Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Проработал в данной компании 1 год.
1.Постоянные задержки ЗП( доходило до 1.5 месяца)+ попытка обмануть с выплатами ( у некоторых сотрудников была долг предприятия 3-4 месяца, они ждали чудо (его не произошло))
2. не квалифицированный персонал и как следствие не понятны зоны ответственности ( на вас попытаются повесить ВСЁ)
3.Отношение руководства к сотрудником в целом крайне скотское.
не советую данную компанию для работы, лучше потратьте чуть больше времени на поиск.
СервЖс належить росЖйськЖй компанЖЗ. Коло обов’язкЖв на спЖвбесЖдЖ окреслюють дуже розмито. Оформлення на мЖнЖмалку. ФЖнансовий директор Олена хамовита недолюблена жЖночка, яка не вважаД за потрЖбне вмикати камеру пЖд час зустрЖчЖ та чути не чула про сучасний хайрЖнг. Можна лише уявити як комфортно працювати з людиною яка боячись показати лице лЖзе в особисте життя кандидатЖв Ж запитуД про наянЖсть дЖтей на етапЖ коли про спЖвпрацю ще й мови не йде. Не рекомендую витрачати час на цю компанЖю.
Отросток червивой компании Украинские ветеринарные технологии. Где рулит Вовка. Тот же забор, только название другое. Типа сервисная компания, по факту обманывают клиентов. Ставят бу оборудование, выдавая за новое. Завышают стоимость услуг, рассказывают про сервис, но от типа по фамилии кол***ц какой там сервис можно получить. Там на роже все написано
СРАНОЕ ГОС YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! НЕ ЗАЩИТНИКИ, А КУСКИ ГОВНА!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Старые yёбuщa! Жили, никто не вредил, старые yёбuщa с прослушки не лезли, пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ
СРАНОЕ ГОС YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! НЕ ЗАЩИТНИКИ, А КУСКИ ГОВНА!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Старые yёбuщa! Жили, никто не вредил, старые yёбuщa с прослушки не лезли, пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ
СРАНОЕ ГОС YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! НЕ ЗАЩИТНИКИ, А КУСКИ ГОВНА! Samsung Galaxy k-zoom верни целый и невредимый как он был у меня до вашего воздействия и все мои вещи и мои фото и мои селфи! Старые пuдapacы!!! БЕЛЯЕВ 74953601677 НЕСМЕЯНОВ САЦЮК ЛАВРЕНЕВ Жили, никто не вредил, старые yёbuщa с прослушки не лезли!!! НА ПРОСЛУШКЕ НОРМАЛЬНЫЕ НЕ РАБОТАЮТ, ТОЛЬКО ЁБNUTЫЕ, ГОЛОСА ДЕБИЛЬНЫЕ! ВЕРНИТЕ ЧТО ДОЛЖНЫ НАМ, ЧТО ВЫ ЗАБРАЛИ, И ОТСТАНЬТЕ, ПИDAPACЫ! НЕ ЗАЩИТНИКИ, А КУСКИ ГОВНА!
ВЕРНИ ДЕНЬГИ ЗА ГОВНОКВАРТИРУ СРАНОЕ ГОС YЁБUЩE! CTAPOE TYПOE ГOBHO HA ПPOCЛYШKE ИДИТЕ НАXYЙ ОТ НАС СОВСЕМ И НИКТО ВАМ НИЧЕГО НЕ НАПИШЕТ Пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом! БЕЛЯЕВ 74953601677 НЕСМЕЯНОВ САЦЮК ЛАВРЕНЕВ YЁБUЩE ВЕРНИТЕ ЧТО ДОЛЖНЫ НАМ, ЧТО ВЫ ЗАБРАЛИ ПUДAPACЫ!
ВЕРНИ ГУБКУ СРАНОЕ YЁБUЩE!
CTAPOE TYПOE ГOBHO HA ПPOCЛYШKE ИДИТЕ НАXYЙ ОТ НАС СОВСЕМ И НИКТО ВАМ НИЧЕГО НЕ НАПИШЕТ Пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом! БЕЛЯЕВ 74953601677 НЕСМЕЯНОВ САЦЮК ЛАВРЕНЕВ YЁБUЩE ВЕРНИТЕ ЧТО ДОЛЖНЫ НАМ, ЧТО ВЫ ЗАБРАЛИ ПUДAPACЫ!
Работаю уже 5 лет. В отпуске был всего 2 раза. Выходные отсутствуют. Нормальные условия для сотрудников отсутствуют. Самое ужасное место для работы. Если вы готовы пахать 24/7 за копейки — добро пожаловать! Это компания червей, которые вечно «кормят завтраками». Я был на разных должностях (приемщик, оператор, оператор мобильной группы, администратор, руководитель отделения). Байки по типу «будет рассмотрена заработная плата для всех» это была классика от директоров, но как убрать стулья у сотрудников — это мы умеем. Оператор после ДТП, тяжелый перелом, спустя 4 месяца должен стоять за кассой по 10+ часов, потому что товарищу бульбе(фамилия директора, да, с маленькой буквы) нужно зарабатывать деньги быстрее (сидящий оператор, по его мнению, работает не на полную мощность). А эти показатели как стандарт скорости, стандарт качества, очередь, продуктивность отделений. Это идиотизм. Нормально развитый человек не мог такое придумать. Из-за этих показателей как раз и отсутствуют условия работы (их вообще нет). Работа 10+ часов. Выходные, повезло, если есть. Обед? Хаха. Ребята, ставьте ведро под кассу чтобы в туалет хотя бы можно было сходить. Вернемся к показателям: Вам приезжает 600 посылок в 6:40 утра. Их нужно отсканировать (все) за 25 минут, иначе будет хороший минус по зарплате. Пример второй, завал на отделении, все посылки готовы к транспортировке, ты загрузил авто, пропотел как псина, по графику выезд в 18:50:00, но он уезжает в 18:50:10. Эти 10 секунд стоили тебе твоей зарплаты. Стандарт качества. Принес клиент посылку, уже с наклееной накладной, которую он распечатал в личном кабинете НП. Стандарт размера накладной 10х10. Не дай боже, чтобы на миллиметр больше, можешь лишиться зарплаты. Это же так важно… Продуктивность. Иными словами соотношение работающего персонала к количеству клиентов. На ЗП обычных сотрудников не влияет никак. Руководитель получает премию 10т. Суть такая, руководитель должен вывести минимальное количество людей на работу, чтобы в конце рабочего дня они все «откинулись», так как товарищу бульбе (директор, которого я упоминал где-то выше) не хватает денег. Бедняга на мивине сидит, нету чем за свой остров платить. Наконец очередь. Ее не должно быть на отделении. Но теперь представьте. Нужно вывести минимальное количество людей, которые смогут за 25 минут отсканировать 600 посылок, разместить их по полкам, обслуживать огромный поток клиентов, чтобы не создавалась очередь, отдать вовремя авто(чтобы все посылки на отправку покинули отделение). Это возможно, но гробить себя ради «червей» в костюмах не хочется. Видели алкашню в забегаловках? Так вот 9 из 10 алкашей работают на депо или терминалах. Это люди, которые обрабатывают ваши посылки, выгружают, палетируют, загружают дальше в авто. Наклейка «хрупкое» у таких людей не распознается. Посвлки приезжают грязные, разбитые, промокшие, помятые, а может и вообще пустые. Транспортировка посылок осуществляется в боксах(мелкий груз) и клетках (крупный груз). Для такой компании как «Новая Пишта» разбитая, разломанная, кривая, косая, без дверцы, без полки, без колесика, это я все про тару…дада, это нормально, это по стандарту, так работать удобнее просто. Ремонта этой всей тары нет. Клетки из железных прутьев, которые торчат в разные стороны, могут выколоть вам глаза, либо разделительная полка может упасть вам на голову или хуже — раздробить пальцы(случаи были). В случае с боксами ситуация на много хуже. Во время (или после) снега или дождя они приезжают с водой на дне, смотри внимательнее, вдруг там на дне утонувшая посылка. Можно писать бесконечно, но я пожалуй остановлюсь на этом. На вопрос, почему я отработал столько времени в компании? Отвечу. Была надежда что станет лучше, но с каждым годом становилось все хуже и хуже. Теперь тут все на уровне помойки.
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Старые yёбuщa! Жили, никто не вредил, старые yёбuщa с прослушки не лезли, пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Старые yёбuщa! Жили, никто не вредил, старые yёбuщa с прослушки не лезли, пошли нaxyй в рот eбaнoe чmo с прослушки! ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! КУСКИ ГОВНА с самокатом!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБUЩЕ
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБИЩЕ
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА YЁБИЩE
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Ёbаное чmо! Жили, никто не вредил, мyдaки старые с прослушки не лезли. Обманывают клиентов, читайте отзывы на сайтах. Прослушивают сотрудников, лазиют по их домашним компьютерам и личным мобильным телефонам (это запрещено законом, на минуточку). Может зависнуть программа на час либо длительное время идут недозвоны.. А это не оплачивают. Во время работы в wilstream начали мешать ночью спать (вы засыпаете, вас пробуждает что-то), чего раньше не было. От других сотрудников тоже слышали подобное. Начали возникать проблемы с общением по электронной почте. Ваши контакты, с кем в обычной жизни вы переписываетесь без проблем, не ответили на письма или вовсе сообщают что не видели их. Нужно писать о вранье и хамстве. СОБЕС, ПРЕКРАТИТЕ НАМ ХАМИТЬ!! Кормят каким-то дерь..ом иначе и не скажешь, это у них называется бесплатное питание. Люди приходят, смотрят на всё это и уходят, многие возмущены жалуются на отношение менеджеров. Руководство свои большие деньги получает, им безразлично, всё отрицают. Плохо относятся даже к кадровикам, девочки трудятся чтобы у этих хамов были сотрудники на местах. Все нормальные должности распределены директором, никакого повышения вам не будет. Зарплаты низкие, никому не повышают и руководство открыто говорит что это невыгодно компании. Сотрудники которые там уже давно работают говорят что ничего не меняется годами. Работа около двух лет. С таким ужасным отношением не сталкиваются нигде. Вам дистанционно могут пачкать вещи, одежду тем, что на них не должно быть и это абсолютная правда. Зачем это делают совершенно непонятно. При работе в контакт колл-центр wilstream происходит просто бред - люди рядом с вами начинают говорить то что им несвойственно, что они обычно не говорят, часто даже не своей интонацией как будто ими кто-то управляет. Это провоцирует разногласия, споры, которых раньше не было. Проще говоря вам вредят, хамят. СТАРЫЕ ДЕБИЛЫ КУСКИ ГOBHA НА ПРОСЛУШКЕ!! С САМОКАТОМ!! ТО ЛИ БАБЫ КАКИЕ-ТО ЁБHYTЫE ТУПЫЕ. Никому не советую контакт колл-центр wilstream!
МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА 74957883558 Верни что забрали у нас! Отстань от нашей семьи, YЁБUЩE С ПРОСЛУШКИ, ДЕБИЛЫ СТАРЫЕ! YЁБUЩЕ МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА
Ни одного ответа на вопросы старые yёбuщa!
Менеджеры могут записать вашу премию на себя, а вам сказать что разделили с другим. Как вам? Устраивайтесь.. Менеджеры отвратительно разговаривают даже с людьми много старше себя, в порядке вещей. Орут. В помещениях ну ооочень душно. Большая текучесть кадров. Престарелые хамоватые нервные сотрудники, наглые, престарелый собес. Тупые старые мyдakи. В коллективе склоки. Культура оставляет желать лучшего, скажем так. Ну вообще никаких возможностей работы в компании, если хотите потерять своё личное время - вперёд в этот колл-центр. У менеджера задача - поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и ход выполнения и особенно результаты не всегда волнуют. Что говорят операторы при звонках по базе тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, сообщать ложную информацию или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. В помещениях очень душно. Wilstream В помещениях очень душно. Wilstream Многие недовольны и абсолютно не согласны с оплатой, которая будет меньше чем вам скажут на собеседовании в контакт колл-центр wilstream. Платят только за те минуты, которые вы проговорили по телефону с контактами заказчика (если ещё дозвонитесь), а не за полный рабочий день. Ёbаное чmо! Жили, никто не вредил, мyдaки старые с прослушки не лезли. Обманывают клиентов, читайте отзывы на сайтах. Прослушивают сотрудников, лазиют по их домашним компьютерам и личным мобильным телефонам (это запрещено законом, на минуточку). Может зависнуть программа на час либо длительное время идут недозвоны.. А это не оплачивают. Во время работы в wilstream начали мешать ночью спать (вы засыпаете, вас пробуждает что-то), чего раньше не было. От других сотрудников тоже слышали подобное. Начали возникать проблемы с общением по электронной почте. Ваши контакты, с кем в обычной жизни вы переписываетесь без проблем, не ответили на письма или вовсе сообщают что не видели их. Нужно писать о вранье и хамстве. СОБЕС, ПРЕКРАТИТЕ НАМ ХАМИТЬ!! Кормят каким-то дерь..ом иначе и не скажешь, это у них называется бесплатное питание. Люди приходят, смотрят на всё это и уходят, многие возмущены жалуются на отношение менеджеров. Руководство свои большие деньги получает, им безразлично, всё отрицают. Плохо относятся даже к кадровикам, девочки трудятся чтобы у этих хамов были сотрудники на местах. Все нормальные должности распределены директором, никакого повышения вам не будет. Зарплаты низкие, никому не повышают и руководство открыто говорит что это невыгодно компании. Сотрудники которые там уже давно работают говорят что ничего не меняется годами. Работа около двух лет. С таким ужасным отношением не сталкиваются нигде. Вам дистанционно могут пачкать вещи, одежду тем, что на них не должно быть и это абсолютная правда. Зачем это делают совершенно непонятно. При работе в контакт колл-центр wilstream происходит просто бред - люди рядом с вами начинают говорить то что им несвойственно, что они обычно не говорят, часто даже не своей интонацией как будто ими кто-то управляет. Это провоцирует разногласия, споры, которых раньше не было. Проще говоря вам вредят, хамят. СТАРЫЕ ДЕБИЛЫ КУСКИ ГOBHA НА ПРОСЛУШКЕ!! С САМОКАТОМ!! ТО ЛИ БАБЫ КАКИЕ-ТО ЁБHYTЫE ТУПЫЕ. Никому не советую контакт колл-центр wilstream!