Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Вероника: Отрицательные стороны Татьяна Борисовна! Зачем же о своем руководителе отзываться как об "истеричке", если вы сами пишете ей плохие отчеты и доносы о своих коллегах и подопечных, а уважаемая Светлана Витальевна вынуждена принимать решение об увольнении сотрудников именно на их основании. Положительные стороны Благодарю бизнес тренера Наталью Сергеевну, своевременно дающую информацию всем новоприходящим о реальной обстановке в компании. Если бы в мое время у меня была такая тренер и вовремя рассказала, что набор менеджеров ТЗ, КС, ОР и их руководителей ведется регулярно, особенно активно в сезон, т.е. сейчас, осенью. Под предлогом "расширения" организации, открытия новых точек (это во время короновируса), ухода специалистов в декрет и т.п., привлекается большое количество соискателей. Очень... профессиональный отдел HR проводит тестирование, обещает высокие зарплаты и райские условия труда. Даже оплачиваемое обучение две недели за счет компании, правда, они не говорят, что если уходишь раньше, заплатят только при внесении этих 3-10 дней обучения в трудовую. Обычно никто не хочет портить документ такой краткосрочной записью и никому ничего не платят. Ну, а если пройдешь все испытания (3 человека из 15-20 каждую неделю), даже срок испытательный, но до полугода не проработаешь, дни обучения также вычтут из последней зарплаты. Делается все для того, чтобы банально не повышать зарплату уже работающим менеджерам и держать их в узде, а собо борзым тут же указывать на дверь, говоря: "Не нравится, не держим, на ваше место новых наберем". Вот и терпят ребята и маленькую зарплату, и штрафы (за все), и потребительское отношение руководства, и всегда с грустью разглядывают вдохновленных "коллег", пришедших на обучение, думая, не он ли будет скоро работать вместо него... Поражаюсь профессионализму и, хоть и наигранной, веселостью Натальи Сергеевны. Очень тяжелая нагрузка, "отсеянные" прежде всего отправляют весь свой негатив именно ей, а как себя можно чувствовать, когда тебя ненавидит столько людей.
Игорь: Положительные стороны Много положительных моментов в компании, когда уже прошло некоторые время.. и начинают выстреливать стратегические инвестиции. Один за другим! Тогда и компенсируется все, что не нравилось. В Солид базовые моменты тоже в плюсе: зарплата неплохая и вовремя. Карьерный рост возможен, но не обязателен, если свои средства сам пуляешь в ход. Отрицательные стороны Все что не нравилось - забылось.
Работал с ребятами из ЧОП АКМ-Групп пару месяцев назад, когда проходил курс подготовки перед аттестацией у них. Остался очень доволен - четкая, продуманная программа курса, отличная психологическая подготовка. Порадовала и солидная материальная база, работали с последними образцами техники, оружия, отличный современный спортивный зал, стрелковые тиры. А главное, что там иногда хозяин группы АКМ преподаёт сам Алексей, очень грамотный, хотя и молодой ещё конечно. Есть чему поучиться. Всем рекомендую!
Activ Avers , ООО "Актив Аверс" , Комментарии:Отрицательные стороны
Если есть, то я не нашел их. Положительные стороны
Я являюсь владельцем фирмы по продаже гаджетов и больных устройств. 2 месяца тому назад проводя мною ревизию документов я обнаружил что были утрачены "Первичные документы" и ряд нужных документов для отчета . На вопрос как это могло случиться мой бухгалтер не дал мне конкретный ответ.
Делая вывод из этой ситуации, возникли вопросы 1 - кто может восстановить все документы и привести все в порядок, 2 - и где найти нового бухгалтера.
По знакомству я начал сотрудничать с компании Актив Аверс, мне предоставили сотрудника который начал постепенно разбирать весь бардак. Все оказалось намного хуже чем казалось изначально. Все восстановление заняло около 3 недель. Что в этом деле очень быстро. Документы теперь все разложены по полочкам.
Один вопрос был решен. Стал вопрос по должности. Как кстати что уактив аверс есть услуга Кадрового агентства. Те кто с сталкивался с этим понимают что с этим вопросом не все так просто. В данный момент просматриваю кандидатов.
Когда все было готово, на вопрос как отблагодарить компанию Актив Аверс за предоставленные мне услуги они ответили что я могу написать про них отзыв. Что я и делаю в данный момент.
Что мне понравилось это быстрота, качество и главное знания своего дела.
Дмитрий Паренов:Отрицательные стороныТам есть такие люди Шидловский Е.С, Богдашов Д.М, Матвеев А.А, это конечные эти безграмотные твари над людьми только издеваются, не стоит парни эти 70 тыс ваших нервов!!Положительные сторонынет
Штрафы, маленькая з/п, мнительная начальница верящая тока шарлотанам. Ищу новое место. Насчет коллектива - есть возможность познакомится с многими людьми постоянно приходящими и убегающими из компании. Положительные стороны
При всем богатсве возможностей .... Пока не нашел другую работу
Отрицательные стороныположительная сторона компании: Коллектив выкладывается на 100%, спецы во всем! отрицательная сторона компании: Низкая зарплата, не оплачиваемая работа по выходным и в праздники.Отношение генерального к рабочим как скотам: уменьшения зарплаты, командировачных с 400 до 100 РУБЛЕЙ в сутки, кроме бесплатной добравольной медстраховки ч/з ""СОГАЗ"" есть и пренудительная (отказ - увольнение) 500 руб в месяц - при окладе в 6000 руб. ГАЗ СТРАНЕ - ""ДЕНЬГИ"" ЖЕНЕ - СЕБЕ ГЕМОРОЙ!!!Положительные сторонынет
Евгений Жиров:Положительные стороныСайт ORABOTE.NET публикует ненастоящие негативные отзывы о компаниях с целью "вытряхивания" денег с этих компаний за удаление этих отзывов. Админ собственноручно каждый день пишет негативные отзывы и неплохо зарабатывает на этом. Не верьте негативным отзывам, опубликованным о компаниях здесь.Отрицательные стороны---
Аноним:Отрицательные стороныВсе привет!!! Не знаю как всем и у всех, а зарплата в Ярославле в компании М.видео нищетронская, а обязанностей выше крыши. За последнее время работать стало просто невыносимо,как солдат-универсал. Но это всё прошлом!!! Хотела бы довести информацию до зантересованных лиц, очень даже интересную!!! Директор магазина № 257., Николаев А. постоянно отпускает в рабочее время определённых лиц "по делам"..... то машину прикупить, то зубы полечить, то просто с 15,00 на работу выйти (голова болит). Господа!!!! Давайте все так будем делать!!! Почему кому то можно и не выйти на работу, или с 15,00 выйти, а кому то нет? Но это же несправедливо, не правда ли? Если ты находишься в дружеском отношении, но и дружи тогда дома у себя!!! А на работе, давайте не будем расставлять приоритеты!!! Кто с кем дружит, тот меньше работает!!! Да? Обратите внимание на менеджера Нателлу! Постоянно грубит сотрудникам, ведёт неадыкватно и даже при покупателях в зале. Сама постоянно отсутствует на рабочем месте, выходит на улицу по 2-3 раза в час курить, хотя отдел нуждается в помощи. Нателла, не забывай, что вокруг тебя тоже люди!!! И тоже хотят схдить на обед, хотя бы на 1 час. А не так, как ты по1,5 часа всегда сидишь. Да, забыла!!! Если у неё стоит по графику до 18,00-она спокойно уходит то 17,00, то 16.00. Директор всё видит и всё позволяет!!! Примите меры!!!Положительные стороныЗ/плата всегда вовремя, без задержек.
rufa.1:Отрицательные стороны"ВИ-Терра" - сеть московских многопрофильных клиник, предлагающих множество диагностических, профилактических и лечебных программ для детей и взрослых. Здесь можно получить подробную консультацию любого специалиста, провести диагностическое исследование и вылечить любое заболевание в самые короткие сроки. Основными преимуществами обращения в клиники сети "ВИ-Терра" считаются: - высокое качество оказываемых услуг; - использование надежных и эффективных медицинских препаратов; - обширный перечень отделений и оказываемых услуг; - профессионализм сотрудников; - высокотехнологичное оснащение; - доступные цены и бонусные программы. Благодаря множеству отделений произвести все необходимые лабораторные исследования, получить консультации специалистов, выполнить диагностику и получить качественное лечение можно в одном месте. Особенной популярностью у пациентов пользуются годовые программы обслуживания, позволяющие пользоваться услугами специалистов клиники по сниженным ценам и на максимально выгодных условиях. Они включают в себя диагностические, профилактические, оздоровительные мероприятия, детские комплексные программы и даже ведение беременности. Положительные сторонынет г Москва, ул Симоновский Вал, д 15 стр 2 Комментарии:ужасное обслуживание. написала на почтывый ящик запрос, что зотела бы записаться на прием к врачу, ответа ждала порядка 4 дней, но так его и не дождалась, пришлось идти в клинику. Администратор же меня уверял что никакого письма от меня не приходило. записавшись и подойдя к назначенному времени, я сново столкнулась с проблемой, впереди меня было еще 2 человека к этому же врачу. На мою жалобу администратор так и не дал мне вразумительного ответа почему мне ждать еще и очередь. Отвратительное обслуживание.
EMG Partnner Комментарии:Отрицательные стороны --- Положительные стороныПровожу проверки для этой компании с августа 2018 года. Складывается ощущение , что отзывы пишут какие-то невнимательные люди. Оплата у Профпоинт переводится "в течение 40-ка рабочих дней от 15 числа следующего за проверкой месяца" РАБОЧИХ. Если вы не знаете что такое рабочие дни поможет производственный календарь) Менеджеры всегда помогут если есть вопрос по проверке.
Пришла на собеседование к коммерческому директору на Долгоозерной ул. Офисная работа. Комм.директор долго расспрашивал и природе, о погоде, по делу, а точнее вакансии так и не поговорили. Потом сказал, что на данную вакансию нужен человек с требованиями по зп в 2 раза ниже (в вакансии не указана, в резюме, заранее высланном была). В общем, потраченное время зря. Общее впечатление - шарашка. Положительные стороны
Елена:Положительные стороны устроилась в начале года, попала под аванс. для себя сразу решила, что буду работать с подработкой. главное заранее поставить в известность начальника. с подработкой проблем не возникает. в принципе по жилью каких-либо вопросов нет, что касается работы, то работать можно. если возникают проблемы по работе всегда есть кому их решить на месте. форму выдали в течении недели после трудоустройства.Отрицательные стороны не нашла
Санкт-Петербург, Санкт-Петербург, Невский, 51 Комментарии:Отрицательные стороны
На собеседовании менеджер по персоналу Савинкина Татьяна обещала зарплату от 22 т.р.+премии за выполнение плана. Когда пришла на стажировку в салон выяснилось, что все вранье, сотрудники столько не получают, максимум 18т.р., в среднем 15. План выполнить вообще не реально, он слишком завышен, постоянные штрафы. Компания нанимает тайных покупателей, если бывает негативный отзыв, то штрафуется не один сотрудник, а вся смена, которая работала в этот день. Очень большатя текучка. Идёт постоянный набор. Идти туда не советую. Отвращает уже само собеседование и менеджер с бегающими от постоянного вранья глазами. Положительные стороны
Положительные стороныКупила тур в Черногорию, Герциг Нови, для родителей и ребенка. Родители первый раз выехали за границу. В аэропорту их встретил гид отвез в аппартаменты и исчез ничего не объяснив и не оставив своих координат. Когда опкупала тур уточняла у операторов, будет ли гид организовывать экскурсии, ответили, что будет гид постоянно на связи. Работа гида, а точнее безалаберность его, отбила желание связываться в этой фирмой в следующий раз.Отрицательные сторонынет
