Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
День добрый всем.Хочу поделится мнением о фирме Мит Фиш,в которой я отработал водителем-экспедитором.Начнем с зарплаты-обещана была зп. 55 т.р.,но на деле получается меньше.Стабильно дают по 2 дня выходных за свой счет по средине рабочей недели.Делается это по причине не хватки точек для развоза!! На выходе получается 37-45 т.р.На самом деле,делается это для эконома денег.Пихают в одну машину по 10 -12 точек,хотя можно было и по 6.Распределяют маршрут плохо и безграмотно!!!Москву пересекаешь по несколько раз!!А если не успеваешь,тебя выставляют крайним.ТЕПЕРЬ О ПРИЯТНОМ( в кавычках),в целях экономии водитель сам ходит в холодильники(-20 градусов) и сам набирает товар.Зимой еще как-то терпимо,а летом просто жесть.На улице +30 ,а в холодильнике -20.Сколько там работал,столько и постоянно болел!!А также водила должен переписать вес каждой коробки,а если товар штучный то дойти до весовой в самому взвесить его.Потом позвонить Марине(менеджер) и ей продиктовать все веса.И тебе на ноут скидывают накладные.В каждой машине стоит принтер и ноутбук,это для того что-бы водитель сам себе делал накладные.Такого я не видел не где,что-бы водила сам себе делал накладные!!!Если отказываешься печатать сам себе накладные,срезают 500 руб. с дневной ставки.Как сказал начальник Комозин Олег Александрович ,что за токую зарплату он может еще подкинуть обязанностей.Распечатывать накладные предлагается не все сразу,а по дороге к точкам. Каждый месяц парит мозг по расходу топлива,утверждая что соболь с будкой ест 16-18 литров по городу с рефом. и пробками.КОМОЗИН ОЛЕГ АЛЕКСАНДРОВИЧ КАК ЧЕЛОВЕК 100% ГНИДА,ВОДИЛ СЧИТАЕТ ЗА МУСОР.НЕ КОМУ НЕ СОВЕТУЮ ТУДА УСТРАИВАТЬСЯ!!! Положительные стороны
Положительных сторон я не нашел.Коллектив,я имею ввиду водил,нормальный.А вот руководство мягко выражаясь ГАДЫ!!
С 2023 года работаю селлером, технически сложного ничего нет, всему научили. За рабочий день успеваю, задерживаюсь редко, график как у всех офисных 5/2. Зарплата откровенно радует.
Денис:Положительные стороны Работаю в компании около года и меня все устраивает. Задачи понятные и вполне выполнимые, условия труда хорошие, коллектив очень доброжелательный и дружный. Присутствует взаимовыручка и помощь друг другу. Руководство лишнего не просит, все по должностной инструкции. В реальных просьбах не отказывают, стараются идти навстречу. Платят достойно и стабильно без задержек.Отрицательные стороны нет
Хотелось бы побольше премий :) Положительные стороны
Работала в этой компании почти 2 года. Коллектив очень позитивный, особенно девочки из колл-центра и бухгалтерии. Руководство очень требовательное, но справедливое. Есть перспектива роста. Многому научилась на этом месте, получила богатый опыт работы с партнерами в других регионах. Скажу, что офис внешне конечно не ахти - далеко не Москва Сити, но оборудованные рабочие места и все, что нужно для нормальной работы - есть + недалеко от метро. Оплачиваются больничные и отпуска.
Юра, г Москва: Положительные стороныДостоинства
Очень тяжело мне было найти работу, просто чудом попал в компанию и работаю уже почти год. Очень комфортный график, успеваю помимо работы ещё и пожить, на футбол сгонять и погулять с семьей. Получаю нормально, считаю что моя работа оплачивается достойно. С начальством в хороших отношениях. Чувствуется, что своих работников ценят и уважают. Хорошее место. Отрицательные стороны
Отрицательные стороныПосле двух смен в выходные (отработала 23 часа суммарно) работодатель написал, что стажирующие сотрудники не увидели потенциал, в связи с чем дальнейшего моего трудоустройства не будет. По итогу предоставления всех записей, а также иных знаний, полученных за 4! дня стажировки написали - "Удачи!" и все, без адекватной аргументации причин. Сотрудники, с кем остался контакт сказали, что вероятнее всего, кто-то из стажирующих сотрудников нажаловался (причина до сих пор не ясна)Положительные стороныХорошая клиника, адекватный персонал в своем большинстве, зарплата выше среднего
Работаю в компании семь лет. Устроилась на работу оператором АЗС. Сейчас работаю заместителем директора по розничной торговле. Работа интересная. Зарплата белая, выплаты стабильные два раза в месяц. Отпуск оплачивается. Достойная компания
"Работа тут - как в карточном шулерстве: проиграл ты, а виноват - кто угодно, кроме хозяина" Условия в этой "лавочке" - хуже не придумаешь. Как только возникает малейший конфликт с клиентом, наш великий шеф тает, как утренний туман над Привозом. Спрятаться за спинами сотрудников - его коронный номер. А нам остается отдуваться, врать, юлить и повторять его слова, как дрессированные попугаи. Попробуешь сказать правду - чемодан, вокзал, увольнение. Главное правило - сделать все, чтобы не отвечать за бракованный товар, который отправляется клиентам. Виноваты все, кроме него: почта, покупатель, мировая экономика, ртутный ретроградный Меркурий... Только не он. Каждый раз, когда шеф натягивает маску честного продавца, а сам разводит клиентов, как последняя махровая "кидалово", мне аж не по себе. Стою, слушаю и представляю себя на месте этого несчастного покупателя. Уже сама стала бояться заходить в магазины, вдруг там такой же "бизнесмен" сидит и меня тоже... того... поиметь пытается? Ну да ладно, как говорят у нас: "С кем поведешься, от того и наберешься". Видимо, мне пора бежать пока это не стало хроническим диагнозом.
Мав "нагоду" зЖштовхнутися з рекрутеркою Оленою та Зхньою вакансЖДю. Чи зустрЖчали ви колись звернення на "ти" в першому повЖдомленнЖ? НавЖть без будь-якоЗ елементарноЗ фрази, "якщо ви не проти, то будемо на ти". Опис вакансЖЗ — суцЖльне "ТИкання". Невже цЖ люди не могли принаймнЖ прочитати описи вакансЖй провЖдних компанЖй? Якщо така дивна "безбар’ДрнЖсть" починаДться з на порозЖ, то яке тодЖ вЖдношення до спЖвробЖтникЖв в серединЖ компанЖЗ? Там чули хоча б щось про повагу? Перейти на "ти" — це нормально, але не в першому повЖдомленнЖ та не запитавши дозволу. Дуже здивований рЖвнем рекрутменту, який свЖдчить Ж про рЖвень компанЖЗ вцЖлому. На dou суцЖльнЖ позитивнЖ вЖдгуки, але воно й не дивно, так як там немаД можливостЖ писати Зх анонЖмно…
Проблем с трудоустройством у меня не было, легко прошел тестовое задание, потом общался уже непосредственно с руководителем. Несмотря на то, что опыт работы в схожей сферу меня несколько лет, пока проходил испытательный срок узнал для меня много новых фишек касаемо работы, овладел новыми навыками. Работаю уже почти полгода, все устраивает.
Нормальная работа 5/2, часть времени в офисе, но большую часть рабочего дня приходится проводить на территории. Оплата - оклад +премия, премию исчисляют в зависимости от выполнения КПИ (минимум 50% от оклада, по 100% выполнении - премия 100%. Еще бывают конкурсы, но я не побеждал пока. рабочий день с 12 до 21, для меня "сов" вообще оптимально))
На складе уже больше полугода, пришла осенью. Оформление заняло минимум времени, собеседование прошло быстро, но сразу предупредили, что работа требует выносливости. Да, нагрузки есть и смены длинные, если хорошо зарабатывать хочешь. Товары бывают тяжёлыми, за порядком следят строго. Но в этом есть и свои плюсы: дисциплина помогает работать слаженно, а заработать можно столько, сколько хватит сил, ограничения только личные. График можно подобрать под себя, у меня 2/2
Я повар с 7-летним стажем, 5 лет готовила в детском лагере, работала и в кафе. Объявление в Озон Фреш нашла в интернете, уволилась со старой работы и сразу сюда. Зарплата тут на голову выше. Не смотря на опыт поначалу работала с наставником, тут, как и везде есть свои правила. Кухня современная, продукты всегда качественные. С коллективом мне тоже повезло, все девчата профессионалы, мы сразу были на одной волне. Трудоустройство официальное с отпусками и больничными. Очень горда тем, что работаю в такой большой компании и готовлю для наших коллег.
