Отрицательные отзывы о компаниях

Люди не верьте положительным отзывам , я вам клянусь это лохотронщики не верьте им , это специально пишут люди от компании что бы вы им доверяли

Хороший коллектив.

Ребята, не ведитесь на эту компанию, якобы прямой работодатель, это аферисты, берут 10 тыс, а по факту развод. Приедите по месту работы а там вас не ждут.приезали в челябинск, якобы проверили документы, отправили в службу безопасности в сургут на вахту, компания по аддресу есть но нас никто не ждал.

Добрый вечер!Хочу Вам рассказать,как я отстажеровался можно так сказать в организации ООО "Кинополис" в г.Гатчина. 25.03.19 ,26.03.19,вышел в смену каждая из которых составила 11 часов!Все прошло нормально(были небольшие косячки-у всех новичков это бывает),по завершению рабочего дня даже график составили когда выходить. И сегодня вечером позвонила "Администратор" Анастасия и сказала что я не подхожу,видите ли мне тяжело работать!Замечательно!Отработал у них волонтером по 11 часов и выкинули!НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ ТУДА ИДТИ!КИДАЮТ ПОСЛЕ СТАЖИРОВКИ!ЕЩЕ И РАБОТАЮТ НЕ ОФИЦИАЛЬНО(ТРУДОВУЮ КНИЖКУ НЕ ЗАВОДЯТ!)Я В ВОЗМУЩЕНИИ!УВАЖАЕМЫЙ КИНОПОЛИС!ЛИБО ПРИНИМАЙТЕ ЛЮДЕЙ НА РАБОТУ ПОСЛЕ СТАЖИРОВКИ ЛИБО ЕСЛИ НЕ ПРИНИМАЙТЕ -ВЫПЛАЧИВАЙТЕ ЛЮДЯМ ДЕНЬГИ ЗА ЭТИ 2 ДНЯ!ОНИ НЕ НАНИМАЛИСЬ К ВАМ ВОЛОНТЕРАМИ!ОНИ ПРИШЛИ К ВАМ РАБОТАТЬ!

Попасть на работу в компанию просто, но если решишь уволиться по собственному, жди кучу пакостей. Найти хорошую работу после Вертикали сложно, особенно по тому же профилю, выльют ушат грязи в качестве рекомендаций. Будьте бдительны, так как в любой момент можете впасть в немилость руководства и тогда уж по полной программе ощутите весь груз негатива. Директор М -мстительный и злобный.

Данный магазин работает по франшизе.находится в ТЦ Магазины радости г. Хабаровска. Обещают 25-30 тыс. руб., процент от продаж и фирменную одежду из 3-4 предметов. По факту в самом лучшем случае вы получите 22 тыс. при супер переработке. с обязательным мытьем полов и магазина (уборщицы нет), удерж. из зарплаты за пропавшие вещи (камер в магазине тоже нет), штрафами за все: ответ по телефону, нахожд. на складе, опоздание, штраф за которые больше чем оплата за смену. Сам предприниматель ИП Старчак в Иркутске. не оформляют, не платят за больн.,нет отпуска и как правило кидают по зарплате. увольняют в конце месяца и не платят или дают 2-3 тыс. Отношение продавцам и так понятно. Больше 5 мес. никто не работает, за искл. администраторов. Они следят за тобой, штрафуют докладывают. На друг друга тоже. Это вообще не то место где можно работать.

не делает записи в трудовой, кидает на зарплату при увольнении, унижает, хамит, несёт околесицу. не даёт трудовой договор, не оформляет вообще никаких документов. мошенник одним словом. адрес- механиков 2 балашов вася. набрал коллектив [censored] и сплетников, нельзя верить никому, паскудство и двуличие персонала зашкаливает. больная рабочая атмосфера.

Гнилая контора по выполнению студенческих работ Центр Поддержки Заочного Обучения Авторы выполняют работы, эти [censored] ищут любой повод не оплатить заказ, в частности доебались, что в списке литературы источники не за последние 3 года, во первых таковых нет, во вторых в задании этого не было указано. Соответственно просто кинули!!! К стати заказчики тоже будьте осторожны, так как этот заказ уже отправлен в ВУЗ с указанием авторства. Центр Поддержки Заочного Обучения studentperm@mail.ru САЙТ http://studentperm.ru/, АДРЕС г. Пермь, ул. Тимирязева, 52, 8(342)293-16-96 или 890247-11696

Обращались в юридическую контору ООО Гарант по адресу ул.Ленина 10 в октябре 2018, заплатили 75.000 рублей, сотрудники были вежливые, обещали положительный исход дела, подтверждали это гарантийным письмом, уверяли что если дело решится не в нашу пользу то сразу вернут все деньги, в итоге их юрист не смогла(или специально) даже правильно оформить документы в суд, отправтила на наш домашний адрес, когда потребовали возврата денег, сразу начали отфутболивать в свою контору в Екатеринбурге, ждали деньги, звонили по всем телефонам, то в Пермь, то в Екатеринбург, в итоге дали чеки по переводу денег, по которым 5.000 пришло, а 70.000 потерялись, стали разбираться, звонить по всем телефонам, трубки берут представляться не хотят, нагло разговаривают, дают разные телефоны 89655422478, 89223464067, 83422060476, 89220009686,83422195292, звонишь в Пермь попадаешь в Екатеринбург, там говорят звоните в Пермь, в Пермь отвечает женщина которая не представляется, нагло переводя тему что она не обязана представляться кто она, непонятно с кем разговариваешь, наглый тон женщины которая нахально говорит что ничего никому не должна, телефонов директоров нет, или есть по которым никто не берет трубку, уже конец марта 2019!!! Наглые и некомпетентные сотрудники улыбаются пока не получат деньги на руки, потом они кидают вас, и правды не найдете в этой конторе!!! Не обращайтесь к ним, не компетентности и защиты в суде вы не получите!!! Не ходите даже туда, попадетесь на спектакль!! Будут рады вам пока не получат денег на руки, а потом издеваться будут над вами, хотя вы пришли к ним за помощью как мы, только больше проблем и издевательств найдете в ООО гарант!!

Отработала в данной компании если это можно назвать компанией, теперь ушла и со мной не хотят рассчитываться, кормят меня завтраками изготавливают в этой компании детские настольные игры в грязи как потом дети берут в руки эти игры не понимаю притом что стоят они не дешево

За 2 месяца работы механиком, з.п. дали 10 тысяч.(т е, меньше чем у уборщицы, которая на час приходит). Работы нет, оклада тоже нет.Много черновой работы по зданию:то свет провести, то розетки починить, присверлить, отпилить, подмести, отнести, принести, но за это не оплачивают. У фирмы 3 точки.На Карла Маркса работает мастером и механиком одновременно-ворует заработанное нормо время, просто выборочно на себя закрывает работы. Крайне не рекомендую эту организацию. Пустая трата времени.

Нынешнее положение дел на издыхающем предприятии можно описать одним словом: Кумовство. Нынешний директор является зятем учредителя, на этом примечательные качества директора заканчиваются. Неудивительно, что административный корпус вскоре наполнился родственниками и друзьями начальства всех мастей. Средний возраст "эффективных менеджеров" до 40 лет. Кабинетов для новоиспеченных начальников отделов и заместителей попросту не стало хватать. В принципе, в наше время мало кого может удивить такое явление, если бы не одно "но"... Все новое начальство ведет себя настолько хамски и пренебрежительно по отношению к простым рабочим, что диву даешься. В разговоре с подчиненными не стесняются использовать обсценную лексику, "тыкать" без разницы в возрасте, себя же требуют величать исключительно на "вы". Были случаи когда зам. директора кидался стульями в мастера, т.к. ему что-то пришлось не по нраву, когда людей просто унижали по социальному или половому признаку. Дискриминация здесь дело обычное. Неудивительно, что вскоре началась текучка кадров. Технологи, мастера участков приходят, работают месяц-два и их вынуждают уволиться. Отдельно стоит упомянуть начальника 3 цеха Никонова М.А. Одного из самых ярких представителей "нового начальства". Постоянно придирается к рабочим с формулировками "вальяжно прошел мимо меня, вальяжно стоял", при приеме сдающих на разряд в своем кабинете не стесняется [censored] пищу и напитки, в то время как сдающие отвечают на его вопросы в течение 1.5-2 часов. По его же инициативе курящим запрещается ходить на перекур кроме как в 10.00 и 14.00 по 10 минут. Стоит некурящему зайти в туалет-он весь провоняет дымом табачным К слову, оборудованных для курения мест в цеху попросту нет и курильщики курят в подвале и возле туалета, сам же Никонов курит когда и где захочет. Нередко он лично стоит у туалетных кабинок принюхиваясь и прислушиваясь, а стоит выйти рабочему из кабинки, он принимается обнюхивать человека (видимо, пытаясь определить курящего...) Работники, по мнению Никонова, слишком часто берущие больничныйт (даже по уходу за ребенком, первые кандидаты на вылет. Сокращают тут неохотно, стараются заставить работника уйти самому. За каждый приписаный работнику "проступок" следует дисциплинарная мера в виде лишения премии на некоторое количество процентов. Злоупотребляя служебным положением Никонов распоряжается нагружать сверх всяких норм тех работников, которые ему не нравятся. Так например, для шлифовщицы или наладчика запросто создаются условия, когда нужно обслуживать до 10-12 (!) станков одновременно. Без всяких доплат, ибо по словам того же Никонова "работы выполняются в рабочее время и платить не за что". Людей здесь не ценят в принципе, аргументируя фразой "у меня вон желающих за забором полно!" Сначала выгоняют работников, потом сами же названивают и просят вернуться, а то работать некому. Политика в области качества на сей день такова: "месяц как-нибудь закрыть, а дальше хоть потоп. Начальство пытается распространять стукачество, как лишний способ удержать с зарплаты хоть немного. За брак вычитают до нескольких тысяч рублей ежемесячно, причем что это за брак и откуда он в таком количестве никто ответить не может.(скорее всего и не брак вовсе) Вполне закономерен и тот факт, что некогда преуспевающий завод завалился рекламациями от потребителей и потерял много перспективных заказчиков, однако же виноватыми начальство считает именно рабочих. Но рыба то гниет с головы, как известно. Нельзя обойти стороной и вопрос оплаты труда. Каждый месяц зарплата все меньше и меньше, нагрузка все больше и больше. Перспективы нулевые. Зарплату каждый год прибавляют на 10% (окладная часть), а премиальную срезают на 15-20%. Служба безопасности голословно обвиняет людей в воровстве подшипников, на проходной "ощупывают" одежду и сумки без всякого согласия со стороны обыскиваемого. Везде ставят все больше камер наблюдения для контроля кто и как работает. С 2019 года введена "армейская система". Все рабочие вне зависимости от пола и возраста обязаны трижды в день строиться перед начальством. Подробнее можно почитать в служебном письме зам. директора направленном начальникам цехов. (см ссылки) https://ibb.co/DwSK0KC https://ibb.co/hZ7384d В общем если вы мазохист, любите рабский труд и унижения в свой адрес, то добро пожаловать на ЗПП.

Добрый день!если вам ваши нервы дороги не устраивайтесь к ним зарплату как в объявлении не дают её дают раз в месяц не каких авансов не чего во всём обманывают зарплату надо упрашивать что бы дали директор вечно в отпуске на месте не бывает за три месяца работы не копейки не дали а нет вру 6 тыс перевели но неделю требовала.ужасная компания

Хочу написать простым языком о HR-агентстве "Detkin&Co" из Перми. В этом так называемом кадровом агентстве на соискателя и тем более на последние деньги, которые он тратит с надеждой устроится даже за небольшие деньги - наплевать. [censored] И никак по другому эту организацию не назовешь. Сидят в офисе два сотрудника (воглаве с начальником - неким Алексеем Деткиным), а пиарят себя как одно из крупнейших кадровых агентств в городе. Развод, развод и еще раз развод! "Поют песни" о том, что вот-вот найдем работу, ищем и т.д. Но по сути только денежки выкачивают. А еще, как выяснилось, предлагают вакансии тех организаций, которые вообще знать не знали о существовании этих мега-кадровиков. По сути деньги берут ни за что, а обещают золотые горы.