Отрицательные отзывы о компаниях

Красивая обертка - непереваримое внутри. Рыба тухнет с головы... У руля компании стоит пара неадекватных друзяшек в возрасте, которые в силу своего "высокого положения" натуральным образом зазвездились. Отвратительное отношение к работникам, насаждение псевдовоенной дисциплины, сексистские шуточки, граничащие с непристойностями и относящиеся к работникам обоих полов. Сватско-братская политика приема на работу, вместо хорошего специалиста на должность возьмут какого-либо друга, чью-то жену или другого родственничка, которые будут работать так, как могут - то есть лучше бы вообще ничего не делали. Зарплаты ниже среднего по рынку, хотя руководство уверено в обратном. Вообще считается, что эта шаражка - рай на Земле, и ты должен быть по гроб благодарен высочайшим директору и, главное, его замше за предоставленную тебе честь горбатиться на них. Специалистов не берегут, девиз руководства: "Незаменимых людей не бывает". Если тебе что-то не нравится - просто указывают на дверь. Однако, если ты тупой и никчемный, то тебя не уволят из жалости. (Если ты чей-то родственник). В общем-то, предприятие представляет собой болото, в котором можно сидеть и квакать за оклад, ничего не делая. Однако именно работать там невозможно - чрезвычайно токсичное общество, перекладывающее ответственность и работу друг на друга.

Предложили прийти на собеседование на вакансию Администратор салона. Пришел в назначенное время, в дверях человек 20 ждет, захожу рассказываю о себе и о своем большом опыте в продажах управляющим, говорят очень круто, но! в нашей компании нужно работать сначала продавцом, а потом может быть повышение! Якобы выращивают свои кадры, оно и заметно! Вобщем обманывают не стесняясь! На вопрос почему не указано об этом в вакансии ничего нормально ответить не смогли, посчитал это личным оскорблением и потребовал отказ в предоставлении должности в письменном виде согласно ТК, тоже самое вам рекомендую делать, пора жулье на место ставить!

Здравствуйте! Хочу поделиться своим печальным опытом работы у ИП Киселев Р.В. 20.03.2018 г. я начала свою работу в оптике "Гранд" в г.Кемерово консультантом.Работала с момента открытия салона.Работать в салоне очень нравилось,я полюбила оптику.Было у нас много [censored] и т.д.Работала бы и дальше,если бы не пришла в нашу компанию Петрова Ю.Е.в лице директора по рознице. С её приходом всё и началось!Вместо того,чтобы добросовестно работать и развивать компанию в г.Кемерово эта особа в рабочее время занималась исключительно только собой!А именно практически ежедневно в рабочее время ходила в спорт зал,конечно заниматься своей фигурой нужно,но не в рабочее время! Ни разу не явилась на работу вовремя! Спустя 3 месяца её "работы" в компании объявила сотрудникам салона о закрытии!Причем это объявление было сделано за 3 рабочих дня,что по трудовому законодательству не приемлемо! После нашего возмущения,с её стороны пошли угрозы, о том,что если мы не подпишем по собственному желанию,она найдет другие способы,чтобы нас всех уволить!!!В свой последний рабочий день мы не получили трудовые книжки,компенсацию по сокращению нам тоже не выплатили! Вообщем НИЧЕГО!!! Мы знаем,что у Петровой Юлии Евгеньевны был уже печальный опыт работы в г.Барнауле в ОАО Единая Европа магазин Иль де боте на должности директора,где всё происходило по той же схеме увольнения сотрудников.Очень много сотрудников тогда пострадало от этой лицемерки!Которые тоже по непонятным причинам были так же уволены!На Петрову Ю.Е. были написаны не однократно жалобы в прокуратуру.С уважением теперь уже бывшие сотрудники оптики "Гранд" в г.Кемерово.

Работал на их заводе в д.Калинкино. Готов подтвердить, что действительно техпроцесс не стабилен и пиво получается по разному. Причины тут следующие: 1) Обслуживания оборудования как такового нет, потому что они привыкли работать от аварии до аварии. 2) текучка персонала, 3) отсутствие организации труда и планирования. По пункту №1 доходило до абсурда, например мне надо перекачать 10 тонн пива, а шланг поврежден, или нет какай-нибудь прокладки или гайки в наличии.По пункту №2 текучка жесткая, все построено в угоду прибыли и директору завода, пример самый простой - сказал что-то не так и всё ты уже за забором, так в прошлом году была отстранена гл.технолог и ещё куча народу ушла просто за компанию. Директор считает, что деревенским 20 т.р. в месяц это и так до фига за 12 часовую смену. Местные давно бы ушли на другие предприятия, но в малых городах и деревнях работы практически нет вообще, поэтому им приходится работать на дядю. Каждый месяц на заводе новые лица, но не на долго часто на 2-3 месяца и на этом все.З/п чернобелая, премии по тр.договору не предусмотрено вообще. По пункту №3 планирование варок делает девочка в офисе, а не производственники это просто нонсенс!В качестве продвинутой системы управления - WhatsApp!!! То есть каждому члену группы в день приходит несколько десятков смс с "архиважными задачами" от директора (Попова Ю.А.) напрямую. Например: кто оставил грязные сапоги? почему сломан замок или его вообще нет? почему не выбросили мусор из помойки? и прочая очень "важная" хрень, на которую обязан ответить руководитель подразделения, где все эти безобразия творятся. Игнорировать нельзя, отвечать типа - потом разберусь - тоже нельзя. Короче достало все это меня и ушел я осенью. Вот и вся эта мега "крутая" компания.

Только факты и личные выводы! Руководитель сети магазинов "Дом цветов", а также "Оазис", "Пион", "Panorama Home" - Ольга Ивановна, а также ее "мамочка" Татьяна Александровна - очень лживые и бессовестные дамы! Зарплата и аванс платятся не 10/25, а когда им захочется! Бухгалтерия не выдаёт з/п, пока расчет не посмотрит Ольга Ивановна, а она постоянно перед выдачей з/п уезжает, соответственно все ждут ее приезда чтобы получить з/п. Расчёт з/п происходит не от того сколько тызаработал (ставка+% от продаж), а от того, сколько тебе эти две дамы захотят дать. Отношение к сотрудникам скотское, уважения ни какого нет! Они очень жадные, им все время мало! Татьяна Александровна(работает на Преображенке в "Доме цветов"), постоянно в ужасном состоянии, плетёт интриги в коллективе, сталкивает лбами сотрудников, наговаривает, говорит за глаза, нагло врет и не признает свою вину, когда ее ставят перед фактом о ее неправоте! Никакого слаженного коллектива в этих организациях нет! Все ждут пока найдут новую достойную работу! Эмоциональное состояние на грани у сотрудников из-за бабули и постоянного беспредела! Сказать о том что недоплатили или о премировании - категорически запрещено! В основном одно депримировпние - деньги же на шопинг нужны!!! Постоянная текучка кадров!!! Даже бухгалтера не выдержали и в конце 2018 года ушли всем отделом! Это же о чем-то говорит?! Часть сотрудников работает не официально! Продают просроченную продукцию (семена, свечи - кот. источают нереальную вонь)! На это некоторые покупатели жалуются- но жалобную книгу им не выдают - прячут! Я и до этого читала отзывы ужасные об этих организациях, но теперь есть собственный опыт, кот. это подтверждает!!! Слышала что при увольнениях - расчетные некоторым сотрудникам тоже не дали ( от 10 000 до 14 000) - это суммы не маленькие! А теперь решать Вам - устраиваться ли к такому работодателю или поискать что-то более приличное!

Сегодня убедился с отзывами по поводу автосалона в красноярске Groster,которая находится по адресу:г.Красноярск поселок Солонцы,ул.Котельникова 13а.Ситуация такая:проживаю в хакасии,в инете наткнулся на объявление лада гранта седан со скидкой в 1000000 рублей.Заинтересовался и оставил заявку.Перезвонили,представилась девушка мне-Мария Викторовна.Вкратции она меня уверила,что мне одобрен кредит.Я ей объяснил у меня просрочки есть в банке,и мне кредит не дают.На что она меня уверила,что это на авто потребительский кредит и он одобрен на 100%.Есть СМС от них.Короче еще было для меня гарантией то,что дорогу мне оплатят при любом раскладе,главное сохранить чеки.Суть сегодня 17.02.2019 я к ним приехал,оформляли заново заявки во все банки,хотя было уверение что я уеду гарантированно на авто,потому что кредит одобрен.Вообщем обманули,потерял я на дороге 2500 рублей,никто мне их не компенсировал.Я вас умоляю,если есть возможность осадите их.они наглым образом обманывают людей.Были два парня сегодня из Мариинска,из Новосибирска семейная пара,из тувы.Все с одной и той же историей,заманили скидкой,100% гарантией одобрения потребительского кредита.А в результате отказы по авто кредитам,и минус на дорогу.Сволочи они.Я тупанул,надо было оставить жалобу в книге жалоб и предложений.Обман людей.Накажите их.

Я колишнЖй спЖвробЖтник цЖДЗ жвхливоЗ компанЖЗ.Пропрацювала там не довго менеджером по продажах,жахливЖ умови працЖ в тому,що жахливе вЖдношення вЖд супервайзерЖв Ж до директора.Мало того що зарплата иала,то ЗЗ ще й не виплачують.В адмЖнЖстрацЖЗ одне хамло

Вранье,жадность и непорядочность к людям. Обещают золотые горы. По факту: зарплата черная и белая, - не делают никаких отчислений в пенсионный фонд - договора подделывают,подписи тоже, - расчетные листы не выдаются - все строится на вранье, - все покупается. -люди как рабы, работают без выходных.полный диктат. Выживают ворюги и крысы.Словом все те, кто умеет технично иметь бабло на работягах. Редко кто увольняется сам. Если и повезло уволиться- не досчитают при расчете и сделают так что останешься в долгах. Не рекомендую эту компанию!!! -

Базис-Бетон, ПЖСК, ПЖСК-16, это фирмы завода в аэропорту Красноярск собственников Мерманов. Владимир Эрихович и Виталий Эрихович кидают работяг, беременных. Алименты удерживают с отцов и не перечисляют детям. ЗП не выдают по году, а сами бухают и гуляют, сволочи.

Бессовестные нелюди особено темиров юрий педросович якобы инженер,на самом деле нивчём непонимающий!Всё изначально построено на обмане.обещают людям золотые горы.не верьте это лжецы и они ответят перед богом .жадность ведет к бедности.не вздумайте туда идти и в тем более ехать из других городов.якобы на вахту .обманут в любом случае .салихов директор отдает приказы темирову чтоб он лишал работяг за мельчайшие детали к концу месяца .безверхова8/2 это адрес проклятых работадателей!работал в 2018-2019 Одумайтесь

Здравствуйте. Хочется оставить небольшой отзыв о данной компании ( "Рога и копыта") , в которой я проработал некоторое время. Запомни, ты расходный материал, сегодня ты , завтра другой .Хозяева ведут бизнес по своим правилам : " кинуть , обмануть , потому-то мы так хотим, мы ведём такой бизнес и нас не волнуют никакие законы" Оформляют работника на пол ставки ,на неполный рабочий день , а работник естественно отрабатывает по полной ( для чего понятно) , налоговая и трудовая инспекция , где вы ? Либо вам от данных товарищей , что-то в карман падает ,либо все вдруг ослепли. Как же хочется справедливости , люди..... Никогда не устраивайтесь в данную компанию , ибо ждёт вас , что и всех, обман в зп и потраченные нервы,!!! Если бы прокуратура ,прочитала этот отзыв и хотя бы разок пришла с проверкой ... Россия борется с коррупцией, чёрными зарплатами, работодателями ,которым наплевать на ТК РФ, которые не платят налоги и не за что не отвечают . Вот вам на блюдце , проверяйте. Руководители- хозяева : Токарский В.Д ,Козырьков С.А.

Отработав 5 месяцев в данной конторе, скажу следующее - не верьте рассказам руководства.Официально устраивать вас спешить не будут, я работал 1 месяц за 20 т.р., типа на испытательном сроке.Потом, при обещанной зарплате в 25 т.р. чистыми, мне выдали трудовой договор на испытательный срок в 3 месяца с окладом в 20 т.р и уверениями,что платить будут как договаривались.По итогу - платили то 20, то больше, как сами хотели. Когда у предприятия закончились заказы рабочих стали заставлять писать по собственному в довольно жесткой форме и не соблюдая никакие законы.Директор сей шараги - знатный,вечно орущий, самодур лишает всех подряд части зарплаты по своему желанию без каких-либо приказов, чувствуя безнаказанность.Начальник цеха - хитрый, двуличный, ничего не знающий ни о производстве ни о законах, тип, который врет в газа и не краснеет. Подумайте получше, прежде, чем идти туда работать.

Очень плохая компания. которая не думает совсем о своих работниках, в особенности водителей. Зарплату не платят, кидают бедных водителей, не думая, что у них семьи. Таких работодателей надо наказывать. Телефоны не работают, отключают.У нас в семье сейчас трудная ситуация, если они не выплатят мужу зарплату, обязательно обращусь в прокуратуру, или в другой орган.

Она же "МС транспортная компания" и она же "ТУТ КАК ТУТ". Контора вообще конченная. Директор Александр Петрович Мачнев. Замдиректор его конченный тесть (бывш.вояка, точнее конченный вояка)... Бухгалтер его тёща... Вообщем бабки гребут себе отлично. Водителей обманывают по з/п. Постоянные вымышленные штрафы и увольнения без причины. Новеньким обещают золотые горы... Больничные не оплачиваются. С отпускными кидают... Левачат с путевыми листами.... Водитель должен за медика сам расписываться. Если на фирму выписывают штраф крупный (гибдд или технадзор) не по твоей вине, а по вине конторы, то штраф вешают на водителя...