. А Н. отработал данной организации 1,5 года. Первый год работы был вполне сносным, на второй год начался полный беспредел. Сотрудников не уважают, штрафуют за всякие мелочи (плохо помыт пол, забыла одеть бейджик в начале рабочей смены, чуть смятый ценник на изделии и т.д). Постоянно в этих магазинах недостача, недостачу в полном объёме списывают с сотрудников, были случаи, что из зароботной платы могли вечесть n сумму просто так ни за что, лишь потому, что у руководителя данной организации плохое настроение на момент выдачи зароботной платы. Именно в этих магазинах постоянная текучка кадров, сотрудников официально не устраивают. Я, проработав пол года, была устроена лишь через год моей работы и только потому что я настоятельно попросила об этом, соответственно о больничных и отпускных, не может быть и речи. В объявлениях о приеме на работу пишут о заработной плате с 20т.р до 30т.р, на самом деле все это не так. Практически все продавцы этих магазинов уволились со скандалом, деньги в полном объёме за свой труд не получил ни один уволившийся сотрудник, наоборот, всех обвиняют в воровстве, хотя этот факт не доказан и вы не найдёте ни одного сотрудника данных магазинов, который хорошо бы отозвался о своей работе на данном месте. Хотите или нет вы работать на этого человека, решать только вам. Если вам не жаль вашего времени, потраченного впустую, если вы готовы терпеть хамское поведение в свой адрес, то вперед, а так, очень прошу задуматься, стоит ли это место вашего внимания.

Уволилась сама а мое заявление держали до конца месяца сама отправила своё заявление в отдел кадров спустя 3 нежели мне прислали документ скан его точнее что якобы меня увольняют по статье за отсутствии на рабочем месте когда я там уже 3 недели не работаю деньги за отработанный период не отдают. На просьбу объяснить отдел кадров говорит разбирайтесь сами. Руководитель филиала извращенец и мошенник. Генеральный детектор просто не берет трубки и не читает сообщения.

Была на собеседовании, но впечатление осталось. Ищут специалиста в отдел рекламы.
Зарплата будет не такая, как в объявлении (белая так и не сказали какая)...
А самое ужасное, что ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ ВООБЩЕ БЕЗ ОФОРМЛЕНИЯ. Товарищи, это как??
Мои права, как работника, буду нарушены, гарантий НИКАКИХ. Вы за собой что-то чувствуете, видимо.
Трудовая инспекция, куда смотрите??? Это же НАРУШЕНИЯ на нарушениях!

Компания просто ужасная! Работников совершенно не ценят и постоянно штрафуют за всякие мелочи. Генеральный пустил фирму на самотёк и доверился молодому и неопытному руководителю, который ведёт себя как кисельная баба и совершенно не умеет общаться с людьми и тем более ими руководить

Устроилась в бутик Детская Венеция! Через 2месяца сменщица начала быдлить и разговаривать матом,обещала втащить мне. Я об этом сообщила руководителю-а та сказала надо быть умнее и молчать и гордыню свою засунуть...а Лена вот умная что хочет,то и делает-в этом вся умная Инга Леонидовна! Зп очень маленькая, бренды зачастую брак!! И отношение руководства мало сказать странное!!! А ненормированый график и отсутствие оформления дополняют картину! Так же Инга Леонидовна выше всего этого по её словам и сталкивает своих сотрудников лбами с сотрудниками соседних магазинов....не рекомендую работать в этой компании!!!
P. S. До меня там работала женщина и с ней обошлись так же,а я думала со мной так не будет-я ведь знакомая этой Лены Смирновой,которая быдлит и не соблюдает рамки приличия на рабочем месте!!! Я не угадала-со мной получилось как я описала, а владелице бизнеса получается ещё и поддержала своим отношением к ситуации Лену Смирнову! И вещи зачастую брак-продавала и было стыдно когда люди на ремонт возвращали,не успев от бутика отойти!!!

О московских кидалах и ПАО "Газпром".
Чуть более года назад я как физическое лицо взял кредит в банке, зарегистрировал компанию, приобрел технику (часть техники взял в аренду с последующим выкупом) и начал оказывать услуги. Был нанят штат людей, которым своевременно выплачивалась заработная плата и все отчисления в различные фонды. В апреле месяце 2019 года со мной связались представители ООО "Реал-Строй" ИНН 9729046546, с предложением оказания услуг дорожно-строительной техникой, было подписано два договора: 1. Оказание услуг спецтехникой (экскаваторы, бульдозеры) 2. Договор по транспортировке грунта самосвальной техникой, на объектах ПАО "Газпром" г. Новый Уренгой, с отсрочкой платежа 30 дней.
По истечению первых 30 дней была подписана документация предусмотренная в условиях договоров, но оплата по сданным актам не была произведена. В июне месяце 2019 года было написано письмо о намерениях с первого июля 2019 года прекратить работу. Но в ходе переговоров с руководителями ООО "Реал-Строй" была достигнута устная договоренность о погашении существующей задолженности в кратчайшие сроки и просьбе продолжить оказание услуг, с мотивацией, что услуги ООО "Реал-Строй" не оплачиваются со стороны ПАО "Газпром", в связи с внутренней реструктуризацией и создании новых подразделений ООО "Газпром инвест" и АО "Газстройпром", которые будут курировать строительство по данным договорам.
Моя компания продолжила оказывать услуги по договорам, но в последствии задолженность увеличилась и начался откровенный шантаж и угрозы со стороны учредителя компании ООО "Реал-Строй", что в случае обращения в суд, получение денежных средств будет невозможным, либо выплаты затянутся на годы. Как вариант решения вопроса погашения задолженности, было выдвинуто требование уменьшить сумму задолженности по договорам на 3 млн. рублей и в этом случае вся задолженность будет погашена в течение 7 рабочих дней. Мы дали свое согласие, но и это условие ни к чему не привело. Также имеют место быть угрозы от руководства ООО "Реал-Строй", что при обращении в органы исполнительной власти, наша организация будет внесена в "черный список" и никогда не сможет работать на объектах строительства нефтяной и газовой промышленности.
На сегодняшний день общая задолженность перед нашей организацией составляет около 29 млн. рублей (акты сверок, акты, счета) не подписываются ООО "Реал-Строй" с июля 2019 года. В сентябре месяце 2019 года нами было официально направлено обращение в АО "Газстройпром" (вх.№20580В от 24.09.2019г.) и ООО "Газпром инвест" (вх.№47841 от 24.09.2019г.), ответы на данные обращения не получены. В свою очередь мы обратились к Уполномоченному по защите прав предпринимателей по Тюменской области и получили ответ, что данный Уполномоченный рассматривает обращения предпринимателей, чьи права были нарушены действиями (бездействием) органов власти или местного самоуправления, но несмотря на это, наше обращение не было уставлено без внимания и 03 октября 2019 года было направлено в генпрокуратуру. В последующем мы также получили письма с разъяснениями, что это не их дела (разбирайтесь ребята сами).
В данный момент деятельность предприятия полностью остановлена в связи с блокировкой счетов в следствии невозможности оплаты налогов и сборов, так как данные налоги были начислены по договорам с компанией ООО "Реал-Строй".
Обращаем Ваше внимание, что несмотря на неисполнение своих финансовых обязательств перед субподрядными организациями ( которых насчитывается порядка 20 и находящихся в подобной ситуации как и мы), компания ООО "Реал-Строй" продолжает работать, а также заключает долгосрочные договоры с ПАО "Газпром" и по всей вероятности является "благонадежным" подрядчиком.
Есть информация, что на настоящий момент руководители ООО "Реал-Строй" создают компании с целью перевода всех действующих договоров с ПАО "Газпром" и дальнейшего банкротства ООО "Реал-Строй", тем самым намереваясь уйти от уплаты по долговым обязательствам.
Резюмируя данный текст хочется добавить, что ООО "Реал-Строй" - это довольно мутная организация, которая определенно создана для личной наживы учредителей. Компании, которым "посчастливилось" с ними поработать в качестве подрядчика скоро можно будет увидеть в перечне банкротных.

ООО "КРОНЕ БЕЛИНЖИНИРИНГ" - это компания для вас, если вы обладаете следующими качествами: 1. Вы не умеете и не любите работать 2. Вы готовы получить повышение в должности или зарплате через постель 3. У вас есть родня в компании-учредителе из России 4. Вы хорошо владеете языком (не иностранным), чтобы качественно полировать задницы хамоватому и ленивому начальству, а также обладаете гибким позвоночником, чтобы достаточно низко кланяться ему при каждом удобном случае 5. Вы виртуозно умеете подслушивать и лазить по компьютерам сотрудников в их отсутствие в поисках какого-либо компромата, а в случае его отсутствия выдумываете все с завидной фантазией 6. Ваше основное занятие - докладывать о своих гигантских успехах в труде и так же убеждать руководство в полной непрофессиональности своих коллег 7. Вы готовы получать 70% от обещанной зарплаты с туманным обещанием выплатить остальные 30% в конце года за хорошее поведение. Если уволитесь раньше - 30% сгорают. 8. Вы готовы к тому, что вас выкинут из компании за один день без причин и их объяснений благодаря дорогим коллегам(см. п.6). Если вы обладаете всеми этими качествами - добро пожаловать и удачи! P.S. Директор на предприятии чисто номинальный, поэтому начальством себя считает каждая вошь. Большая часть сотрудников уже обладает всеми вышеперечисленными навыками, поэтому конкуренция будет жэстачайшая (квест "пауки в банке").