Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
собирают в этой конторе трактора тт4, устраивался электриком, проработал 2 месяца. Плюсы: ну деньги вовремя, Минусы: пешком добираться километра 2, есть автобус, но он на стоянке, людей не возят, проблемы с отоплением, когда стало +4 уволился, официальная зп 2000, система штрафов, начальник еще тот самодур. нет вентиляции. сильно не советую там работать
Предприятие выдает себя за Научно Производственное Предприятие, по факту же это просто "Потёмкинская деревня". В управлении подразделениями стоят люди из старшего офицерского состава - вроде все достойно, но по факту получается: Ермолов - не имеет понятия о мужестве. Не зря про таких людей говорят "маленькая собака - всю жизнь щенок". Кузнецов - в 90-е продавал секретную информацию по самолетам "Миг" и "Cу". Является украинским националистом, резко высказывается против России. Кожемяченко - как шизофреник по 20 раз здоровается со всеми, а потом за спиной, делает коллегам пакости, как мелкий засранец. Только это еще цветочки, а ягодки будут впереди - это главные специалисты: Кривенький - типичный #яжемать, #яжеотец - прикрываясь своими детьми ведет себя, как последний ублюдок. хе хе.. посмотрим что будет с выводком ублюдков. Билялидинов - выродок по которому тюрьма плачет. У него отец особо опасный преступник. Кашелкин - озлобленный тем что его жена переспала с половиной Ахтубинска. Выдумывает обо всех сплетни и разносит по компании. На предприятии существует: наркомания (одно время наркотики даже можно было купить на предприятии), педерастия (еще со школы), онанизм на рабочем месте, онлайн игры в течение всего рабочего дня, поголовное отсутствие специализированного образования, офисная дедовщина, высшая степень лицемерия, надменность и хамство, культ глупости и лени, сплетничество, разнузданность и т.д. в общем весь современный «содом и гоморру» не перечислишь.
Работал в охранником через данный ЧОП в отеле Ритц Карлтон и бутике Аталини.впечатление осталось не очень приятное. Менеджер по охране С.Б. не приятный человек, сотрудников не ценит, вследствие чего происходит большая текучка кадров. На отдельных постах нет времени перевести дух (сходить в уборную, перекурить и тп.) Ужасный график работы, после суток буквально заставляют оставаться на следующие, так как сотрудников не хватает , выходных практически не бывает!!! постоянные штрафы. Заработная плата не велика для такого объёма работы.
Плюсы: питание, нет задержки зп.
Ужасное место! Зарплату задерживают месяцами. Сотрудникам не платят. Начальница принижает своих подчиненных,хотя сама ничего из себя не представляет. На печать афиши,баннеры отправляет в другие рекламные агенства. Совершенно не умеет пользоваться своим оборудованием,не может решать технические элементарные вопросы,истерит периодически,может матюкнуться в своем коллективе при работниках.При твердой позиции выплатить здесь и сейчас,кормит обещаниями о зарплате, и если выплачивает то не полные суммы. Не ходите туда: кроме негатива и вымотанных нервов вы ничего не получите
Всем привет! Долго думал, "а стоит ли тратить время, писать отзыв об организации (и в частности об отделе по работе с клиентами, где привлечены менеджеры высшего звена на площадке) с которой уже ничего не связывает", но все же решил написать. Накопилось много негатива, т.к. в итоге понял, что не смотря на красивую обертку, внутри организация с гнильцой. Буду описывать плюсы и сразу негативные моменты. Хочу быть максимально объективным. Почитайте. И, да я действительно работал в этой организации "агентом)) по работе с клиентами" и выполнял показатели имея при этом максимальную премию, которая суммарно с окладом меня ну никак не устраивала с учетом затраченных усилий!!!(это для тех, кто будет писать, что мол наверное так работал и т.д.)
Организация как "перерабатывающий комбинат", сырье тут люди, сотрудники. Открывают офисы в тех городах, где ЗП не высока в среднем по городу, что бы меньше тратиться на это. Экономят. А доходы то у нее не хилые, можно проверить по открытым источникам.
Текучка очень большая. Многим нравится тут работать, но это все до поры до времени. До тех пор пока не появляются сложности, которые тебе создают намеренно твои же "коллеги". Т.е. до тех пор пока твое мнение совпадает с мнением руководителя(в общем понимании), или пока ты подхалимничаешь(у последних к стати огромный потенциал в организации, таких тут очень много и их почему-то все больше. И вот как раз они и продвигаются по карьерной лестнице. Рыба гниет с головы?). Не раз были ситуации когда люди прилагающие большие усилия для получения повышения, оставались ни с чем. Хотя и реальный карьерный рост тоже был у агентов которые со мной работали. Есть люди которые действительно достойны своих должностей, но они почему-то, не на руководящих должностях, а жаль!
Отработал в этой организации БОЛЕЕ полутора лет. За это время стало понятно, что не все, что тебе рассказывают на собеседовании - правда, далеко не все. Далеко не все, что тебе говорит супервизор правда, менеджеры проектов доносят только ту "информацию", которая играет им на руку, которая мотивирует тебя поработать еще месяц, другой, чтобы не потерять сотрудника, ведь у них от этого зависит их премия так-же как и у супера (тут они повязаны). И это политика компании в плане сокращения объема текучки, т.е. сочинять красивые сказки, что бы тебя удержать (идиотизм).
На собеседовании тебе мило улыбается красивая девушка, которая вешает лапшу на уши о том как тут все замечательно:
-Какую высокую ЗП ты можешь получать(никакую).
-Что если проект тебя чем то не устроит ты можешь перевестись на другой(это возможно, но это порой стоит таких усилий, за менеджером надо бегать, в просьбах о помощи в переводе на другой проект, объясняя по какой причине ты не хочешь работать на его проекте, еще и отмахиваются от тебя как от назойливой мухи(это на примере моего коллеги, которого не устраивал график и ему обещали перевод на другой проект))
-Как шикарно отмечаются новогодние праздники, и это действительно так (об этом подробнее ниже).
-Переработки оплачиваются (это не всегда так, менеджер может просто забыть тебе их посчитать, пару месяцев забыть, и это нормально, у него же много работы и тут уже ничего не предъявишь.. И, да, перерабатывать вы будете постоянно :))
В общем все что рассказывают на собеседовании можно смело делить более чем на 2. Не приятно когда тебя держат за дурака, а ведь ты еще не устроился на работу.
В организации есть свои плюсы без спорно, но и минусы присутствуют:
-Пожалуй самый большой плюс в том, что тут действительно можно найти хороших друзей, что есть то есть. И это так-же мотивация которая держит тебя на этой работе. Под это все заточено. Ведь приятно приходить на работу когда там много друзей и есть с кем пообщаться. Если общение для тебя главное в жизни, а ЗП для тебя не так важно, и готов к муторной, монотонной работе 5 дней в неделю, то добро пожаловать.
-Корпоративная жизнь в компании развита очень сильно, соревнования, бесплатные тренировки, новогодние мероприятия, это все хорошо, но есть одно но или даже не одно... Вот незадача, попадают на них далеко не все, это сейчас про мероприятия, т.е. тебе об этом рассказывают на собеседовании, тебя этим мотивируют, заманивают, но в итоге ты можешь на эти мероприятия не попасть, не выиграл в лотерею, попал не в ту смену и т.д. (ха-ха-ха).
-ЗП получаешь вовремя, ВСЕГДА, но на нее жалко смотреть, порой выкладываясь на 200% при общении с клиентом, и получая эти копейки просто хочется плюнуть на все, и во всех, кто сидит с умным лицом и строит из себя РУКОВОДИТЕЛЯ, развернуться и уйти. Хорошая ЗП есть, но таких проектов раз, два и обчелся. Про ЗП и премию в этой организации принято молчать, т.к. 1)Далеко не всегда премия начисляется "справедливо" для каждого сотрудника в плане суммы, а иногда даже, это бывает по желанию менеджера проекта, есть бюджет премия выше, нет бюджета, - "денег нет но вы держитесь":) ; 2) На разных проектах разная сложность(нагрузка), и может получится так, что ты работая на проекте где, особо не напрягаясь, ты будешь получать ЗП как у агентов на проекте, где нужно "рвать [censored] что-бы выполнить все показатели, а это бывает очень сложно, и самое интересное(по секрету), что это понимают все(Менеджер проекта, Менеджер площадки), но не признаю это открыто и никогда не признают, т.к. им надают за это по голове(мол, как так, цели выполняются и "типо" мы не можем платить высокие премии, ставьте цели выше, а тебе будут говорить, что на достигнутом останавливаться нельзя, надо быть еще лучше), поднимая цели все выше и выше, до тех пор пока агенты не взвоют и не начнут возмущаться. Тогда товарищ менеджер снисходит к "народу", чтобы навешать лапши на уши и все продолжили работать дальше. (За этим забавно наблюдать, как манагеры с умным лицом тебе вещают всякую "дичь")
Про другие отделы некоторые пишут, что там работают бестолочи, бездари, хамы, не знаю, там не работал. Если и приходилось с кем-то пересекаться с других отделов, все очень даже хорошо, по всем вопросам помогали, подсказывали. Хотя и есть отдельные личности глядя на которых возникает вопрос:- "уважаемый/ая, а ты как сюда попал/а".
Надеюсь данная информация будет многим полезна и поможет составить объективную картинку всего происходящего в этой организации.
И опять,КИП ЭЛЕКТРОМОНТАЖ.Ужас.Рыба все гниет и гниет с головы.Когда то,довольно привликателтная компания которая начала набирать обороты после успешного старта на Ямале,в конце концов летит как камета с ужасной скоростью вниз...До земли еще и не близко и не далеко,если не найдут нормальных специалистов для решения проблем При чем нудны люди,которые уже знают все изнутри.Не в коем случает те,которые сейчас...Сейсас там просто диаспора и тупые прихлебаи которые считают эту фирму своей,но нифика не знают не чего об управлении и политике фирмы и как найти выход!!Господин Поляков,обращаюсь к вам.Пока ваша комета не разбираюсь о землю,заканчивайте с вашими личными делали,поверьте,скоро не на что в москве будет еще что то покупать и не на что будет тендеры выигрывать.Все растащат.Всех увольнять нужно и новый состав для прорыва нужен.У нас мало времени,реально все рушится...
Мошенническая организация. Обманывает на зарплату, и так что не докажешь потом. Мизерный оклад в договоре (12т.р.) остальное обещают чёрной зарп. которую так и не получил. Нет расчёток поэтому вообще не понятно как собирались расчитывать чёрную з. Ни кому не советую связываться. Директор: Шишулин А.В.
Эта фабрика просто кошмар. Очень много вакансий видела для студентов, но так вообще там коллектив сборная солянка. люди: сразу говорю почти во всех цехах отношение к персоналу скотское. так как мастера (главные по цеху) по отношению к вам будут вести себя мразотно, так и остальной коллектив так же, сто начальников на квадратный метр, каждая скотина будет вам указывать что и как делать, и так как каждый делает по своему, вы всегда будете делать все неправильно. Часть рабочих работает не на совесть, поэтому вы можете встретить бракованные конфеты или поломанные вафли работа: ужасно тяжело стоять на ногах целый день, двигается в основном верхняя часть туловища и руки, работала на подарках, там вообще суета беготня можно назвать работу там каторжной, я побывала не во всех цехах, но работники там хвалят какой то конфетный, в цехе где вафли имеются тараканы например. обед у вас будет от 20-40 минут в зависимости от начальства и цеха впечатления остались ужасные мало того что ты батрачишь как конь в поле, так еще и мастера ходят несут какой то бред, в цехе подарков например была ситуация пожилая женщина не управлялась с конфетами и мастер виктория (черные короткие волосы карие глаза ужасный фальцетный голос) наорала на нее что нее подарков очередь до гроба, девушке с соседнего стола сказала что нужно памперс купить а не на туалет отвлекаться хотя по сути физиологические особенности у всех разные. Все рабочие более менее нормальные [censored] грубо говоря от такого отношения, говорят что и не такого дерьма наслушались, более змеиные дамы подлизываются к руководству всеми доступными способами. мастера будут орать на вас что бы вы работали быстрее, естественно от вашей выработки зависит и их процент. на проходной вечером обязательно досматривают как бы вы конфетку не сперли, кстати сахар если вы носите его с собой на работу вам тоже не дадут вынести. варианта попасть туда несколько либо через сторонние кадровые агенства, либо через кадровое агенство завода, официально туда хотят не все потому что от завода есть график с ночными сменами. Что по деньгам, в среднем в любом цехе около 800 р смена с 7 утра до 7 вечера, при условии выполнения 100% нормы если сделаете больше нормы получите больше, если меньше то естественно получите меньше.
Мошенническая конторка ОРГПРОДУКТ она же MinRusGroup. Находится г. Саратов, ул. Вавилова, д. 43 А , на 2 этаже. Все вакансии, о которых они пишут не существуют! Когда приходите к ним на собеседование, говорят, что час назад уже набрали всех сотрудников, НО есть УНИКАЛЬНОЕ предложение...Работа с документами...На деле Вы будете ходить по квартирам и навязывать банковские карты. Это аферисты.
Работаю с данной компанией ни один год в начале 2000-х всё было в порядке с руководством быстро находился общий язык примерно после 2010 года начались непонятные изменения в компании в отношении к потребителям хамские разговоры с персоналом воображение руководства что им все и всё должны, пресмыкатся перед ними и лизать им [censored] торговые представители мягко говаря охринели от все дозволенности данным им руководством компании, руководство компании прикрывает только свою [censored] абсолютно незаботясь об потребностях простого народа. Так что лично моё мнение неработайте с ИП Кока-колой если у вас осталось чювство личного достоинства вед есть компании в которых работать намного приятней для себя и болше возможностей для саморазвития и карьерного роста.
постоянные задержки ЗП,придуманные причины для удержания.зарплату выплачивают частями,с задержками.
переработки под обещания,РЕБЯТА Я ВСс ОТДАМ.
Во время отговорок ,что денег нет выплачивает выборочно и покупает семейному подряду автомобили не среднего классапј€не для работы а покатушек)
прошерудите его документы и пару звёздочек вам обеспеченно.
Категорически не рекомендую компанию для трудоустройства. Директор совершенно не держит слово, плевал на права работников, условия ужасные для работы. Директор приезжает на работу к 15.00 часам и потом до 20.00 работники вынуждены слушать его речи. Оборудование и мебель знали лучшие времена, на производстве мрак и ужас. Коллектива как такового нет. Зверинец. Даже должностные обязанности не оформляются.
Не советую, рога и копыта одним словом. Учредители берут на работу специалистов для '' галочки'' нигде подписи свои не ставят, не несут никакой уголовной ответственности. На стройплощадке сплошные нарушения ТБ и ОТ, свои деньги не вносят, ждут от генподрядчика авансы, что сказывается на сроках по заработной плате. Работа по выходным дням это для них как положено. Обещенное питание-отстой. Остерегайтесь!
Есть у них такой менеджер на Ленина 20, Данис, эмоционально-неуравновешенный, агрессивный человек. Был я там на испытательном сроке. Так вот, Данис изначально меня невзлюбил, постоянно грубил в мой адрес по любому поводу. Потом сообщил руководству, что меня надо убрать. Якобы его не устраивает как я работаю, тяжелообучаемый. А мне лично он так и не объяснил, что я не так делаю. Учитывая, что в данной сфере у меня опыта не было, работал я весьма неплохо: выручку делал чуть ниже средней, быстро освоил работу за кассой, обработку и распечатку фото, помогал клиентам в редактировании документов. Данису сказали,чтобы он меня обучил. На обучение у него времени не было. Один раз показал и должен запомнить. Когда переспрашивал, получал агрессию. Естественно, если у человека нет опыта, он будет не раз переспрашивать. Это все равно, что если бы я ему рассказал про медицину, гормоны и действия препаратов, он бы по-любому с первого-второго раза не въехал. На самом деле я ему просто не понравился как человек. Взгляды на мир разные. А для руководства Данис придумал логическое объяснение - тяжёлообучаемый. Да в жизни Бог ему пошлет и не таких "тяжёлообучаемых". В целом другие менеджеры нормальные, коллектив тоже, руководство адекватное, работа интересная.
