Последние отзывы о компаниях

Отрицательные стороныПриветствую всех! Я пока ещё действующий сотрудник офиса, но уже в активнейшем поиске работы , вот чего интересного и куда катимся , расскажу : написали нам на прошлой неделе письмо с ссылкой на график отзывов в чатах: docs.google.com/spreadsheets/d/1ww20gpOI3aou_0d6fMxU5PDJufyanbuU/edit?gid=728366070#gid=728366070 Сегодня и по кабинетам прошлись и заставляют людей писать отзывы исключительно только хорошие ! Какая тут зп выше рынка, руководство очнитесь , вам самим не смешно, да от вас люди бегут из-за низкой зп и рабского отношения ( а рабство отменили в каком году ) , от ваших штрафов , от ваших слежки ( каждому установлена слежка на комп, камер по кабинетам на каждом углу , честно говоря даже не пукнуть ... В компании уже ай как давно не лучшие времена, отдел персонала слабенько работает, найти никого не могут, и можно ли обижаться на них, они не виноваты что такие условия труда в компании?!?!?! нас то и раньше заставляли принудительно писать , а сейчас так еще и перед фактом ставят , не напишешь отзыв, не получишь зп в лучшем случае только серую 25 косариков, а то и совсем ничегошенькиПоложительные стороныдостоинств нет преимущества только у тех кто зад подлизывает

Ну я даже не знаю как еще такое назвать! Устраивалась банальным оператором, думала пройду успешно стажировку и потом останусь тут если все нормально будет. Но куда там! Почти весь коллектив во главе с шефом Малыхиным - какой-то сплошной неадекват! Ненавидят все русское и страну в которой живут и работают. Шеф Малыхиин вообще какой-то криминальный тип, да еще в открытую спонсирует ВСУ, врага. Это как вообще? Ну и по самой работе - это не работа а банальный развод людей. Обман. Стало очень противно и мерзко, такая работа противоречит моим принципам. Уволилась и не сожалею.

Положительные стороныЕсли Вы активный, ответственый и с любовью погружаетесь в свою работу, то Вам сюда. Компания супер, руководство начиная от Генерального директора и заканчивая курьера -професси оналы своего дела. Коллектив замечательный, всегда помогут, подскажут. С оплатой не обижают, все что обещают выплачиваю. Мне приятно было работать с руководством компании, они просто замечательные руководители!
На первый взгляд Вы подумаете, что я засланный "казачок", вы ошибетесь. Я бывший сотрудник, который влюбился в компанию и все, что с ней связанно..))) Я могу только сказать: -Спасибо Вам большое!Отрицательные стороныИх нет

Положительные стороныНе знаю, как в отношении других сотрудников, но курьеров в фирме за людей не считают. Приняли меня, спросив только имя. Паспорт посмотрели на третий день, для выписки доверенности. По окончании исп. срока - 3 месяца - ничего не изменилось. Мой намёк на подписание трудового договора был игноророван. Зарплату, правда, платили аккуратно. Но за год работы никто не поинтересовался, удалось ли мне поесть в течение дня, и как я справляю свои нужды. Когда я ушёл из фирмы по сост. здоровья (разбил колено), кадровичка забыла, что клятвенно обещала мне написать характеристику...Отрицательные сторонынет

Алёна: Отрицательные стороны Работала я 1,5 месяца, так как на дольше не хватило нервов. На должности кассира (ПКС как они называют). 1. Начну с оформления. После того как я прошла собеседование, мне назначили стажировочные дни (их вроде 5) и дали подписать контракт. В одном экземпляре. Мне тогда только исполнилось 18 и с подобным я дело не имела, так что даже не подозревала о том, что должно быть 2 контракта. 2.Об условиях: меня сразу предупредили, что работа длится 13 часов, жаль что и это оказалось неправдой. Зп пообещали от 35к. Прошла я стажировку, на которой выяснилось, что в мои обязанности будет входить ещё и драить сортир и полы ежедневно, что сидеть нельзя и телефоном пользоваться в течение дня тоже. Обеденного перерыва нет. Если успеешь, то поешь. Не успеешь, то терпи. Что указано в описании работы, основные обязанности: приём заказов, работа с кассой, общение с посетителями, открытие и закрытие смены, активная коммуникация с поварами, поддержание чистоты в зале. Но по факту, это 1/100000 того, что будет делать бедный кассир. Он же администратор, он же уборщица, он же комплектовщик заказов, он же грузчик 3. Мой опыт: Работа длится не 13, а 14/15 часов и за это время не дай бог попу посадишь отдохнуть. Свободного времени не будет. С самого утра я открывала в 1С смену, заполняла тонну отчетов и бумаг, драила полы, столы, полки. Магазин открывается в 10, но кассир (=админ) приходит в 9 и занимается этой херней. Обед.. предусмотрен, но нет. Склад любезно поставляет по 100 гр картошки на работника на каждый день, а там уже дело везения. Если повара успеют приготовить обед, а у кассира найдётся свободное время, то он поест. Роллами бесплатно кормит никто не будет. Хочешь роллы ? Покупай да и по полной стоимости. (Хотя обещали скидку, но на моей точке не было ее) Камеры там везде и направлены на персонал. Не дай бог большой брат заметит, что ты отдыхаешь/обедаешь/держишь телефон. Кстати, обедать, сидя за столом-нельзя. Хочешь есть? Иди жуй в толкан, либо в дверной проем. Потому что под камерами это делать нельзя. А в туалете вроде камер нет. Увидят, что ты вышел в зал не ради уборки-лови штраф. Кстати шарики, которые висят на перилах-ежедневно надувает и меняет кассир тоже. Ему же заняться нечем больше. 4. Заказ товара, принятие, подпись и прочее-все это на кассире. А порой и выгрузка товара из машины) спасибо господи я маленькая девочка и мне не приходилось нести огромные, тяжеленные коробки из машины. Только от двери на кухню) и весь товар надо успеть сразу внести в отчёт, иначе все это придётся делать в конце смены. А закрыться-дело не пяти минут. Зачастую я и полпервого ночи закрывалась. 5. Доставка. У каждой точки есть 1 промо-курьер. А заказов может упасть и 20 штук. Он один никак не успеет их доставить, соответственно, доставляют их повара или админ, в случае если на смену пришёл, его величество менеджер. На заказ даётся 30 минут суммарно. 15-готовить, 15-доставить, но закрыть доставку нужно раньше. Иначе сбой, а это штраф. С таблицей штрафов меня никто не ознакомил кстати. Я о них по факту узнала. Ну так вот. Очень частая ситуация была, что заказ не готов, а доставку уже надо закрыть. И тут 2 исхода событий: 1. Я закрою раньше, разозлю гостя, получу выговор и штраф 2. Я не закрою раньше, пойдёт сбой, я получу звездюли от менеджера, выговор и штраф Кстати. Собирает заказы сам кассир тоже 6. Чуть о графике и штрафах: По идее 2/2... но это по идее. Я работала и 6/1 и 7/0. Оплата за смену 1500. За 1,5 месяца работы при графике 6/1 по стоим подсчётам у меня должно было быть около 50к, но получила я 25к))) Где остаток? Фиг знает. Нет его. Видимо, ушло в штрафы. О штрафах стразу никто не говорит. Вернее говорят, но не всё от слова совсем. Мол "опоздаешь-штраф. Без формы будешь-штраф. Но! Есть очень интересный штраф при неправильной комплектации заказа. Не положил ложку? Штраф 300 рублей. Об этом я узнала, проработав месяц. Частое явление, что заканчиваются салфетки, палочки, ложечки. Их заказывает менеджер, а продукты и все остальное-кассир. А если этого не хватает, то кассир бежит в магазин и покупает все на свои деньги. А ещё форму мы покупаем за свой счёт. 7.Про само оформление: Его нет)) Все это время я работала без единого документа, без медкнижки, без трудовой. Как в прочем и повара. У одного вообще было что-то просрочено. И к слову, я-единственная русская работница чуть ли не на все точки. А ещё менеджер вынуждает кассира выходить, раздавать листовки в "свободное" время Потому что план продаж закрыть надо При увольнении лист с моими штрафами никто мне не выдал. Просто дали в руку 25 тысяч и "иди гуляй" Надеюсь, никто не поведётся на их обещания о зп в 40к+ Потому что дел там выше крыши, а оплата мизерная Самое позднее мое закрытие было в час ночи, так как куча куча куча документов, которые придётся заполнить И все было на мне 8.Премии Как бы есть, но я их не видела Вроде есть что-то за выполнение плана Вроде что-то за продуктивность Но это все на словах На деле.. спасибо хоть за зп в 2-3 раза меньше обещанной Заключение: эти узбеки, киргизы и прочие просто достанут вас постоянным ором. На моей точке они бесконечно включали свои мерзкие песни на всю громкость. Зверинец еще тот. Упаси Господь работать там! Положительные стороны Я выжила.

Ирина: Купила электросушилку. Почему то мне захотелось именно Редмонд - красивый дизайн и имя. И очень зря. После нескольких использований сетка на уровнях стала трескаться и с каждым использованием трещин становится больше. На горячей линии отправили на сайт, на сайте поддержки пишешь обращение - не отвечают, на сайте продаж пишешь отзыв - не печатают. Впечатление от компании - ужасное

Все началось и закончилось сообщением на hh от hr.

На должность продавца устроилась не так давно в данный ювелирный магазин. Хочу сказать, что впечатления за это время сформировались только положительные. Хорошая заработная плата, которая всегда вовремя. Также прекрасный и дружный коллектив, который во всем помогает и подсказывает

ав:Отрицательные стороны ---Положительные стороны Ну тип да

Отрицательные стороныСобственно говоря прочувствовать это не получилось. Было и есть огромное желание там работать, возможно, позже я снова попробую. В целом по общему впечатлению я, как кандидат их устроила, это было видно. Но после мне поступил отказ из-за наличия ип. Либо закрывать, либо досвидос. При том, что я объяснила, что буду закрывать ип, что это ип просто формальность, я этого никак не касаюсь - мне все равно отказали. Не понимаю в чем проблема, как это может мешать работодателю, ведь по законодательству кандидатам с ип не запрещено работать официально на другие компании. В общем расстроена и разочарована, были большие надежды.Положительные стороныРабота в классной современной компании с молодым коллективом. Внутренние бесплатные обучения, возможность карьерного роста, бонусов для сотрудников зя, форма. Быстрая работа hr и сотрудников по подбору персонала. Буквально после заявки и собеседования мне перезванивали на следующий день.

Положительные стороныположительная сторона компании: менеджеры всегда много зарабатывают.так как это самые главные люди компании.они продают товары и услуги.следовательно зарабатывают для компании деньги.тут так же.коллектив довольно хоро отрицательная сторона компании: Но в этой компании каждый наровит настучать друг на друга.оОтрицательные сторонынет

Отрицательные стороныЯ на данный момент работаю в Аркаде уже год. Оказалось, что управление проектами это очень интересная и разнообразная работа. Составлять планы, сметы, выбирать материалы, следить за выполнением работ, контролировать проект - это очень затягивает. Голова постоянно в работе. Всегда всё должно быть продумано, чтобы проект был выполнен вовремя. Если вдруг что-то идет не так как надо, необходимо очень быстро придумать решение, при котором проект не будет простаивать. Кому-то может показаться, что это очень напряженная работа, но я скажу так, работа сложная и ответственная, но с правильным подходом плюс с поддержкой коллектива из хороших, грамотных специалистов и руководителей всё идёт как по маслу. Помимо этого в Аркаде всё отлично организовано, зарплата вовремя, льготные обеды, которые можно заказать в офис и стабильные выходные.Положительные сторонынет

Никита:Положительные стороны Отрицательных сторон при работе в компании Units мною не выявлены. За время работы, особой текучки не увидел. Уходят те, кто не умеют продавать. Кто грамотно в этом разбирается, понимает, что Units это наше будущее. Да и развивается компания активно, сотрудники классные, да и вышестоящее руководство всегда поможет если надо.Отрицательные стороны Нет

Отрицательные стороныИногда случаются авралыПоложительные стороныУстроился сразу после института, очень доволен. Компания крупная и зарплата адекватная. Конечно, тут не получится бездельничать, надо реально работать, но и зарабатывать дают, зато.

Отрицательные стороныОчень симпатичный коллектив. Хороший, безопасный, организованный клуб. Руководительница отдела продаж Корикова Елена при наборе на должность менеджеров по продаже клубных карт ведет очень невыгодную для соискателей политику: игнорируя практически этап собеседования, приглашает сразу на испытательный срок (иногда прямо после телефонного разговора, не видя при этом ни резюме человека, ни его лично). Соискатель тратит свое время, Корикова Е. тупо, если человек ему просто не нравится, начинает ставить нечеткие и невыполнимые задачи, потом долго говорит человеку всякую дрянь через несколько дней, и в итоге просто с ним прощается. Неудивительно, что в отделе кто-то постоянно проходит стажировку, очередной несчастный соискатель, отвлекаются при этом постоянно и уже работающие сотрудники, потому что кто-то же должнен обучать нового коллегу. Так что, будьте осторожны, иначе также вам будет просто жаль бесполезно потраченного времени!!Положительные сторонынет