Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Первый раз устроился в компанию на позицию валидации, дедупликации и назначения встреч 15 декабря 2022 года , поработав на этой позиции подобрал себе другую и стал консультантом на горячей линии 29 марта 2023 года , кем по сей день и являюсь , за это время получил множество положительных ощущений по работе компании , в первую очередь это развитие всесторонних навыков и получение знаний , так же руководители которые были за время работы , каждый из них был профессионалом своего дела радеющие за компанию и своих сотрудников , с 29 марта получил два повышения в должности и стал ведущим специалистом , так же пол года являюсь наставником для новых сотрудников, карьерный рост вполне возможен , дмс компания предоставляет хороший .
Отличный работодатель! Работаю 8 лет оператором. Если все делать по инструкции- не будет никаких штрафов, никогда не ругали меня руководители. РГ Анна Х и РГ Марина С. самые хорошие и чуткие начальницы! Вознаграждение всегда банк платит полностью и вовремя. Есть бонусы и поощрения.
Я порекомендую эту работу только ответственным людям, которые готовы уделять время работе и подстраиваться под политику компании, чтобы получать больше денег и повышения.
Если вы хотите работать, то Тинькофф - идеальный работодатель. Если вы хотите ничего не делать и получать деньги, то это работа не для вас.
Лично я получила четыре повышения за полгода работы, скоро иду на еще одно. Все зависит от вашей мотивации и от понимания того, что при обслуживании клиентов действительно может быть непросто.
Воспринимайте работу, как работу. А разговор с клиентом, как с тем, кто нужен вашему работодателю и успех в компании у вас в кармане.
Отрицательные стороныПроработав в компании больше 1.5 лет, могу сказать кандидатам на соискание вакансий в Техно-Поиске пару моментов: избегайте это место, сэкономьте свое время, нервы и как оказывается и деньги. Не имеет большого значения кем вы устроитесь: в офис, в колл-центр или продавцом в розницу, вы всюду встретите неуважение к себе как к личности, и как к специалисту, вы перестанете планировать свою будущее, так как ваша з/п по прихоти руководства может меняться в самую худшую сторону прямо в день выдачи денег. Почему? лишь оклад у вас будет белый, а он прямо скажу - невысокий, все остальное - т.н. бонусы/премия - все "серое" и на усмотрение самодура-директора и/или владельца компании. Ваше кровно заработанное может исчезнуть в один миг без объяснения причин.
В офисе идет огромная текучка кадров, специалистов своего дела не осталось - лишь дилетанты всех мастей, называющих себя маркетологами, региональными менеджерами, или коммерческими директорами. Они выживают всех не "своих", т.е, если вы не муж/жен/сват/коллега по-прежней работе и т.п. Своячество и семейственность там заправляют балом. А хуже этого - удержания из вашей з/п каждый месяц под видом депозита. Получите ли вы свои деньги? Едва ли, их обещаниям грош цена, практика не подтверждает этого.
Вы хороший продавец и вам пообещала смазливая девочка на собеседовании достойную з/п? ЛОЖЬ. Анкета на 5 стр. вас не смутила, некомпетентность на собеседовании тоже? Пообщайтесь с продавцами в рознице. Оклад продавца лишь 13000 за вычетом налогов, а потом начинаются танцы с бубном. Мотивация может меняться пару раз в месяц, таблица штрафов растет с каждым месяцем, требования горе-начальников меняются не по разу и противоречат друг другу. Обучать если и будут новичков, то так, что выйдя на работу вы поймете сами, что вам безбожно врали о технике и компании. А если вам и этого мало, то будете стоять у входа в магазины с листовками по спецграфику и давать листовки, произнося одни и те же заученные фразы. Нет? Тогда ШТРАФ и уволить вас могут за что хочешь, ТК тут не знают. Если вам моего рассказа мало, или нравится экстрим, то пожалуйста. Однако, вдумайтесь, это не то место, где стоит терять время, находясь рядом с начальниками-дилетантами и владельцем-самодуром. Положительные стороныуже их нет.
Анатолий:Положительные стороны
До третьего парка работал в коммерции, и там я может и побольше зарабатывал, но вымотался так, что падал без задних ног по вечерам, даже сил не хватало поесть нормально. В третьем парке такого нет - тяжело, но адекватно.Отрицательные стороны
Был конфликт с товарищем в смене, огребли в итоге от начальства оба. Несправедливо)
Отрицательные стороны 9 июля 2011 22:12
Юрьевна
Отработала в Магните(Екатеринбургский ф-л) почти год.Такого хамского отношения со стороны руководства и таких тяжелых условий труда не видела нигде,в торговле работаю 23 года.Действительно для чего на магазинах постоянные обьявления о наборе сотрудников и постоянные выпуски групп администрации.Вывод один-для постоянной смены сотрудников.Самое интересное-обучат,а через полгода,когда магазин откроешь,соберешь коллектив-СУПЕРВАЙЗЕР принимает решение-вон!Если Вам дорого свое здоровье-не ходите в ЗАО Тандер!
Цитировать
Ответить
9 сентября 2011 23:40
llooll
Обратите внимание на сотрудников уфимского филиала магазиа Магнит. ЗАО "Тандер" я считала самой лучшей и сильной компанией и командой. Я думала что мы стремимся к общей цели, но с приходом нового директора филиала Гусева Е.В. и начальника отдела продаж Бирюковой В.Н. всё покатилось под откос. Эти люди в прямом смысле выживают сотрудников, тех, что не подходят лично им, по каким принципам происходит отбор неизвестно, но люди трудолюбивые, любящие свою работу увольняются только из за них и из за тех, кого они поставили в директора. Такие как они любят чтоб им подлизывали зад. Тем кто ищет работу в Магните крепитесь, удачи вам всей душой но помните в уфимском филиале вам не рады. Если вы конечно не жополизы. Спасибо.
Цитировать
Ответить
30 ноября 2014 18:23
Татьяна
я полностью с вами согласна ,а еще есть там супервайзер Руденко Л.Ю стерва редкостная я не знаю по каким особенностям они выбирают продовцов,жопу ей лижут все и наша директор ВасильеваС.А,натравляет ее как собаку на работника ,та и свою душу отрывает,прям мне кажеться бользам ей льеться на душу бесспредел полнейший,на другом секторе такого нет ,я перешла в другой уневерсамм ,ближе к дому ,обратно не дают вернуться?Такие рабочие лошади нужны ей самой,скоро открытие нового уневерсамма,я отказалась идти,так директор взяла с меня заявление без числа,если ,мол что ,я откажусь она поставит число и все я уволена,так вот я оказалась у нее на крючке,че дальше я не знаю
Цитировать
Ответить
14 сентября 2011 15:49
Настя
Всё правельно,"магнит"-это дурдом.Руководству нет дела до его работников.Бедные кассиры по 12 часов вынужденны стоять на ногах,кассовые аппараты древние то и дело ломаются,из-за этого покупатели нервнячают и срываются на девонок.а онито тут причом.у нас в Выксе в магазине по адресу м-он"Гоголя"18 ММ"Везувий"нет видеонаблюдения,магазин расширился,охрану сняли,воруют все кому не лень от мала до велика.А потери высчитывают с сотрудников.Ну поятно что ДММ и ТММ плотить не будут,эта участь РП. А супервайзер вообще дура-дурой!!!!!!!!! Вот поэтому и текучка страшная.А кто пребует своё их правдами и не правдами стараются выжить,и не думают о том что у них дети и они может быть единственные кормильцы в семье.Я там проработала 17месяцов и знаю что говарю. Работа каторжная а зарплата начисляется вооюще нипоймёш как.ps Не ходите работать в "Магнит" если вы хоть чуть-чуть себя уважаете!!!!!!!!!!!!!
Цитировать
Ответить
4 октября 2011 12:26
Binder
все правильно я работал в РЦ правдо не долго потому что больше не мог вынести этот дурдом!!!работы много зарплаты мало а обещают золотые горы
Положительные стороны 16 июня 2011 02:47
Вера
Могу лишь только согласиться. Переработка себ в удовольствие. А руководитель подразделения закрывает премии за пересчеты себе (я работала учетчиком), хотя ни разу на пересчеты не оставался. А когда я писала заявление о согласии на переработку, оно просто куда-то исчезло. А после этого меня "оптимизировали", оставив работать девочку без образования и с тремя месяцами опыта работы. (сравните у меня "вышка" и опыт работы в данной сфере). О чем говрить????
Муравьев Артём:Положительные стороны
Решил полазить по отзывам о третьем парке и столкнулся с негативом от работников. Для меня, как для водителя здесь, это очень странно. График сложноватый, но это вопрос привычки. Зарплата - я бы сказал даже выше, чем в подобных местах. Руководство - вообще отличное, всем бы такое. Условия труда прекрасные - и форму дают, и отдохнуть есть где, никаких переработок для водителей - чтобы не садиться уставшим за рульОтрицательные стороны
---
Глеб:Положительные стороны Одна из лучших компаний, где мне приходилось работать. Четко выстроенные процессы, которые реально работают, хороший коллектив, своевременная выплата зарплаты по рыночному курсу, в компании работает много высококвалифицированных сотрудников.Отрицательные стороны Серьезных нет.
Положительные стороныСерьезная организация, с первых минутах пребывания на территории чувствуется организация и порядок. Сотрудники отдела кадров, а именно специалист ОК Юля при встречи была доброжелательна и обходительна. Начальник отдела кадров Шечков Виктор Иванович профессионально и добросовестно выполняет свои обязанностей, чувствуется профессионализм и опыт работы.Отрицательные стороныСистема оплаты труда
