Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Здесь я не только нашла работу, но и настоящую команду, где каждый сотрудник уважается и ценится за свой вклад в общее дело. Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было временем адаптации и освоения новых навыков. Благодаря теплой атмосфере и поддержке со стороны моих замечательных коллег, я смогла успешно преодолеть все трудности и стать более уверенной в своих силах.
Мои коллеги стали для меня не просто сослуживцами, но и настоящими друзьями, которые всегда готовы прийти на помощь. Их дружелюбие и профессионализм создают атмосферу доверия и сотрудничества, что является фундаментом нашего общего успеха.
Здесь я нашла не только работу, но и настоящую команду, где каждый сотрудник уважается и ценится за свой вклад в общее дело. Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было временем адаптации и освоения новых навыков. Благодаря поддержке и помощи моих коллег, я смогла успешно преодолеть все трудности и стать более уверенной в своих силах.
Мои коллеги стали для меня не просто сотрудниками, а настоящей командой, друзьями, готовыми поддержать в любой ситуации. Их открытость и взаимопонимание создают атмосферу взаимного уважения и содействуют достижению общих целей.
Здесь я не просто работала, я нашла настоящую команду, где каждый член уважается и ценится за свой вклад в общее дело. Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было временем адаптации и освоения новых навыков. Благодаря поддержке и помощи моих замечательных коллег, я смогла успешно преодолеть все препятствия и стать более уверенной в своих силах.
Мои коллеги стали для меня не только сотрудниками, но и друзьями, готовыми поддержать в любой ситуации. Их дружелюбие и профессионализм создают атмосферу доверия и сотрудничества, что способствует нашему общему успеху.
Здесь я обрела не только работу, но и настоящую команду, где каждый человек уважается и ценится за свой вклад.
Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было временем, когда я осваивала новые навыки и приспосабливалась к рабочей обстановке. Благодаря поддержке и помощи коллег, я смогла справиться со всеми вызовами и стать более уверенной в себе.
Мои коллеги стали не просто сотрудниками, они стали для меня настоящей командой, друзьями, на которых можно полагаться в любой ситуации. Их открытость и профессионализм создают атмосферу взаимного уважения и понимания, что способствует нашему общему успеху.
Здесь я не только нашла работу, но и настоящую команду, где каждый сотрудник признается и уважается за свой вклад в успех компании.
Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было периодом адаптации и освоения новых навыков. Благодаря поддержке и помощи коллег, я смогла преодолеть трудности и раскрыть свой потенциал.
Мои коллеги перестали быть просто сотрудниками – они стали моей командой, друзьями, которые всегда готовы помочь. Их профессионализм и доброжелательность создают атмосферу взаимного уважения и сотрудничества, что является ключом к нашему общему успеху.
Здесь я не только нашла работу, но и настоящую команду, где каждый сотрудник уважается за свой вклад и ценится за свои уникальные качества.
Мое начало в компании на проспекте Победы, 168, было временем адаптации и освоения новых навыков. Благодаря поддержке и помощи моих замечательных коллег, я смогла преодолеть трудности и стать более уверенной в своих способностях.
Мои коллеги не просто партнеры по работе, они стали для меня настоящей командой, друзьями, готовыми поддержать в любой ситуации. Их дружелюбие и профессионализм создают атмосферу доверия и взаимопонимания, что способствует нашему общему успеху.
После колледжа особо рассчитывать на то что все двери для тебя открыты не приходится. Поэтому когда появилась возможность работать по специальности у вас, я сразу решила попробовать, прошла испытательный срок, да конечно я очень старалась, но когда все коллеги и даже начальство поддерживает твои инициативы, это очень окрыляет! Прошло 3 года, я уже достаточно опытный и очень уверенный в себе специалист, спасибо за путевку в жизнь!
Повышение квалификации, вообще-то, дело личное. Хочешь расти профессионально - расти, никто тянуть не будет. Здесь семинары ИРСОТ очень хорошо помогают. Была на семинаре по НДФЛ недавно - очень полезно, да и знакомства в профессионаkьной среде никогда лишними не бывают.
В компании работают профессионалы своего дела. Работаем более 7 лет и всегда получаем только качественные услуги. Огромной плюс, что в НК-Гарантия оказывают большой спектр услуг для бизнеса: от регистрации организации до ее сопровождения по юридическим и бухгалтерским вопросам. Однозначно рекомендую!
Положительные стороныЗаказывал себе видеонаблюдение для дома. Установили всё хорошо и камеры подобрали отличные. Так же хочу отметить, что уложись чётко в срок и даже сделали небольшую скидку. Так что рекомендую!Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныСходил в эту фирму на собеседование, захотелось поделится впечатлениями. итак попорядку:
1. Договорились о встрече с менеджером Евгенией, созвонились о встрече, обозначили то что собеседование будет длинным, т.к. серьезный опыт и много есть чего показать, действительно много. Перезванивает, говорит что раньше хотела бы встретиться. Хорошо - говорю я. Приезжаю, дали анкету (анкета это отдельная тема для разговора), прождал полтора часа до собеседования, хотел уйти уже на 40 минуте, решил дождаться и посмотреть чем все кончится, ну мало ли что случилось. Как выяснилось потом либо организация собеседований ересь, либо звонили специально, чтоб я заведомо нервничал и опаздание ставило в невыгодную позицию (этакий психологический выверт, у них там все с "особым вниманием к психологии", об этом позже), т.к. звонили в то время когда я должен был уже быть в пути на собеседование. Мне повезло, я приехал раньше и сидел пил кофе в кафе бизнес-центра. Пауза Евгении после моих слов о том, что я на месте заставила первый раз задуматься, о том что что-то не то.
2. Анкета. Она впечатлила. Размеры: 6 страниц, об этом уже знал. Удивления сильного не было. А вот начинка впечетлила, начиная вопросом о том в какой квартире я живу, съемной или нет и где работают родители, до графического теста на определение личности. Вы даете дизайнеру (с большим опытом в рекламном и коммерческом дизайне) заполнить графический тест? И причем настиваете на заполнении. Человек всю сознательную жизнь рисовал, писал, создавал композицию, иными словами рисовал чужие желания. Если вы уж все из себя психологи, так замыкайте цикл ассоциативными, образными тестами, ищите слабое место не только одним типов тестов и через него вытаскивайте информацию. Если вам уж так это важно.
3. Собеседование. После полутора часов ожидания и хамоватого ответа юной сотрудницы, сидящей сразу от входа слева, на вопрос: "Когда освободится Евгения? - Выйдите. Ждите в корридоре." собеседование началось. Пришел человек, который должен был принимать решение о моем приеме на работу: хитрый взгляд, через чур вылизанный внешний вид, настолько все "острые углы" убраны, что насторожило моментом. Начинает рассказывать о том, что кто они и на сколько они крутые. Переходит к тому, кто им нужен. Чувствую лажа какая-то. вопрос задаю, вы резюме мое читали - нет, немая сцена. Дальше было веселей. Оказалось, что он вообще не разбирается в том вопросе по которому он должен принимать решение о приеме на работу. Последний для меня ответ на мой вопрос поставил все точки: "Как вы определяете хороший дизайн или нет? - У нас есть коммерческий директор, он знает как оно должно выглядеть." Этот ответ впринципе охарактеризовал его и как дизайнера (он представился как человек из дизайна) и объяснило внешний вид. Он просто удобен начальству. О профессионализме в маркетинге и рекламе речи нет. Меня приглашали на должность Mobile UI Designer.
4. Общее впечатление. Более неприятного собеседования у меня не было. впечатление от конторы: ни у одного человека в конторе я не увидел блеска в глазах, там давят любую инициативу. Контора работает не на результат, а на комфорт и спокойствие начальника. И бросился в глаза большой отдел кадров, даже для них большой. господа кадровики, текучка большая? Правда? Положительные стороныНе увидел.
Трудоустраивают с первого дня в компании. Комфортный офис, есть зона отдыха с прикольными плюшевыми мишками, спортивная зона. ЗП нормальная по рынку. Есть система кпи, что мотивирует работать лучше. На кухне вкусняшки есть в бесплатном доступе.
Гранд Клиник в свое время была компанией достаточно высокого уровня, но сейчас это, к величайшему сожалению, в прошлом. В настоящее время уровень клиники очень сильно упал. Врачи в клинике не приживаются, администраторы (за редким исключением) абсолютно не подготовлены. Для того, чтобы это проверить нужно просто позвонить в клинику. Существует конечно какое-то ядро, которое работает на своих клиентах, но это все больше походит на частную лавочку, а не на клинику высокого уровня. Администрирование никакое. Нынешний управляющий (Владимир Гринев) больше похож на самовлюбленного капризного юношу, чем на управленца. Опыта работы с персоналом нет, да и откуда ему этот опыт взять-то. Вот и творит ... То велопромоутеры начинают по Москве колесить, то еще что-то, а результата это не приносит никакого. Без хороших специалистов и грамотного управления, какие планы по продажам не доводи, хоть голышом по Москве бегай - никого и никуда этим не привлечешь. А как результат - закрытие филиала на Варшавке. Следующий на очереди - филиал на Островитянова. Так как людей нет и не хотят они туда ходить. А с другой стороны, если посмотреть вокруг - медицинские центры работают с 8 до 22 и два администратора в смену еле справляются с работой. Это в том же районе! Впечатление такое, что управляющему сложно справляться более чем с двумя филиалами, вот он их и сокращает. Так и ходит он как "прораб среди баб", дурной и самовлюбленный. Вроде с одной стороны с МБА, а с другой стороны абсолютно не знает, что с этим делать. Экспериментатор.
Будьте осторожны при трудоустройстве в эту клинику. Отношение к людям наплевательское. Сейчас это уже далеко не то, что было хотя бы год назад. Положительные стороны
