Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Очень рад, что стал частью этой прекрасной команды. Коллектив здесь просто великолепный - всегда открытый и готовый к сотрудничеству. Я с удовольствием выполняю свою работу и осознаю важность своего вклада в общий успех. Компания также предоставляет отличные возможности для профессионального роста. Прошел несколько курсов, каждый раз обогащаясь новыми знаниями. Еще одним плюсом работы в СПБ Ретайл являются поездки. Регулярные командировки не только расширяют горизонты, но и способствуют укреплению нашей команды. Общение с коллегами приносит радость, и я чувствую, что это именно то место, где я хочу находиться. Рекомендую всем, кто ищет возможности для профессионального и личного развития, обратить внимание на эту компанию.
Отрицательные стороны 9 сентября 2013 03:16
Андрей14
Сами виноваты, согласовали бы списание брака с Кат-мэнами и вопрорсов не возникло, а на счёт кидалово с деньгами в увольнение, то это здесь как здрасьте, Басманная трудовая инспекция доберётся до этого произвола скоро!!!!!
Цитировать
Ответить
24 января 2014 21:49
олег
Обман с зарплатой полный, две банковские карты,в открытую нарушают закон подниму на уши трудовую инспекцию дойду до прокуратуры,будет вам уроки законодательства России,
Отрицательные стороныБыла на собеседованиях 2 раза, у разных людей. Первый раз полчаса заполняла анкету, хотя прислала резюме. Второй раз снова подсунули анкету, т.к. оказалось что мою прежнюю они потеряли, фраза: "все-так уже 2 недели прошло". Анкету заполнять отказалась, сказав, что у меня с собой резюме есть, и заполню только если вакансия мне понравится. Мой разговор завершился досрочно (см. посто про "тварюгу Кузнецову")Положительные сторонынет
Анна:Отрицательные стороны Недостатки 1) Необходимость постоянно быть на связи и решать некоторые вопросы в нерабочее время 2) Работа в праздничные дни (однако, она оплачивается в двойном объеме) 3) Документы приходится отправлять в офис в СПб по почтеПоложительные стороны Hello. Я работаю в Онлайн Академии полгода в должности преподавателя английского языка. Хочу рассказать о плюсах и минусах работы в данной компании. Преимущества 1)Дистанционная работа из дома в комфортных условиях, одновременно я чувствую себя частью дружной команды. 2)Официальное трудоустройство (большинство языковых школ его не предоставляют) и регулярная зарплата на банковскую карту. 3) Занятия проходят со взрослыми студентами. Это мотивированные ответственные люди совершенно разны...х профессий, с которыми действительно интересно общаться. 4) Возможность карьерного роста, различные премии, индивидуальные занятия с носителями языка, для того, чтобы повысить мой собственный языковой уровень.
Отрицательные стороныРабота с 10 до 22, но при этом в магазин приходить нужно к 9.30 и уходить почти в 24! Почему так? Объясню- прием товара+инкассация! Уехать потом домой на обычном транспорте, ну просто не реально! Только такси, и за свой счет. Но есть и плюс в этом, за часы которые якобы переработка, компания все таки оплачивает дополнительным выходом! Который надо еще накопить по часам. Славу богу, что это бывало не каждый день, а три раза в неделю! График 2/2, но при этом если не хватает сотрудников, то тебя заставляют выходить на дом.выход, при этом не просят, а приказывают- это говорю про управляющего и регионального!!! Хотя при этом доп.выход только по желанию сотрудника!!! Так что, никто вас заставить не может и вы тут можете отказаться и будете правы, так как в договоре написано - график 2/2. Один доп.выход стоит 1150 без вычета 13%, и стоит ли выходить в свой выходной за 1000 рублей?! В принципе работа, не бей лежачего. Очень просто, в основном работай в зале с покупателями. Каждый месяц происходит инвентаризация, за которую платят сотрудники магазина- включая всех! Хотя должна быть раз в два месяца. Суммы по инвентаризации просто космические! При этом управляющая заставляет писать не опытных продавцов объяснительную, заявление о том что в этом виноват именно сам сотрудник- а точнее в пропаже вещей! Так и надо писать- прошу вычесть из моей зп такую то сумму, так как я не опытный в сфере продаж и еще не умею распознавать воров. Сумма считается по количеству часов от работных сотрудником. Самое интересное, что акты в программе созданы, но факт их списания вещей не понятен. Объясню- вещи не списывают!!! И так из раза в раз. Я поняла это не сразу, пока не начала рыться в бумагах, и однажды все подтвердилось. Пришла переоценка вещей, я дала продавцу список с артикулами, она нашла все кроме одного. Я решила посмотреть по базе и найти по картинке данную вещь и что вы думаете? Платье очень старой коллекции, которого давно уже нет!!! И числится на остатке! Я была в шоке. Зп по договору 17930 у администратора; у продавцов 14030; у управляющего 27000! При этом планы завышают до потолка, что естественно не дает возможности получать премию! И при этом инвентаризации. Последний раз с меня лично снять хотели 12000! Я была в шоке! Девочки не знали, и никто не знает, что можно отказаться платить и никто не может заставить вас этого сделать! Даже если будете там работать -БОРИТЕСЬ за СЕБЯ!!!
Что касается оценок: коллектив отличный, первый руководитель тоже хороший, второй не очень! Ему было плевать на своих сотрудников.
У всех по разному.
Коробки с товаром девочки таскали сами!!! Так как компании жалко было выделить деньги грузчикам!!! И самое главное что охрану выделяют не всем магазинам, поэтому продавцы-консультанты-охранники!!! Положительные стороныКоллектив хороший был, так как я старалась всех поддерживать , хотя с такой зп сложно это было делать! Приходилось выселить девочек как могла!
Аноним: Отрицательные стороны Минусов в этой компании гораздо больше, чем плюсов. Как говорится- рыба гниет с головы, вся беда в тех кто заправляет этой компанией. У руля такой большой организации стоит мужчина с комплексом Наполеона, окружившим себя лизаблюдами. Мнение сотрудников не учитывается если оно не схоже с мнением И.В. Меркулова. Поощряет он лишь тех кто приятен ему лишь по личным причинам, либо тех кто трется у него в ногах. Зарплата не то что серая. Она практически вся чёрная, потому что жалкие 13т.р. в наше время не деньги. Последний год были большие задержки с зп, на вопрос когда будут деньги и то что у всех есть свои финансовые вопросы и проблемы директора предлагали "потерпеть" или занять где-нибудь. Может это конечно и мелочь, но прекрасно отражает отношение руководства к работникам. Корпоратив раз в год- новогодний. На который вы сами же и сдаёте деньги. Проводится он когда удобно офису, а у большинства работников сменный график, вот и попадает на него только тем кому "повезло" и он выходной. Проводится он на втором этаже бассейнов, зачем тратится на аренду кафе хотя бы раз в год. Это ещё не все прелести, но на мой взгляд самые существенные. Положительные стороны Бесплатный зал и бассейн. Коллектив.
Дарья:Положительные стороныИз преимуществ в работы в магазине Финн Флаер хочется выделить следующее: оформление сотрудников согласно ТК, оплачиваются больничные, переработки, график сменный, можно устроиться и продавцом выходного дня, зарплата включает несколько составляющих, есть мотивационная часть. А еще нам можно покупать одежду со скидкой 50%, что тоже приятный бонус. У компании много магазинов, можно найти ближний к дому. Отрицательные сторонынет
Стабильная компания, зарплата всегда вовремя. Бонусная система очень лояльна, и дает возможность заработать деньги.
Удаленная работа - я аккаунт менеджер.
Есть "плюшки" для сотртудников. К примеру мне оплатили 50% абонемента в фитнес зал, ДМС полис.
как вариант стабильного подработка вариант неплохой. работал до этого в других доставках - здесь условия даже получше будут. езжу по факту в одном районе, заказы стабильно.
Александр:Положительные стороны Работаю в телемаркетинге мтс ставрополя. Начинал оператором, потом стал помощником руководителя группы. Крутые руководители и тренера. С октября повысили зп, стало вообще норм. В среднем сейчас выходит больше 50кОтрицательные стороны офис в центре, но найти с первого раза сложно ( во дворах)
Елена:Положительные стороны 3 года назад не думала, что смогу дорасти до руководящей должности, но перед новым годом возглавила группу. Demis group отличная компания, которая дала мне возможность вырасти как профессионал в данной сфере. Много корпоративных партнеров, параллельно обучаюсь сейчас маркетингу со скидкой, многие мои коллеги занимаются спортом. Начальство не только за то, чтобы мы пахали сутками как лошадки, но уделяли внимание своему развитию и отдыхали.Отрицательные стороны Нет
Бывают задержки зарплаты (не больше недели). В колл-центр, бывает, звонят люди не совсем адекватные, но они и по улицам такие ходят. Положительные стороны
Оклад, платят столько, сколько обещают на собеседовании, никогда не обманывают. Вообще нужно отметить, честность - политика компании. В целом все сотрудники относятся к своей работе ответственно, других там не держат. Как сказала мне одна из управляющих: "Мы просто стараемся, чтобы у нас было больше клиентов, работаем для своего дела". Задержаться и долго работать там может тот, кто думает об этом бизнесе, зато там такими дорожат и идут на уступки, особенно это относится к администраторам. Нужна стрессоустойчивость, как и везде. По уровню загрузки и требований к сотрудникам зарплата неплохая. Штрафы бывают, но редко и обоснованные. В компании все на "Ты" (такая политика). Нет соц.пакета, но это по желанию, мне, например, предлагали официальное оформление. Руководство лояльное, сверхтребований никто не предъявляет. Сотрудники по желанию ходят на массажи с большой скидкой. И вот, что еще показательно (немного зауми): в России, из которой ресурсы постоянно вывозят, директор этой компании очень успешно ввозит человеческий ресурс (мастеров тайского массажа), чем обеспечивает рабочие места многим русским людям. Компания за короткие три года разрослась до нескольких десятков салонов по всей стране. Коллектив хороший, при плохом руководстве такого коллектива бы не сложилось. Была уволена по глупости, теперь жалею. Надеюсь, что возьмут обратно, вроде бы обещали, если место освободится.
