Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Положительные стороныРостовское подразделение:
Профессионалы в своем деле! Четко знают, что хотят и как этого добиться. Удачи вам!Отрицательные сторонынет
Откинувшийся:Отрицательные стороныОтсутствие корпоративной культуры ( да и вообще всяческой) КРИЧАЩАЯ некомпетентность руководства Ощущение, что попал в армию или в тюрьмуПоложительные стороныВысокая зарплата+ соцпакет+. И это пожалуй все. Моя бабушка сказала - Беги оттуда, сынок, мертвым деньги не нужны...
Отрицательные стороныВсем привет. Пришел я сегодня на собеседование в эту конторку.Во-первых там все убито внутри.Александров Александр Михайлович-директор этого филиала,который проводил со мной собеседование вел себя очень по хамски,раскачивался на кресле,ноги чуть ли не на столе,так при все при этом еще дает понять что ты для него пустое место и говно.Просит рассказать о себе,при этом обрывает тебя на первом же предложении и говорит что ему это не интересно.Всячески пытается унизить соискателя не зная его ни сил,ни средств,ни возможностей.Компания численностью в 41 человек с постоянно текучкой кадров из-за этого Александрова А.М.Как он сказал ему не интересно чем человек занимался на прошлой работе,ему интересно что ты можешь дать ему,при этом не давая возможности тебе сказать,обзывая тебе бараном!!!!!!!Если Вам дорого Ваше время и нервы не приходите к нему на собеседование ,Вы получите уйму негатива.Филиал этот люди того не стоит.Положительные сторонынет
Где таких тупых кадровиков находят, как анька. Я таких *** за всю жизнь ещё не встречал. Мозгов ни на грамм, на столе постоянно БАРДАК, как и в голове, какие-то тупые шуточки, а толковых людей подсиживает. Постоянно трётся об начальство, чтобы побольше косточек с барского стола ей накидали. Каким местом она диплом получила — вообще загадка. Ей бы остаться работать прислугой, как и раньше она работала, что из-за неё нормальные люди без работы не оставались. При том же, что она их место занять не может — больше, чем секретутка она не тянет.
Компания постоянно меняет условия работы — от уровня зарплаты до обязанностей. Филатова врёт на каждом шагу, постоянно заглядывает в твой монитор через плечо. Хочет, чтобы один человек делал всё, когда её самой в офисе почти не бывает. Не советую с ними связываться.
AAB:Отрицательные стороны- График работы (с 10 до 9-10, и иногда бесплатно по субботам) - Неохотно дают отпуск, некоторых отзывают - Перед простыми (неблатными) сотрудниками легко не выполняют обещания по продвижению и т.п. - Солдафонство и неадекватность руководства (не всех, но многих) - Чрезмерная бюрократия и отчетность - Продвинуться в Фонде позволяют такие качества как лицемерие, стукачество, лизоблюдство и слепое выполнение приказов начальства (именно приказов). Ну и конечно родственные и иные связи с руководством. Вывод: если безвыходная жизненная ситуация, то можно рассмотреть, а так - нужно очень хорошо подумать.Положительные стороны- Достаточно высокая зп (одинаковая и для основных, и для продающих подразделений) - Возможность посмотреть страну - Люди вплоть до начальников отделов обычно вполне адекватны
Отрицательные стороныУстроилась в эту компанию совсем не давно. Обучение действительно 3 недели если учиться на оператора,консультанты 1 неделя и уже сидят на телефоне.Испытательный срок 3 месеца (работаешь как стажер,разницы в зарплате только +премия).Коллектиы хороший,руководство тоже,всегда идет на уступки если нужно на сесии.Студентов работает много ,можно работать как тебе удобно хоть с утра ,хоть после 18,00 (можно сутки/трое или 2/2) Учебные классы небольшие,но 10 человек вмещают свободно,у каждого ученика индивидуальный компьютор. Учетелей двое очень терпеливые ,ни какова хамства. Если у когото чтото не получаеться ,то предлогают на другие вакансии. Мне пока все нравиться.Положительные сторонынет
Не читая резюме, присылают приглашение на вакансию Менеджер Проектов/ Менеджер по продажам.
Человек отвечающий за подбор - ё...нутый! Положительные стороны
Отрицательные стороныположительная сторона компании: Удобно студентам - график 2/2 либо вообще индивидуальный график
Работа полностью "по -белому"
Соц.пакет - мед.страховка, некоторым сотрудникам телефон
Компанию можно рассматривать как "старт" отрицательная сторона компании: Маленькая з/п. Даже тем, кто там проработал достаточно долго, з/п не повышают, т.к. "планка" там такая. У руководителей подразделений как у менеджера среднего звена по Москве. У операторов на самом деле до 18т.р.
Соглашусь с высказыванием предыдущего, что работать там только студентам-москвичам.
Еще есть в компании негласное требование отделу подбора персонала - брать только русских.
Коллектив ужасный, точнее его вообще нет. Новеньким очень долго приходится вливаться в коллектив. Все кругом шипят, как змеи....
Наверное, за правило, в компании можно выражение: "Шаг вправо, шаг влево....." - за все пишешь объяснительную записку, за все отчитывают, "что не делает дурак - говорят ему не так". ....
В общем - на работу, как на праздник - это не про эту компанию......Но после дрессировки тут, набора опыта - в другой компании вы будете очень ценным сотрудником....Положительные сторонынет
Анастасия Чайкина: Специалист по домашнему телефону,всё сделал оперативно и высоко квалифицированно,спасибо (вот только имя не узнала) невский район Санкт-Петербург
Отрицательные стороны 29 сентября 2014 16:53
DFH
Очень жаль, что отзыв пишут озлобленные люди, которые были ознакомлены с условиями работы, с ними согласились, а потом не могут работать в компании Кто-нибудь из них хотя бы один раз написал, что он не справляется с работой и что он для нее просто слабоват? Нет? Наверно таких людей не принимают на работу в другие компании тоже, так что у них хватает времени писать такие длинные комментарии??? Задумайтесь!
Бюрократия, довольно сложно взаимодействовать между отделами, множество инструкций, усложняющих и существенно замедляющих работу. Если у вас нет родственников или друзей в высшем руководстве - карьерного роста не ждите. Положительные стороны
Дружный коллектив с отличным начальником. Годовые и квартальные премии.
