Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работа должна приносить удовольствие - старая избитая истина, однако найти такую работу для себя непросто. Но вот считаю что мне повезло, потому что работая в компании я действительно получаю удовольствие, и от самой работы, и от общения с клиентами, и от результатов своего труда, которые к тому же неплохо оплачиваются!!!
У меня вариков нет, пока озон единственный вариант зарабатывать деньги и получать их, без кидалова. Норм склад, по лучше отношение чем у складов ноу нейм. Там нагрузка такая же еще и с деньгами могут кинуть. Тут все стабильно день в день и премиями не обижают.
Отрицательные стороныположительная сторона компании: Таковые отсутствуют. отрицательная сторона компании: Компания Квалитет Аудит не московская, а минская, но такая убогая, что очень хочется о ней поведать миру.
Руководит компанией завзятая потогонщица Зыбцева Жанна Владимировна. Прошла курс от мелкого клерка до директора и очень боится за свое место, потому как старая и никому не нужная.
Работает контора по принципу большевиков. План - превыше всего. Юрист обязан консультировать идиотов-клиентов по телефону, зачастую стороны в разговоре не понимают друг другу.
Тогда просто вешаем клиенту лапшу на уши и вбиваем вожделенную косультацию в Линукс (учет консультаций) на оплату. Нет клиента. Тогда просто выдергиваю клиента из базы и придумываю для него консультацию.
Главное, чтобы мадам директор была довольна. Ведь консультации раздаются часто кому попало, а конкретному кругу лиц. Что такое Скайп, контора не знает. Компы допотопные. ЖКИ монитор только у директора. Диск в рабочий комп не вставишь, флешку тоже. Бояться, что буду работать на себя и коллекционировать непотребное. Интернет ползающий. ЧТО такое АДСЛ там тоже не знают.
Консультаций письменных и устных нужно давать как можно больше. Тогда ты хороший.
Первый месяц работы, 58 устных консультаций и три письменных, две большие работы на выезде я плохой.
Второй месяц работы, 120- устных консультация, шесть письменных, сделана большая выездная работа и не сделана вторая по вине клиента, я тоже плохой. Потому как деньги за месяц взяты и больше денег клиент не даст. Это если верить директору.
Третий месяц, есть возможность закончить и сдать большую работу, но надо заплатить мне за три дня работы или уволить. Зыбцева решает уволить, уж больно зарплаты жалко. А контора остается одна на один с клиентом, потому, что все доверенности были оформлены на мое имя. Снова срыв сроков. Но мне уже все равно.
ГЛАВНОЕ - ОБМАН В ОПЛАТЕ. ДОГОВАРИВАЛИСЬ НА 700 ДОЛЛАРОВ ЗАРПЛАТЫ, ПОЛУЧАЛ 350. Мол мировой финансовый кризис и юристы готовы работать по прошлогоднему курсу доллара. А семьсо бакинских - это только с премией, а премии вы недостойны. Ну и так далее. Вот и все. Если фирма работает сдельно, то надо об этом предупреждать. Нет, мы просто пытаемся превратить специалиста в савраску. Поэтому основной контингент работников-пенсионеры и пожилые. Зарплаты у всех нищенские.
В столовку не ходят из экономии. Запах разогреваемой пищи в одной СВЧ на всех, честно говоря доставал все время работы.
Прогноз из-за отсутствия современных взглядов на консультационный бизнес и отсутствия денег, эта контора накроется медным тазом.Положительные сторонынет
Отрицательные стороныПродравшись сквозь дебри не самого благополучного района столицы, я попал-таки на собеседование в это заведение. Вообще, когда входишь в помещение, то атмосфера чувствуется сразу. Так вот, такой депрессии и безнадёги я не чувствовал давненько:)))
Впрочем, это всё эмоции. А вот по существу имеем следующее: деятельность компании - чистой воды вышибание бабла через суброгацию. Ладно, любой труд почётен, и даже такие вещи кому-то делать надо.
Дальше выясняется, что работа состоит из многочисленных разъездов по судам Москвы и Подмосковья, поэтому работать надо будет выше крыши. Ладно, работой нас не испугаешь.
Затем мне пояснили, что заявленная в вакансии з/п, которая и так не особо-то высокая, это только после прохождения испытательного срока и не то, чтобы сильно "по-белому". Уже напрягло.
А потом уже сразу можно барабанную дробь: дают тебе план работы на месяц и как хочешь отбивай. Не успел по судам наскакаться - с тебя ШТРАФ (читай, вычетаем из з/п). Хочется на секундочку так напомнить, что штрафовать могут ТОЛЬКО органы власти, они и только они. Никакая коммерческая структура никаких штрафов накладывать даже теоретически права не имеет. Честное слово, такое заявлять соискателю на позицию "Юрист" - это себя не уважать. Положительные стороныНикаких
Положительные стороныОтличный коллективОтрицательные стороны1. Руководство...
2. наплевательское отношение директоров к простому люду.... выжмут по полной и кинут
3. Отсутствие зарплаты с лета
4. Отсутствие выплаты задолженности по зп после увольнения (работающие еще пока, товарищи, не ждите, что вам ее все-таки выдадут, не будет этого, осела давно кое у кого в карманах)
Положительные стороныЗ/П пока еще платят. Люди попадаются в коллективе нормально мыслящие. И знаичтельно больше, чем могли бы:) "Русский" только в названии и осталось, подход типа западный ко всему и к людям тоже
а жальОтрицательные сторонынет
Анна: Отрицательные стороны Пишу конкретно о своей должности, но в целом, по компании ситуация такая же. Если работаешь в административном секторе, то шансы вырасти профессионально, практически равны нулю, ну просто лимит какой-то, черта, предел, будь ты хоть семи пядей во лбу. Конечно, есть тип людей, которых очень даже устраивает текущее положение дел, стабильная (не самая даже средняя по городу)зарплата, лояльное отношение, но мне кажется, если ты молод, активен и целеустремлен - хочется более сложных, интересных, амбициозных задач. Мой непосредственный руководитель (фамилию не буду называть) абсолютно не способен выстраивать отношения с людьми, жадный, мелочный, плетущий грязные интриги, но более высокое начальство его держит, так как он совмещает функции технического директора с общей организацией всего направления. Атмосфера в компании достаточно нейтральная, как и везде, есть небольшие группировки, обсуждающие всех и вся, но в целом, коллектив не сплоченный- каждый сам за себя, корпоратив раз в год (новый год) и 2-3 вылазки на шашлыки. В общем, компания Ювенко - отличное место работы для пенсионеров! Положительные стороны Сверхлояльное отношение высшего руководства к сотрудникам в том плане, что каждый свою работу организует на свое усмотрение, конечно, для работников это плюс, но самодисциплина далеко не у всех железная, и это приводит к расхлябанности и демотивирует - а это, уже скорее, минус и недостаток. Зарплата хоть и серая, но без обмана и задержек всё выплачивают. В целом, компания стабильная, богатая, свои обещания выполняет. Ну, и конечно же, самый главный плюс, о котором просто нельзя не написать - это бесплатный кофе в неограниченных количествах))
Отрицательные стороныЦены у фирмы очень дешевые. Я бы посоветовал сделать мониторинг и поднять до нужного уровня. А то у некоторых вызывает подозрение. Положительные стороныУ этой компании директор - профессионал, мастер своего дела. А контора частная так то и как все фирмы создана для извлечения прибыли. Поэтому не вижу ничего плохого в том что директор любит деньги. Все их любят. В 2013 году во всех предприятиях экономическая ситуация не самая лучшая.
Отрицательные стороныПроработала в компании 1,5 года. В итоге не дали зп после пересчета, не депозит. Каждый месяц снимают не за что - получаем по 10 - 15 т.р. на руки. Мотивацию меняют каждый месяц, не предупредив.Все оттуда бегут. Один плюс - коллектив более менее хороший. Ужасная компания. Черкизовский - это точно, все закупают в турции и выдают за Италию.Положительные сторонынет
Мирослава:Отрицательные стороныУстроилась работать в Санлайт прошлой зимой, то есть уже один год отработала. Впечатления в целом хорошие, уходить никуда не хочу. зарабатываю неплохо, старшим продавцом недавно назначили, я уже хорошо ориентируюсь в ассортименте и золото бриллианты продаю. Я раньше в салоне сотовой связи работала, там было гораздо хуже, так как люди приходили с совершенно дурацкими вопросами по своим телефонам, это очень утомляло, а тут все гораздо проще, хотя первое время было тяжело выучить весь ассортимент. Помогло, кстати наше мобильное приложение для продавцов, в нем можно быстро любой артикул пробить и быстро найти. Еще у нас такие скидки на золото бывают, что по сути украшения по себестоимости продаются. Откуда знаю - у нас в магазине эксперт ломбарда сидит, иногда оценивает приглянувшееся из распродажи украшения и реально цена со скидкой - за столько можно металл и камни в ломбард сдать. Я так одно кольцо урвала с бриллиантом со скидкой 50% !!! Себе на день рождение подарочек сделала))Положительные сторонынет
Отличное место для развития и роста. Получаешь колоссальный опыт. Отличный коллектив и начальство. Не знаю как в Москве, но в Сергиев Посаде точно. Всегда есть возможность поздаработать вне своих смен. График подстраивают, можно совмещать с учебой.
